[新闻] 四天王又老一岁 石井一久陷留校察看危机

楼主: Intelnet   2022-02-03 21:34:42
https://udn.com/news/story/122629/6074496
2021年日本职棒,除了软银、巨人两支球队连霸失败之外,原本夺冠呼声极高的乐天金鹫
队大力补强却只落到第三名,也足以名列最令人感到失望的球队之一。
乐天去年球季换上石井一久以GM兼任监督的身分带兵,只有66胜62败15和、胜率0.516的
成绩,虽然曾经一路紧咬优胜球队欧力士,不过最终还是有5.5场胜差,与季前的各方预
期有一段落差。乐天去年之所以广受看好,与田中将大返日凤还巢加盟有很大关系,一般
看好乐天组成田中将大、岸孝之、则本昂大、涌井秀章的生涯538胜轮值“四天王”,具
有打败软银、继2013年之后再度夺冠的实力。
但摊开一整季四天王的成绩,田中将大虽然防御率3.01维持得不错,主要是无法获得队友
奥援因而只有4胜9败,不过毕竟是9亿日圆、全日职最高薪的选手,还是投资报酬率过低
。除此之外,岸孝之(9胜10败、防御率3.44)、则本昂大(11胜5败、防御率3.17)、涌
井秀章(6胜8败、防御率5.04),除了则本昂大之外,另外3人都是败多于胜的成绩。四
天王合计只缴出30胜32败,最倚赖的中心主轴完全失算,不要说原本期待的大量“储金”
,最后反而变成2场“借金”的总成绩,乐天想要争冠谈何容易!?
事实上,去年季前就有不少球评认为四天王没有外界想得如此乐观,“他们与极盛时期相
比压制力已经下滑,不再是能绝对主宰对手的王牌。”结果不幸被言中。展望今年,他们
又各自都老了一岁,更加无法像过去那样靠着球威压制对手,只能以经验取胜。
在这样的情况之下,乐天今年的关键将落在泷中了太以及早川隆久两名新生代投手身上。
泷中了太去年投出10胜5败、防御率3.21的佳绩,是乐天阵中除了则本昂大之外另一名10
胜级的投手。而他在2019年是第六指名入团,也是乐天近几年培育选手的代表作。早川隆
久则是2020年选秀会上多队竞逐的强力左投,以第一指名加入乐天,原本就是新人王大热
门,菜鸟球季9胜7败、防御率3.86的成绩差强人意。不过两人毕竟都缺乏长期稳定的实绩
,今年是否还能维持相同表现仍待观察。针对这部分,这几年一贯将洋将名额用在台湾投
手宋家豪等中继后援的乐天,还是没有补进新的先发型洋投,就会比较令人担心。
乐天去年季后的主要补强在野手。2021年在洋基队效力的吉腾斯(Chris Gittens)、水
手的大联盟级左打马莫莱霍斯(Jose Marmolejos)陆续加盟。不过吉腾斯去年在洋基只
打了16场比赛,留下1成11打击率、1支全垒打、5分打点的成绩,36个打数就被三振13次
,挥空率偏高。José Marmolejos虽然去年在3A打击率3成38,还有26支全垒打,75打点
,不过适用与否尚待观察。去年球季两名洋砲原本也是深受期待,结果内野手狄克森(
Brandon Dixon)出赛38场只有4支全垒打,古巴外野手卡斯提欧(Rusney Castillo)出
赛33场更只有1发全垒打,战力出现极大落差,让乐天付出惨痛代价。
新球季乐天的另外一个明显补强选手是西川遥辉,主要是希望借重他4度盗垒王的身手将
球队最欠缺的机动力(团队45次盗垒成功洋联垫底)做出提升。另外2018年选秀第一指名
的辰己凉介去年夺下外野金手套奖,他是乐天少数具有盗垒能力的选手,不过打击率只有
0.225、OPS0.671,打击能否开窍将对乐天有很大的影响。
GM兼总教练的石井一久去年亲自下海带队,还是无法带领球队夺冠,压力一年比一年大,
若还是不见起色,肯定会有进入“留校察看”的危险。尤其阪神监督矢野燿大春训前就喊
出将于季后请辞,“知所进退”的舆论风向对石井一久等多队监督而言,有着只许成功不
许失败的压力。
作者: AdagakiAki (安达垣爱姫)   2022-02-03 21:35:00
四天王,怎么漏了早川
作者: hcastray (H.C.Astray)   2022-02-03 22:06:00
去年乐天的打击算有点惨 看看田中就知道
作者: njnjy (邱若男我要干死妳)   2022-02-03 22:55:00
四天王有五个也是非常合理
作者: Arodz (锁一点螺丝...)   2022-02-03 23:01:00
Romero可以再签回试试吧
作者: s310213 (小橘)   2022-02-04 12:32:00
石井GM怎么不把石井监督换掉呢?^ ^
作者: alex0589 (TrueDetective)   2022-02-04 14:36:00
四天王 往往第五个比其中一个强
作者: strikeman (好球男)   2022-02-04 15:58:00
袁绍:我也有河北四庭柱+一栋梁韩猛....

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com