楼主:
saltlake (SaltLake)
2015-12-16 06:04:10相较其他的职缺 研究助理的缺似乎是"比较"容易找到
不过学界跟业界的研究助理缺都有
两边(学助跟业助)的会有怎样较大的差别? 例如从下面几个方面?
只列学助 对业助不熟待高手补充
工作内容:
是研究计画性质和老板良心而异 可能有后面的部分或全部
做实验 写电脑程式 选择和规划统计方法 跑电脑做统计分析
(应该没有人用手算吧?) 蒐集相关研究文献 挑选并整理要点
定期或不定期做单纯或(电脑)投影片报告研究进度
帮老板写研究计画的某些段落(草稿)
写研究论文准备投稿
工作时间
通常老板跟学校或医院不要求打卡
因为补助单位多是政府机关 表定工作时间是朝九晚五
但是做研究...大家懂得...实际工时看老板跟自己良心
对日后发展的机遇
有机会更深刻认识自己老板跟其他学界大头的习性
有机会获得老板或其他学界大头的赏识而变成
自己或其他老板的博士班学生 或者
当其他学界大头的研究助理 或者
学界某人的配偶
比非校内人士更有机会接触跟认识在校学生
(结交事业或某种朋友)
工作稳定度
只要老板持续有计画且愿意聘用即可
薪资福利成长
同一个学界计画只要老板肯提(一般似乎没问题) 薪水
就照科技部或补助单位的表慢慢跳升 超级跳升薪水似未听闻
似乎较少听过学界老板额外分红
但是原计画执行完毕 换一个计画 之前计画的年资能否续用
似乎得视计画而定 有归零的可能
如果是单位的"固定"助理 薪资的成长就无此问题 纯看老板
赏识跟自己本事
论文出版的挂名
专利成果的挂名
专利成果的分红
作者:
lail (古道照颜色)
2015-12-16 12:29:00现在不少学校也要打卡了
作者: tz2733 (这就是人参呀~) 2015-12-16 13:49:00
研助要打卡的单位有那些? 可以分享吗?
作者:
raiyu (ラルクは信仰)
2015-12-16 16:08:00中医所我在的时候是要打卡(n年前)
作者:
leptoneta (台湾高山族自治区书记)
2015-12-16 16:51:00台大
作者: bao0315 (。) 2015-12-16 20:54:00
荣总
作者:
nnf (*)
2015-12-16 22:13:00很多学校单位打卡可以在家用跳板线上打卡阿基本上学校研助就跟硕班延续一样
作者:
lail (古道照颜色)
2015-12-16 23:31:00台大、成大、国卫院、高医都是线上打卡；长庚大学好像还是用签名的（不确定），长庚医院的是打卡
作者:
lail (古道照颜色)
2015-12-17 00:50:00因为朋友之前是挂大学计划，但在医院工作，所以是手写单子的
作者:
st12231 (Russel)
2015-12-17 10:19:00台大有固定打卡时间，荣总是弹性只要月底时数满即可
作者:
SOSET (*ˋ(￣▽￣)ˊ＊)
2015-12-17 20:58:00国卫院不是线上打卡...是手写