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中职》赞成薪资透明化 陈杰宪提出中肯想法
〔记者倪婉君／台北报导〕对于近来球团在公布张育成等大咖球星只揭晓最高合约总值、
不公布基本月薪的作法，身兼中职球员工会理事长的统一狮球星陈杰宪提出个人看法，表
示：“我觉得如果可以的话，薪水就透明化公布。”他认为把月薪和激励奖金都分开公布
出来，不但可以避免外界猜测，也可以替球员省去不必要的困扰。
现年30岁的陈杰宪在2016年选秀获狮队第2轮指名以来，从加盟时的月薪10万、签约金440
万（另有100万激励奖金），到今年已进入第2纸复数年合约的最后1年月薪65万，都经由
球团对外公布。
“我不知道这种看法对不对，但我认为，如果球团愿意的话，把每个球员的薪水都透明化
公布，薪资、激励多少，细节不一定要公布，但至少月薪、激励分开写，是ok的。”陈杰
宪认为在公布合约时须将基本薪资和激励奖金都列出，“毕竟激励奖金有些是满难拿到的
，这样的作法也不会让外界误解球员是领多高薪。”
陈杰宪认为，如果可以透明化，一来是对选手有保障，二来也是让球迷知道球员具体的薪
资，他还以个人经历为例，表示之前在外也被球迷问及薪水领很高，他还很认真跟对方解
释，其实包括扣税等在内，实际未领那么多，“激励奖金的部分，也是让球迷可以知道，
球员在场上的拼斗是为了达成激励条件，而且基本上达成目标，也是很不容易的事。”
从去年林子伟、王柏融，到今年吴念庭、张育成和张奕等旅外好手相继返台效力，但球团
在发布他们的合约时却都只揭晓最高总值，并未像以往公布具体月薪。陈杰宪并不清楚这
样的作法是基于选手意愿、球团考量或其他理由，但他确实也听过有些选手不愿意公布薪
资，是因为家庭因素。
但陈杰宪回到职业运动的本质，运动选手就是竞争、竞争就是比较，他认为薪资就是反映
选手的价值，“对我来说，薪资透明ok啊，就是让大家知道这个选手的价值在哪里，然后
也很明确，外界也不用猜测。”他还强调，领这样的薪水，也是代表球员的努力，“球团
赋予我们这样的价值，这没有什么好去避讳的。”
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