去查一些企业家族都是把能控制公司最重要的股权透过一系列手段信托
还是怎样的方式把公司的控制权限制在自己家族手上,因为信托可以指定受益人
跟管理人,而且信托后就不算遗产,无法被继承下去,只能依照原始信托的规划
运作,避免公司控制权几代之后被切割得过于零散而让家族失去控制权
假设是这种情况下,是不是有可能受益人与管理人都是给直系,外面进来女婿OR媳妇
没有管理信托资产(公司股份)的权利?
继续这个假设,奶奶在世时,奶奶是他那份股份的执行人,跟几个亲戚都同意让
祥子爷爷当公司执行长,祥子奶奶在世期间是股东会成员+股份分红受益人
奶奶过世后现金资产走继承流程,但是股东资格转移到女儿(直系血亲)身上
妈妈也投票支持爷爷继续当(还有提拔自己老公进入子公司当社长),其他亲戚
也没有意见,然后就是瑞穗过世后,等祥子成年就会是新的股东成员
然后爷爷跟爸爸在各自妻子死后应该是能继承现金等等的一些资产,但是没有办法
对公司董事会有干预权
当然爷爷跟爸爸在公司职位不低,祥子爸感觉也干了好几年社长了,就算妻子
名下都没有留东西给他,一个社长级别的管理层光薪资也就超过不少人了吧?
爷爷感觉也是执掌公司几十年了,私人财产应该也不会少(这种大企业CEO薪水
一年至少几亿日圆),我没有看访谈内容
就照这逻辑,我觉得祥子爸更多是自己丧妻又被扫地出门才颓废成这样
个人资产应该不至于一点没有
爷爷则是当了几十年家主习惯这种万人之上的感觉无法接受自己晚年会被扫地出去当
平民(虽然生活方面应该问题不大)的落差感吧? 毕竟如果他被董事会解除职务
丰川家可能也会一并把他赶出去现在那栋大宅(房子可能也不在他名下)