楼主:
cozywolf (cozywolf)
2023-07-14 17:45:42根据我自己曾在美国人力派遣公司下工作
以及后来转正职自己也雇用过人力派遣公司的人和外包的经验
这个状况跟米哈游真的是没有半毛关系
对于米哈游来说,他们只付钱给该中介公司而已
所有的薪水,福利,工时等等完全都与米哈游无关
任何与这些员工的互动都100%由仲介公司负责,米哈游不会也不能过问
米哈游能做的只有在签约前对该公司做调查确认是登记有案正派经营而已
但有任何纠纷都与他们无关,毕竟不是他们的员工他们无权过问,顶多不续约
而这种跨国配音的案子,有的时候还会有第二第三中介
可能是外包给美国本地仲介公司,该仲介公司再外包出去这样好几层
稍微提一下美国的人力仲介
人力派遣/约聘/外包的员工,就算直接在客户的公司工作
有公司信箱和识别证,也基本跟雇主没有关系
比方说微软,这类人员的识别证是橘色(正职是蓝色),信箱也会加上“v-”前缀以示区别
公司内部不支付该员工的任何福利,当公司有活动,一般该类人员也不能参加
比方说Google里面的攀岩场就禁止他们使用,Intel的免费饮料零食该类员工也不可以吃
公司内有送礼物或折扣,甚至团队制作纪念服也或聚餐这些员工也没有
(不过这些实际上还是看主管)
所以要说这群人是公司内的次等公民也可以
更不要说是那种按件计酬的外包案,是完全无关
实际运作上,客户公司会支付一口价给人力仲介公司让他们去找人
仲介公司从这一口价中留下一定比例做为收益
一部分用来支付员工福利(比方说医疗保险,特休等等,如果有的话......)
剩下的就是员工的薪水,有时人力派遣还会再委托小一点的公司去找人
这样一层一层抽下来,最后员工拿到的钱又更少了
抽成比例各行业不同,以科技业来说大约30-50%
也就是说如果客户付给仲介公司5000美金/月,那该员工实际上大概拿3000美金/月的薪水
所以这些仲介公司会努力地压低员工薪水以求最大的收益
附带一题,虽然跟这种外包模式无关
但很多美国公司之所以会严格区分外包人员与正职这主要是因为2000年时的微软的诉讼
微软当时给约聘与派遣员工和正职差不多的福利,结果被告说既然他们的福利和正职类似
实际上微软是把他们视为正职,那应该就要享有一样的待遇,后来微软赔了近一亿美金
自此之后大多数公司就开始刻意差别对待这类员工以免被人误以为他们真的是自己的员工
作者: lucky0417 (L.W) 2023-07-14 17:48:00
我第一次听到也是干怎么可能
作者:
seaEPC (没看见,我没看见 >_<)
2023-07-14 17:49:00赢得一时输了(其他人的)一世
作者:
caten (原PO不是人)
2023-07-14 17:49:00差点以为是文体
作者:
Richun (解放左手的OO之力)
2023-07-14 17:51:00这就是制约吗?推文一堆反射性想到某文体www
作者:
lyt5566 (无糖奶茶很难喝)
2023-07-14 17:52:00差点下意识说出‘’干怎么可能‘’
作者: macocu (傻傻的匿名) 2023-07-14 17:53:00
总是有东西是没关系的阿
作者:
dnek (哪啊哪啊的合气道)
2023-07-14 17:53:00干怎么可…啊这次可能了
作者:
luweiwei (洽卡洽卡~咻咻~)
2023-07-14 17:55:00真的管不到啊!!!
