※ [本文转录自 Comic 看板 #1cfDKTsD ]
作者: scotttomlee (星野梦美は俺の嫁！) 看板: Comic
标题: [心得] 一手包办公司系统的我被开除了吗？1 (捏
时间: Sat Jul 27 19:08:07 2024
BLOG版
https://scotttomlee.pixnet.net/blog/post/50879820
https://i.imgur.com/FvgSQ7C.jpeg
[书籍资料]
书名：咦，一手包办公司系统的我被开除了吗？
日文原名：え、社内システム全てワンオペしている私を解雇ですか？
漫画：伊于
原作：下城米雪
角色原案：icchi
台湾代理出版社：台湾角川
日本原著文库：主妇と生活社
书籍型态：漫画，轻小说改编漫画版
故事类型：温馨，职场鬼故事，系统工程师，Cosplayer
集数：1
其实刚看到台角代理这作漫画版的时候
在下只想吐槽，原作小说第二集都断尾快两年了
不继续代理原作小说续集，还敢代理漫画版啊？
结果查一下台角近期新授权即将出版的书单
才发觉原作小说2、3集也终于代理了啊…
如果不是漫画版，大概就真的断尾了吧？
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剧情部分，因为先前小说第一集心得有提到
所以这篇漫画第一集心得就不详谈了
简单来说，就是女主角佐藤爱
在她工作期间自己开发了一套公司内部自动化系统
改善自己与公司同事们的工作效率
结果来了个新老板，看到小爱COSPLAY行为而不满，便决定开除她
同时也觉得只要一个人就能处理的部门，没有必要那么多人处理
而在小爱被开除后，她的上司和同期同事们也纷纷自己主动离职
然后在被开除后，小爱遇到正在创业的青梅竹马铃木健太
因为知道创业的辛苦，所以小爱要小健不要因为同情而雇用她
但小健在得知小爱就是那套“奥拉比系统”开发者后，便正式提出邀请
于是小爱便在小健新创的“真．程式设计补习班”里开始新的工作
恩，漫画第一集招募到两位学生(演出的部分)
同时除了小爱和小健外
“真．程式设计补习班”的第三位员工也登场了
另一方面，也陆续带出小爱原公司的情况
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个人小感部分，虽然以前写小说心得时
一开始还有不少人吐槽怎么可能只是开除一人就让公司经营出问题
尽管认为有规模的大公司在制度上不会发生这种状况
但以这作来说的话，小爱是有认真想写好工作说明书给之后交接的人
不过那位新老板不给小爱时间，只要她赶快离开…
嗯，职场鬼故事之所以是鬼故事，就是上头的人脑袋有问题
而现实世界中还比小说创作还夸张
前阵子角川集团被俄国骇客入侵事件，包含后续处理方针
真的就能看出连角川集团这种规模的企业，上头都不重视资安这块
甚至觉得只要出少少的钱，就能请得到人来补救…
嘛…看来跟公司规模和制度无关，重点还是在经营者的脑袋
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好了，这种职场鬼故事就不提了
现实中真的不少，像我待的单位也是有类似情况
而且这种鬼故事还不是只限定私人企业，而是包含政府部门在内…
再来想提的部分是这集演出的两位上正式课程的学员
第一位是因为工作而较少与家人相处的人父
但也在小爱建议下，拨出时间陪女儿看小女孩取向的动画
同时也开始向默默支持自己和家庭的老婆道谢，家庭气氛也跟着好转
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第二位是遭受到职场性骚扰的OL
明知道课长故意刁难她(因为不让他吃豆腐)
但还是赌气要把工作做好给他看，同时一方面开始找新工作
只是新工作没找成，自己还继续承受那些不必要的压力
最后在小爱开导下，决定直接先辞去工作再说
话说这段看漫画版的画面中有幕出现离职代理委任书
才知道原来日本有这种行业啊？(台湾不知道有没有？)
感觉上应该是避免恶劣上司找借口不让妳离职
或者在妳离职前的交接阶段刻意去刁难妳，所以才有的委托工作吧？
像原作小说有提到OL待的这公司会阻止员工离职
大概目的是要保护当事人，不然都处不好还继续待，可能会有生命危险(？)
这次主要谈两位学员的部分
是觉得虽然卖点是IT鬼故事
但故事上更多着重的是在职场上的问题
以及工作者也是有想被感谢的心理
进而将心比心回馈给支持着自己的家人
这部分来说算是蛮温馨的
而OL离职那部分
她是因为赌气不想认输才硬待，不过有些人则是不敢离职
(PS. 像《原本阴沉的我要向青春复仇》的男主在前世的时候)
小爱除了建议不要为了那种人浪费自己的时间外
一部分也是告诉她想要别人怎样对妳就要先怎样去待人
所以后来在新公司时，她也是主动改变自己
嗯，算是很励志(？)的故事
同时也跟上一位一样，重点其实是在建立起人与人间的关系
毕竟…这概念算是小说第一集的重点就是
https://i.imgur.com/fxj5WeB.jpeg
嗯，漫画第一集心得就先这样
还有小健邀小爱到他公司那幕
漫画版呈现上真的和求婚没两样~XD
不过，我想那是小健趁机在偷告白就是
毕竟签合约的时候，还“不小心”放了张结婚登记书~XD
总之，除了等漫画第二集台版出版之外(日版漫画要出三了)
也希望台版的小说第二集和第三集能早点出
毕竟蛮好奇后续会有怎样的故事~XD

