单纯就父权问题回文
之前看过一篇文章说现在的社会制度并非父权主义
而是菁英主义 鼓励竞争 适者生存
所谓"男性特质" 恰好是竞争者特质 而"女性特质"则否
然后女权份子说的"男性也是父权主义的受害者"
其实只是拉拢那些被社会淘汰的人
所以鼓吹人们受到父权压迫的女权份子
只是被竞争社会淘汰的次品罢了
我觉得挺有道理的

传统社会是不允许女性跟男性竞争，比赛也要求个公平吧

身男心女的跑去女性体能比赛可是搞到要被踢出去了

所以你觉得职场男女同工不同酬是合理的囉？

光同工这件事就不太可能了==

同工但能力不同的话,不同酬完全合理

首先要定义同工就是极难的事情了，不管男女，同一个职位都很难同工了，除非是作业员这类比较好量化的也只是"比较容易" 量化而已..

现在职场上女性有跟同职等男性同工的话再来论同酬啦

老板想把好题目给谁才是重点 还在以为做得比别人辛苦就是同工吗？

产能低还挑轻松作，这个不行那个不行还想同酬啊？

奥运田径一堆女性得主事后被证实是阴阳人或是天生睪固酮过高，真不知道到底怎样才是公平竞争