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中职／职篮交易玩到疯狂 职棒不该一滩死水
2022-08-10 07:00 联合新闻网／Tzuyi
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黄泰龙当年透过交易案来到黄衫军，转队后他成为主将，中信球团多了可用之兵，是一起
成功的买卖。 联合报系资料照片
职业运动赛事讨论在台湾非常盛行，除了球员、球队表现及赛事分析外，选秀及交易也是
令球迷很有兴趣的两个议题。选秀会一直以来是中职季中的大事，从选前的球员报告，选
后的评比，甚至多年后的检视，都是流量的关键。至于交易方面，各种“Rumor”更是话
题的来源，球迷总是期待哪队会有神操作。可惜的是虽然每年都有交易传闻出现，但总是
郎有情妹无意。
回顾中华职棒历史，总共只出现25次交易，台湾大联盟则是11次。中职最热闹的一季是在
2010年，这年总共出现4起交易，其中受到假球案波及的兄弟象发动3次，一口气换来黄仕
豪、郭健瑜、王建勋、李风华及石彦纬；另1次则是轰动棒坛的重磅交易，兴农以250万将
张泰山卖到统一。不过前次有出现交易案已是9年前的事，2013年季末狮队用二军胜投及
防御率双冠王蔡璟豪，向Lamigo桃猿换来左投林家玮。
这几年中职其实都有出现过交易讨论或传闻，其中在职篮已有经验的富邦，过去就抛出愿
意交易胡金龙，今年则是想换游击手，但没有其他球团愿意帮悍将解套。另外统一也曾传
出希望补强牛棚投手或外野手，兄弟想换捕手等，不过最后都仅止于楼梯响，没有任何交
易发生，现在的市场犹如一滩死水。
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如果交易盛行，胡金龙大可喊出“Trade Me”，不致于白白浪费两年光阴，现在可能已是
百轰百盗的球员了。 联合报系资料照片
在国外普遍认为职业运动是商业行为，为了寻求球团最大利益，大多数球员都可成为交易
筹码。对于球员而言，换个环境有时也能多些上场、夺冠机会，球员交易很有可能成为双
赢的局面。在台湾则是多了人情考量，因此不太愿意洽谈换人，另外可能原因在于容易有
资敌迷思，产生自己不用，更不想让对方得利的想法。还有就是许多球团认为可以从农场
找人，或等季中选秀补强即可，不需要把可用之兵拱手让人。因此球队会站在保护自己的
立场，而不是站在大环境的角度思考。
原以为台湾球团不爱好交易，但出乎意料的是近三年才成立的职业篮球，无论是P.
LEAGUE+或T1 LEAGUE，对于交易的执行都非常得心应手，而且具有话题性，抢占不少版面
。像是中信特攻进行球员及选秀权交易后，不但清出空间来网罗旅外球员，还赚进350万
，他们的对象包含台钢猎鹰及全家海神，前者用钱买来主力球员，后者可能投资前没详阅
公开说明书，最后白忙一场；领航猿则是为了换血，连续两年用球员换选秀签，今年首轮
一口气网罗三位好手；富邦勇士则有主力球员喊出“Trade Me”，但竟换到未来之星还加
上选秀权。
职篮将交易发挥到最淋漓尽致的部份，却是中职最陌生的选秀权交易，中职33年历史中一
次都没有。唯一将选秀权拿出来讨论的是在2014年底，有球团希望用隔年的第一轮选秀权
，跟中信兄弟交易甫归国的倪福德，不过因黄衫军拒绝而作罢。台湾职棒史上，仅有台湾
大联盟出现一次选秀权交易，当年嘉南勇士用第三轮签跟高屏雷公换人，后来雷公这轮选
走球星黄龙义，虽可能是当年联盟运作的结果，但这个交易算是经典。可惜中职至今还没
有任何操作，少了许多制造话题的机会。
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台湾职棒历史上只有一次选秀权交易，高屏雷公用败战投手换第三轮签，但最后选到黄龙
义，堪称经典之作。 联合报系资料照片
今年许多球队阵容上都碰到人手不足的问题，包含富邦野手的残缺、统一外野的伤兵问题
、中信的投手荒等。但现阶段各队都只能苦等季中选秀球员、伤兵归队或洋将到任。若是
在国外职棒，球团势必早就透过交易来解决问题，虽然不可能换到战力满点，但至少球队
可以排出更完整的出场名单，增加球赛的精采度，更会让球队竞争更为激烈。
交易案从传言到官方宣布，总是充满话题，若能完成交易，球员可能增加了上场机会，球
团则了多了可用之兵，实在应该多纳入考量。富邦、中信及未来的台钢，都是同时经营职
棒及职篮的企业，在职篮都已有交易的经验，或许未来可以比照办理，改变阵容后也有更
多选择，同时让中职有更多的话题。