这么紧跟实事的吗

退队流都是真的 不退大家以为自己是条龙 退了才知道只有那个人是一条龙 因为事情都她在做

过于真实

台湾老板应该不会这么蠢吧.........？

做营造业认识很多那种传产公司老板开除关键人物然后整间直接垮掉的案例太多光我自己认识的就有七八间至于听说的多到我会怀疑是不是很多都重复了

过于真实 有些主管就真的这么蠢

硬派写实 很多智障老板主管只会看替公司省多少钱

这部除了主角威能过强外，职场故事的部分还蛮写实的，看一眼nico现状，资安爆炸系统死去至今还没修好，才在那边拿一个小课长的薪水去招募资安长，显然平常完全把IT工作看扁了根本没在重视，根本预言故事XD

在台湾的话你乱搞自动化搞不好还要赔钱

台版小说只有一卷，记得都出到三卷了

是阿 所以看到出漫画版时我就吐槽了 不过小说2&3预计要出了 (毕竟有代理了

开除关键人物通常是垮掉的第一步 后面还要一连串错误决定公司才会真的一落千丈

现实只有更扯有些老板就只会觉得员工都是可替代 有些部门"没产值"

现实真的更多扯淡事情，遇过都知道

是说有能成这样 但连最基本的邀功刷存在感这种办公室政治都不会 职涯应该也不会太顺利

鬼故事(X 真实案例(O

所谓鬼故事应该是说 角川正是被骇客一发爆破的公司而这本漫画就是角川出的...

不 这部女主能力在部门里大家都知道 新老板要开除她时 她主管也去帮她讲话 但新老板就是不听(ry要是自己部门都处不好 其他同部门的人也不会跟着跑

这听起来很不合理吧 有战功 同事间口碑又好 一般再怎么无能的主管在人事调动之前也会先问的 又不是有私怨老板最希望的就是躺着数钱 产出能立刻可视化的都安全吧

恩 所以才被称为职场鬼故事啊...这些扯到爆 感觉根本不合理的事情 其实现实中一直在发生新老板想法其实很单纯 新上任把一些没用的部门裁掉

超合理啊，开除主角的这个主管是空降的，而且对主角的第一印象很不好，那么不相信印象不好下属同小圈圈的朋友口中评价不是很正常？无能关系户主管不看专业技能成绩，凭自己的印象打分超常见的啊，觉得不合理的到底职涯有多顺ww

下属给建议和说明 被他觉得只是怠惰找的借口而已

那种一辈子靠酒桌捧上司揽趴升官鄙视技术岗位的垃圾长官，在东亚根本跟蟑螂一样常见，标准言词就是“我觉得可以你们就要办到，什么技术上不可行我不要听那么多借口，你们就是想偷懒”，看漫画时就想哇靠这个主管根本是我上个公司的XXX，太写实了ㄎㄎ

对了 虽然这本是台角代理 但日版是主妇出版 只是有无跟角川有直接关系我就不知道了

请问，现在日本离职还需要公司同意吗？我是知道台湾离职根本直接消失管你去死

现实比小说离奇阿

说不会有这种上司的可能经验不够多

就日本人脸皮比较薄啊

老板:这个人领太多 砍了请大学生就好了

不然在台湾，跟老板关系好就跟他谈好离职时间。关系不好就发信寄离职通知给老板cc人资，时间压劳基法规定的时间。交接检核表写一写时间一到拍拍屁股走人

虽然有主角威能 但这些IT鬼故事其实蛮现实的...然后现实角川爆破事件基本上也是鬼故事的一种

角川爆破事件之前 我也觉得有一定规模且制度完善的公司基本上不会有这种鸟事 然而现实真的是比小说还扯

我上任主管连我一天业务量多少都不知道还骂我过太爽wwww同一条生产线我在中段,我前后段抱怨业务量太多而我过太爽我主管还信了,然后早会在大家面前骂我要反省lol东西就是好了到下一区,你要怎样东西可以跳过中间到最后ww?

这个起码还是一手包办 不是在那边吹有经手结果被公司打脸

老板识人不明还少吗 小事不听话就被打成没能力的 然后去信真的没能力的老人

想起以前客户打来公司说以后窗口要我负责不要那个垃圾老人，当天被老板老板娘轮流观念教育一个下午，隔天被靠北昨天下午怎么什么事情都没做。

台湾中小资安也不怎么样啦 跟老板说要买正版授权结果被嫌贵叫你自己找网络免费资源 哪天吃官司或被勒索都不意外

最不符合现实的是cos服的部分w

前公司就有副总因为老师傅不愿意学英文接洽外国客户想开除他但他是公司内仅两位的维修人员,水.店.瓦斯配线甲级执照,其他执照好像有19张,没他公司真的会停滞(或花大钱请别人修)*水管.电线.瓦斯