※ 引述《a129434689 (a129434689)》之铭言：
: 1.面试的履历用人力银行的妥当吗
: 2.装客人询问有否缺人，顺便约店长面试?
: 3.准备好的履历表，ㄧ定要附地址跟身份证字号吗~
: 4.最近毕业潮，要给店长几天缓冲，决定要不要我...
: 确定用我上班问题
针对你的问题作回答
1.应征工读生一般的履历就可以了。
2.带着你的履历表，缺人就会通知你面试。
3.是的，另外如果通知面试，请携带双证件以便查核身分。
: 1.穿着 就是制服内的穿着，还有服仪?
: 2.体检，要先做，还是等上了再说?
: 3.直营店开户(哪ㄧ家)
: 4.有无保证工时
: 5.制服几件替换，是否会先扣薪(因以前上班的会先扣制服费)
: 6.制服清洗问题
1.条文有修改过，衣服颜色有放宽只要是纯色即可，但这部分还是要看该店店经理要求，
黑色是最保险的颜色。
头发长度颜色公司都有相关规范，原则上，男生短发，女生头发有扎起来，
颜色不要太过高调，都不会牴触。
裤子长裤牛仔裤即可，建议深色。
鞋子休闲鞋、运动鞋，一样颜色不要太夸张。
以上尚有疑虑的部分，请再询问店经理。
2.体检，确定上了再做就好，不用特地跑大医院，卫生所做就好。
项目就是〝食品从业人员体检项目〞，卫生所7天就可以拿报告。
3.开户邮局或是中国信托，基本上都用邮局比较多。
4.这个部分仅限直营门市，PT没有保证工时，PPT(签约制工读生)有，福利也较多。
转任PPT有相关规范，原则上工作态度良好且有意愿协助店经理分担部分业务，
通常都会同意转任。
5.制服清洗替换公司委由DUSKIN在处理，不扣员工薪水，制服只要脏了就可替换，
每周DUSKIN会来收一次，礼拜几则不一定。
: ↑以上有爬文过 是2年前的文 不知有没有变 所以上来问
: 最后 我要说 我不会看不起任何超商服务员的工作，很多都是做的很快乐的，或是二度就业，没其他选择，才来兼差的，您们很伟大
服务业很辛苦，很多新闻案例都可以看到，当你自己亲身体会之后更能了解。
但是快不快乐还是要看自己的心境，善用正面思考，会让你在超商这段日子过得很漂亮。
最后，祝你顺利录取。

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