本来就跟米哈没关系,自己不去找工作室要找米哈谁鸟你
作者:
vanler (凡)
2023-07-14 17:59:00我也以为是那个文体==
作者:
Y1999 (秋雨)
2023-07-14 17:59:00我第一次听到想说干怎么可能
作者:
sdd5426 (★黑白小羊☆)
2023-07-14 18:00:00idcc体真的有够顶
作者:
Rothax (Rothax)
2023-07-14 18:00:00干怎么可能
作者: gundam01 (....NN NN I
2023-07-14 18:01:00
工会是保护自己人啊 类似派遣的就是外人了
作者:
justsay (说说而已)
2023-07-14 18:02:00看到第三句也以为是idcc体XDD
作者: feketerigo15 (小黑鸫) 2023-07-14 18:04:00
真的被干怎么可能制约了www
作者:
skyofme (天空人)
2023-07-14 18:05:00台湾派遣其实也差不多
作者:
luke06 (逆回十六夜)
2023-07-14 18:07:00干怎么可能又是这文体(X
作者: rumirumi 2023-07-14 18:08:00
推文笑死
作者:
abadjoke (asyourlife)
2023-07-14 18:10:00第一次看到这个文体我也是想说干怎么可能不扯话题 感染分享资讯
作者: Iloverushia 2023-07-14 18:10:00
看到第三句还以为是IDCC体
作者:
gekisen (阿墨)
2023-07-14 18:10:00你公司这么大一间回去找到会拖欠工资的仲介也该负一部分责任吧 有撇这么干净的喔
作者:
abadjoke (asyourlife)
2023-07-14 18:11:00真要说米乎悠也只是有道义上的责任
米哈油跟(4-11)一样爱舔共,也一样什么都管不到
作者: ghostxx (aka0978) 2023-07-14 18:11:00
这内文真的很像要玩梗,但内容想想也正常,跨海营业麻烦
作者:
sha09876 (shashasha)
2023-07-14 18:12:00推文笑死
作者:
tonylolz (Itachi)
2023-07-14 18:12:00干怎么可能
作者:
SangoGO (隐世的外来人Lv.1)
2023-07-14 18:13:00idcc体www
作者:
abadjoke (asyourlife)
2023-07-14 18:15:00米乎悠-仲介-配音员 之间的关系的关系就和你跟你平常晚上固定去买的便当店员工的关系差不多便当店老板不付薪水你能做的顶多是以后不去这家便当店拒买表达自己的立场 但你没有责任付钱给便当店员工
作者:
a13471 (无明)
2023-07-14 18:17:00米又赢
作者: itwt (水月龙歌) 2023-07-14 18:19:00
真的管不到XD
作者: marinetauren 2023-07-14 18:19:00
前段看一半就在等干怎么可能哪时候要出现
作者:
s4511981 (置身事外的占卜师)
2023-07-14 18:20:00跟一楼一样 还以为是某文体
作者: wryyyyyyyy (蜥蜴长老) 2023-07-14 18:23:00
干怎么可能
作者: bellea70068 (kite700123) 2023-07-14 18:24:00
虽然明白没有关系 但我还是要说一句:干 怎么可能
作者:
ttyycc (小卷)
2023-07-14 18:25:00微软那个官司好扯
作者:
harehi (hare)
2023-07-14 18:25:00干怎么可能
作者:
Tiandai (Tiandai)
2023-07-14 18:26:00干怎么可能
作者: cww7911 2023-07-14 18:29:00
干怎么可能www
作者:
poke001 (黑色双鱼)
2023-07-14 18:31:00完了 一直会想到干怎么可能
作者:
Yan239 (彦)
2023-07-14 18:33:00干怎么可能
作者:
Porops (猪排)
2023-07-14 18:34:00干怎么可能
作者: carson1997 (cargp) 2023-07-14 18:35:00
我第一次听到也觉得干怎么可能
作者:
Pocer (就4论4)
2023-07-14 18:37:00干怎么可能整篇文没有干怎么可能
作者:
guolong (+9吼溜肯)
2023-07-14 18:45:00干怎么可能
作者:
s921619 (麻糬)
2023-07-14 18:46:00干怎么可能
作者:
korsg (酒禁解除)
2023-07-14 18:47:00就contractor跟regular的差别吧
看到前三句我还先往下拉了一下确认不是文体才认真看…
作者:
gm3252 (阿纶)
2023-07-14 19:05:00干怎么可能
作者:
luweiwei (洽卡洽卡~咻咻~)
2023-07-14 19:06:00原推主很成功了,对面各种友商和频道开始带米哈游欠薪的风向了www
作者:
chen8958 (chen8958)
2023-07-14 19:12:00还以为要文艺复兴了
美国应该有声优工会吧?被拖欠薪资应该寻求声优工会协助,而不是拉源头甲方出来台湾很多工程(尤其是营造)也是层层外包,下面底层出现金钱纠纷,隔着一层以上都是管不到的,就算告上法院也不可能跨过你的上包(除非是有连带责任一起提告,总之不可能跨过上包)
但声优如果真的罢工就跟米忽悠有关系了,整个档期都会被拖延,这时外包公司可能就有违约的责任了
作者:
gaym19 (best689tw)
2023-07-14 20:01:00欧美老板更鸡巴的也有啊 而且歧视更严重
作者: kel518 (哈士奇骑士哈) 2023-07-14 20:18:00
简单来说就是...
作者:
Ipluck (luckycoffe)
2023-07-14 20:40:00微软那个官司就爽到那波告的人 然后整个业界直接烂掉
米哈游又不是没有换过声优,罢工影响档期就换人而已然后外包公司跟声优双输
正职和约聘是两个世界微软的官司在美国已经形成判例了,为了自己爽毁了之后所有约聘员工