最近发现很多同事陆陆续续在准备公务人员考试,
因此有一件事情想请教一下, 公务人员退休金和劳保退休金可否同时请领??
举例来说: Mr. A在25岁开始步入职场,并且开始保劳保以及劳退新制自提6%,
当他工作一阵子后发现环境不好,于是边上班边准备公务人员考试~~~
Mr.A很幸运地在他35岁时考上公务员,并且停止劳保, 改走公保及公教退抚~~
当Mr.A工作到60岁退休后,请领公务人员退休金~~~
但是劳基法有说明, 劳工工作10以上年满60岁可请领劳退,
劳保条例也有说明,劳工投保满1年以上且年龄满60岁可请领劳保年金,
所以, Mr.A在60岁时, 可否同时请领劳保和劳退一次性老年年金??
(在他25岁到35岁之间所投保的10年年资)
若可以,假如Mr.A考上公务员年龄改到40岁时 (劳保投保年资延长到15年),
当他到60岁时可否同时请领公务人员退休金, 劳退和劳保年金??
恳请解答, 谢谢!!
作者:
opm (活着堆好积木)
2014-04-21 16:40:00敢问楼上的说法依据为何?在下看了半天,问题还糊成一片,将来的事情谁说的准?劳退新制开办有10年了?似乎是三种钱?至少劳保的老年给付年金跟劳工退休金的年金可能同时存在,要现在离退休年龄10年以上的公务员,到时是啥玩法还天晓得吧?
作者:
opm (活着堆好积木)
2014-04-21 19:29:00所以根本是把东西混在一起又搞不清楚,原po先把公务人员退休俸公保老年给付,劳保老年给付,劳工退休金分清楚也许会有些帮助