其实在上面几篇的推文有提到了
不过直接新开一篇讨论会比较干净一些
整体来说
这部作品设定上最不合理的地方就是人才的培育方式
故事当中小人需要强力的炼金术师开门后回来成为人柱
并且在约定之日位在炼成阵的中心点让他能把全国人民炼成贤者之石
并且借此打开星球的门把神纳入自己体内
但问题来了
人柱到底要怎么获得?
作品当中有所谓的“国家炼金术师”资格
以及管理国家炼金术师的机构
但所谓的管理只是给予国家炼金术师一些权力以及执行研究所需的资源而已
并没有进行培育、培训的过程
而主角兄弟二人也是在这样的前提下被大佐从偏远乡下挖来的
换言之
假设把一般的人民当成完全不会炼金术的白纸
能通过国家炼金术师考核的人则是有成为人柱候补的备用人选(候补的候补)
大家注意到了吗?
中间有超大一段落差RRRRR
这就好比今天台湾需要五个教授等级的人来执行研究计画
结果你完全不设立国中、高中、大学和研究所等学术机关
就期待有一天有人会自学学到教授等级然后来被我找到执行计画
这要叫做太天真还是太乐观?
就连爱力克兄弟也是在不知如何继续进展的情况下
“刚好”遇到来他们小镇旅行的伊兹米夫妇
才顺利学到高深的炼金术
要是有类似专门教炼金术的地方他们早就能去学了好不好
所以用小人的观点来清点一下作品中的人柱就可以发现问题在哪了:
人柱 1号:跟我一样拥有了 5X 万人命份量的贤者之石
开门能力已经获得保证
但他有没有参透我的计画、时间到了会不会来我这我不知道喔
失败指数:★★
人柱 2号:有天份的人才
因为丧子之痛所以自己跑去开门了 我运气真的超好~~
不过如果没有 3 号和 4 号的提醒
我大概还是不能确定她会来我这边吧 再次证明我运气很好
失败指数:★★★
人柱 3、4 号:因为老妈死了所以跑去开门
某方面来说还得感谢 1 号
另外要不是因为遇到 2 号他们大概也没办法研究出人体练成的术式
不过这两个热血青年一旦知道我要干嘛一定会来阻止我的
天时和人和都掌握在我手中
失败指数:★★★
人柱 5号:其实直到仪式当天我才真的当面见过他
我也不确定他到底能不能顺利开门
是我小儿子跟我说他可以的
不过反正日食的时候我的手下们顺利把开完门的他送来我这边了
我的运气是不是真的好到不行啊?
失败指数:★★★★★
干!根本除了霍恩海姆之外其他都是靠运气啊
枉费了你派手下执行精英教育
养出那么多可以成为大总统后备的人才
结果培育只培育愤怒候补
最重要的人柱反而都没在管
就连愤怒选出来之后
那些大总统后备也只放在金牙旁边当保镖
根本没看到有谁派他们出去执行任务
然后恩维他们才一天到晚说人手不足
这样子的安排哪里合理了?
结论就是
小人明明需要有能的炼金术师人才
却在建立国家之后没有开设一般的炼金术教学机构
从人民当中选出具有天份的人
(请参考某霍X华兹魔法学校)
反倒是只期待人民自学、开门
然后在特定日子聚集到特定地点
这么缘木求鱼的作法
是我认为这部作品在根本设定上最不合理的地方