※ 引述《weber18767 (Cine 21)》之铭言：
: 本周非棒球文 1/1
: 目前台湾医疗体系进入崩坏边缘，
: 医院在关床，护理等人员不愿意投入或是出走。
: 看看丢给Chatgpt 查数据，来看看医疗评价长年在世界前五名的台日韩。
: 日本的健保体系算是最早建立，医疗支出占GDP的11%。
: 韩国则是1970年代建立健保体系，医疗支出占GDP的9%，保险费率拉高到6.46%，其中还要计算家庭所得、不动产资产、资本利得等。近年还提拨特别预算10兆韩元加大力度在重症跟罕病治疗领域。
: 台湾的健保1995年才出现，目前医疗支出仅占GDP的6.6%，保险费率长年维持在收入的4.55%（而且台湾的薪资中位数又远低于日韩...）
: 台湾号称有世界第一的健保，
: 其实就是建立在用最低保费，享受压榨出最高价值的医疗，短期看起来很猛，但长远感觉会比日韩还早把整个体系给玩崩。
: 费率跟财政支出是不是该合理提升啊？
: 不然再过二十年乡民都在跑医院等待死亡的日子，
: 根本没有健康的身体进场看球了啊。
忘记回文有没有算但无关文 (1/1)
前面有回文在讲药厂的，来回一下一线开刀的护理师缺工状况好了
我非医护一线人，但家人与女友是护理师
去年南部大医院(医学大学附设医院)
半夜急诊推一个急性腹痛的病人进来，诊断后是急性盲肠炎，需要马上开刀
紧急排了刀房，主刀/麻醉也都准备好了
但是没有刀房护理师，一个都没有
已经上工的行程已经满档(其他刀房行程)
刚经历长值班休假没办法Call回来(已经离开城市或是过度劳累)
所以病人就躺在预备开刀病床，靠着打药物跟点滴边痛边撑了20小时之后
才等到了其他刀房行程结束+休假途中回来支援的护理师
Cover完这台刀
在号称高度发展医疗的台湾，会出现如此缺工的医疗情况
真的要想一下，今天是运气好病人能在现场撑这么久
假设病人今天突然恶化，撑不到开刀要怎么办
不要再无限制压榨医疗资源了
健保该涨的涨，药厂的采购流程也别整天搞得跟电子厂kpi砍价一样
自费上限不移除也好歹调高一点，求求了真的别把医疗界的人都往医美推
留条生路吧

健保早就该涨了 真的很纳闷为啥其他东西像电敢涨 健保费却一直死守

你要有甜头给人家赚啊 绿电赚饱当然可以涨

护理师的薪水不知道有没有涨的可能

心里最软的一块

挂号费涨个几十元就被骂爆了

挂号费涨个25块 诊所就一堆人该该叫25块放到现在快买不起绿茶了

去问超挺执政党的护理师公会啊

不然要挺说要通过65岁以上免费的党吗==不论谁执政上来都马不敢得罪刁民

明明就是没得赚 你看柯总召有在鸟刁民的吗

健保涨了底层医奴又不会加薪 去期待外劳吧

你写得很好，虽然是狗吠火车