Re: [闲聊] 被面试官呛程度低没毅力 学生时代打水漂
楼主: wvookevp (ushiromiya) 2025-07-03 11:17:57
这种面试官的心态很有问题吧
公司又不是你家的
在那边拿翘实际上伤害的是公司的评价
这些人都不会这样思考吗
还是说自己耍屌最重要？
公司又不是你家的
在那边拿翘实际上伤害的是公司的评价
这些人都不会这样思考吗
还是说自己耍屌最重要？
作者: tonyxfg (tonyxfg) 2025-07-03 11:19:00
老板会派他当面试官当然就是代表公司态度啊，你真当老板
作者: greatloser (Alfred) 2025-07-03 11:19:00
恭喜 就是自己面子最重要
作者: kaj1983 2025-07-03 11:19:00
二次元别当真
作者: tonyxfg (tonyxfg) 2025-07-03 11:20:00
不知道?拜托，老板当然知道面试官怎么弄面试的，没老板默许谁敢这样玩?
作者: kaj1983 2025-07-03 11:20:00
面试新人也是工作的一种，正常谁会这样工作
作者: lucky0417 (L.W) 2025-07-03 11:21:00
搞不好是家族企业啊
作者: adwn 2025-07-03 11:21:00
面试官总是有烂的阿
作者: kaj1983 2025-07-03 11:21:00
不合适的早就在前面刷掉了，哪会叫来面试
作者: fatb (胖逼=口=) 2025-07-03 11:22:00
以前看过这类型人的想法 大意是你真的进去后他觉得可以拿捏你家庭的幸福 叫你失业就失业 有点土皇帝心态
作者: Ttei (T太) 2025-07-03 11:22:00
当然要找能听话的奴隶啊
作者: fatb (胖逼=口=) 2025-07-03 11:23:00
面试不演的真的是好人啊
作者: energy100203 (小白) 2025-07-03 11:23:00
面试会洗你脸的HR 只能说赶紧跑
作者: adwn 2025-07-03 11:25:00
如果现在还有这种面试官，公司可能会因为严重缺人先倒闭
作者: jackie1115 (jackie) 2025-07-03 11:25:00
面试官会选择适合公司文化的人，这间公司需要的大概是听话不反抗的奴隶，才会摆出这种态度，不适合大不了转头走人，至少比面试时好声好气把人骗进去要好
作者: lsd25968 (cookie) 2025-07-03 11:26:00
呃 台湾不知道 但日本过去的确有一套作法就是在面试不停贬低面试者 这个是真的 多到还有人做教学教你如何应对这种状况
作者: yailin01 (Heath) 2025-07-03 11:26:00
现在还真的有一堆这种HR或面试主管
作者: wade2432 (wade2432) 2025-07-03 11:26:00
因为公司不见得觉得这样有问题啊，面试官的态度基本上都可以当作就是这个公司的文化，代表在这家公司上级对下级都这样讲话
作者: jackie1115 (jackie) 2025-07-03 11:27:00
面试时说得很好听结果进去后完全不一样的才是最糟糕的
作者: wade2432 (wade2432) 2025-07-03 11:28:00
这样不听话的就不会来，来的都是可以忍受的，你觉得他评价受损，从公司的角度文化没有要改还不如一开始就表现清楚省得招到不合的
作者: Minihil ( ) 2025-07-03 11:29:00
公司要找会忍气吞声的员工 有些需要接触客户或服务业的
作者: kimokimocom (A creative way) 2025-07-03 11:29:00
如果这个人是公司大财主或赚超多
作者: akway (生活就是要快乐) 2025-07-03 11:29:00
你真的喜欢这份工作 对方也想用你 面试官洗脸完还是会用你但总比说的很好听 进去很烂的好
作者: kimokimocom (A creative way) 2025-07-03 11:30:00
那还真的是他耍屌最重要 老板都不会说啥
作者: Minihil ( ) 2025-07-03 11:30:00
工作看你适不适合 当然也很多主管就单纯是烂
作者: akway (生活就是要快乐) 2025-07-03 11:30:00
如果面试官说的天花乱坠很好 我反而觉得要小心
作者: groundmon (JJ) 2025-07-03 11:31:00
一种是老板自己也这样，一种是面试官面对老板又是不同态度。唯一真的不知道的，大概是股东吧
作者: smch (打哈哈) 2025-07-03 11:33:00
说不定已经有人选了 剩下的就是走流程
作者: groundmon (JJ) 2025-07-03 11:35:00
不过说真的，那种谁都能做的工作比较容易有这种问题。大家抢着要的人才，面试也是去检验公司的程度，面试官怕流失人才态度自然不同
作者: MarchelKaton (KatonKaton) 2025-07-03 11:36:00
面试官态度一副巴不得当面录取你才要担心吧w这就绝对不是什么爽缺
作者: shinobunodok (R-Hong) 2025-07-03 11:36:00
让他担任面试官是老板或主管 那么他就代表公司
作者: kinghtt (万年潜水伕) 2025-07-03 11:37:00
除非公司是产业前十大这种抢手工作,不然现在都难找人
作者: lyrelyre (白超棒) 2025-07-03 11:37:00
