我应该是被主管当成这个部门的助理
买文具 买萤幕 买茶壶 泡茶 收杯子 扫地
主管常常很自然的叫我做
但我不是助理职位
我们公司没有行政单位 也没有助理职位
感觉我就被当成助理
这就算了 可是现在
部门来了新人 比我年轻好几岁
工作也比我闲很多很多很多
常常在上网或打字聊天
主管还是只叫我做 明明我都桌上一堆文件要处理了
我想直接跟主管说下次可以叫别人吗?
但不知道会不会太失礼
然后我们是小型办公室 上班都很安静
讲了应该也大家都会听到
想请教拒绝当打杂工该怎么做?
谢谢大家
p.s. 我刚到这家公司时 主管是叫另一个女生做 后来她们工作上不合 女生离职 我坐在
那个女同事隔壁 从此主管就都叫我做 有些事我会找同事一起帮忙做 但就心理还是很不
爽 为什么不叫最没事做的人做...

就展现价值吧...当你的工作很重要时 那些自动远离你

为何不是轮流做(比如打扫工作)

直接说你很忙 工作还没做完 请他自己或找其他人做如果真的杂事小事很多 私下去建议请个工读或助理

我们公司国外业助就笑笑对主管说好，但实质上没做，她的想法是如果被唸就说在忙就好，所以桌子也不是天天擦，反正明显脏的时候再去擦个两下就好但她的职位有时候钉箱、出货、弄报关，真的蛮忙的。而且又做很久了。她国贸很强，所以主管也不会多说什么

我就会使唤别人做欸你就叫那个新人做？

就说好然后装忙不做啊 不然还能怎样

不敢说不想说请助理 那就说 为什么每次都是叫我 该不会其他人名字你都忘了吧 不然就是假装忙碌没听到他叫 然后想办法尽速离开现场 当然还是继续装没听到

当然请闲新人做啊 主管只管吩咐 哪在乎是谁做的

就说妳现在在忙，可能要快两个小时后才能做｡ 对方不能等的话，可能就会找别人？