※ 引述《herrycome (黑里来)》之铭言：
: 说实话中职六队给很多球员能上场没错但是也看得出有些球员确实没有到职业级别
: 之前洪总有说提升洋将数量才能提升中职竞争力
: 目前一军通常配置是三个洋将先发
: 未来是否可以规定可以一军四洋将
: 至少一洋砲以继续增强土投竞争力？
其实如果真的有增加洋将名额的想法
不如缩短洋将转本土的年限
现在九年真的太长了
如果缩短为六年左右
然后每队限制只能有一个洋将转本土的名额
这样既可以鼓励球团积极留下优秀洋将
也可以让洋将有比较好的吸票能力

不是啊，重点就是路易士说过的，洋打对联盟球员有正向帮助。缩短年限跟洋砲无关

本来就要推2投1野

可以强制上洋投时必须配洋打五年也可以

2洋投看看韩职

3投1野比较正面

就前一篇重点，开放四洋将，限制必须投打都要有，结案

不能只限制2洋投，不然会像韩职一样，投手整个烂掉

老将多

看一下隔壁韩职 球队扩充太快人才库跟不上 让实力不够的土投 揠苗助长硬上场被打歪 不是烧先发手臂就是烧后援 恶性循环

之前有一队实验过全本土投手的就告诉你结果是如何了

后来还实验了弹力球 投手又倒一片 4年过去才慢慢恢复

不就看齐日职制度就好 四洋不能全投或打

FA年限也应该相对应的缩短

看齐日职? 你是说给王柏融一年一亿日圆薪水?

先看球员工会会不会有意见吧 好像有牵涉到本土球员就业的议题 当然劳方也可以趁机争取协商调整自己的权益才有可能劳资双赢