虽说感觉现实不太有面试官那种说话方式，但如果有，应该是蛮糟糕的环境或是职缺
作者: kinghtt (万年潜水伕) 2025-07-03 11:38:00
人资根本不敢在面谈乱搞,找不到人还自找麻烦
作者: lyrelyre (白超棒) 2025-07-03 11:40:00
面谈大家都马好声好气
作者: ARCHER2234 (土波) 2025-07-03 11:41:00
服从性测试吧，并不是没有奴隶公司
作者: kinghtt (万年潜水伕) 2025-07-03 11:41:00
三十年前还在婴儿潮世代,人力好找确实有这种面试官
作者: lyrelyre (白超棒) 2025-07-03 11:41:00
我一般都是先讲需要考虑的点，讲很好听的那种不太可信吧
作者: ithil1 (阿椒) 2025-07-03 11:43:00
我有遇过啊，面试到最后面试主管说要马上签约，并且开个极离谱的低薪资。我摆手说不考虑，对方马上变脸，说只有一次机会，走出去他就不要。
作者: jpnldvh (儿子长得像隔壁老王) 2025-07-03 11:43:00
通常薪资越高 专业度越高的缺 面试官越客气
作者: ithil1 (阿椒) 2025-07-03 11:44:00
我说，不要就是不要，我最讨厌有人威胁我。更好笑的是，那时我是在客户端在职工作，去面供应商端而已。还真没遇过供应商敢这样跟我说话，我至今都记得（一辈子黑名单）。
作者: jpnldvh (儿子长得像隔壁老王) 2025-07-03 11:44:00
适合的人才也很难找 哪有这样赶跑人的
作者: lyrelyre (白超棒) 2025-07-03 11:45:00
确实同前面说的，跟该公司的人互动可知道文化。最近面试了几个之前待博弈业的画师，发现人会受到公司文化影响
作者: ithil1 (阿椒) 2025-07-03 11:45:00
那厂商在六家，不知道倒了没。有时候跟同行聊天提到的时候就会顺手耻笑一下。面试主管自以为土皇帝的心态真不少见，建议面试者如果有能力就洗脸回去吧
作者: lyrelyre (白超棒) 2025-07-03 11:48:00
走出去就不要XD 我都跟对方说慢慢考虑，有几次对方还说当天可决定，我还劝他们回去想几天
作者: ithil1 (阿椒) 2025-07-03 11:51:00
而且我没离职前我都是厂商来求我的客户端XD 连表面功夫都不做的公司，进去会怎么样，想都不用想
作者: jympin (别跟我大声) 2025-07-03 11:53:00
除非烂到极致 不然大多懒得嘴吧 走个流程就请你回家了
作者: kaj1983 2025-07-03 11:55:00
真的烂也不会想刁你，想快点请你走因为没啥问题好问你啊对你有兴趣才会一直问
作者: jympin (别跟我大声) 2025-07-03 11:55:00
到底多闲才会在那边羞辱面试者
作者: jpnldvh (儿子长得像隔壁老王) 2025-07-03 11:56:00
面试正常不一定是正常人 但面试就机掰肯定是精障
作者: tw15 (巴拉巴拉) 2025-07-03 11:57:00
表示该公司招募的就是被骂不反抗的人啊
作者: a28200266 (阵雨) 2025-07-03 11:57:00
老板选他就代表这家公司就是这样
作者: kw003266 (大佬) 2025-07-03 12:00:00
现在不可能了啦！自己唯一有面试经验在2000年中的中国，当时政策是要应聘一定的当地员工，说真的我赞同上面说的话这就是一个工作，你在工作上面击败别人，就是给自己流程找麻烦，做这种事情给自己跟同事找麻烦，我同意x障一说，因为根本没好处啊！不如加快流程
作者: Dayton (今夜如此，夜夜皆然。) 2025-07-03 12:01:00
现在不是都主管自己来面试挑自己要的人吗
作者: storyo11413 (小便) 2025-07-03 12:10:00
有些鸡巴人就你未来同事 相处不来早点认清也好
作者: ksng1092 (ron) 2025-07-03 12:26:00
有的老板不管这种"小事"，从头到尾不知道也不想知道面试官怎么面试的xd
作者: haseyo25 2025-07-03 13:03:00
有些是故意这样赶人好让公司可以向上拿补助款
作者: harehi (hare) 2025-07-03 13:06:00
我也不懂都找人来了还在下马威要干嘛 直接一拍两散超浪费时间的啊 整天找新人都不用工作吗w
作者: shinelusnake (阳光鲁宅) 2025-07-03 13:07:00
其实很多老板忙到不知道自己公司面试怎么搞的而且人资可能有所谓的KPI，搞不好根本不缺人但还是把人叫来面试
作者: togs (= =") 2025-07-03 13:38:00
同3F
作者: yao7174 (普通的变态) 2025-07-03 14:02:00
听过以前日本这样搞是为了破坏你的自信心否定你的想法让你觉得自己一文不值 公司是你最大的恩人 而且进去之后一样这样骂 这样你才会乖乖的提公司效命 是用来培育刚出社会新鲜人成为奴才的必要之路
作者: adsaf (亚兰斯‧米斯特利亚) 2025-07-03 15:05:00
某上市水果公司老板有事没事就是抓主管一顿臭干得，我问他为啥做的下去：钱很多
作者: allenlee6710 (猫抓板!!!) 2025-07-03 15:27:00
搞不好对某些面试官来说，整天面试人打发时间比较爽
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