Kumar Rocker’s adviser Scott Boras pointed out an inequity in the CBA rule wher
eby teams get a similar replacement pick if they choose not to sign a player (ie
Rocker) whereas the player is out of a job/luck. This happened to Carter Stewar
t, who went to Japan. Here’s Boras https://t.co/iq5tf8JSFv
来源：https://twitter.com/JonHeyman/status/1422286574880952324
昨日大都会没能签下Kumar Rocker的后续
波拉斯指出劳资协议中不公平的地方，球队签不下选秀球员可以获得隔年的选秀权当补偿，
但球员就很衰小什么都没有，只能明年再来

吸血鬼的话

推

真的air喔

show me the money

看看能不能权利交易 转卖巴

这倒是

如果是因为体检没过球员要补偿也怪怪的

隐瞒伤势经纪人还是能捞一笔的意思吗

那你不愿签 总能给机会向其他球队谈啊

球团明年那选秀顺位 球员明年可以再投入选秀 都是有机会在明年啊 难不成球团也要说今年选秀重选？

应该可以给其他球团谈看看但一定要有相关配套方案，不然会有新秀跟其他球团私下达成默契，或是对第一个球团刻意拉高价格拼看看，后面再回归正常价格的情况

这样一玩下去，以后选秀就都没有意义了，反正只要狮子大开口让选择的球队签不下，时限一到就可以随便找球队签约。

那要选秀顺位干嘛 每个都吊起来卖

没签成经纪人有补偿球员损失吗?所以不公平的地方在签不成经纪公司 也可以明年再赚佣金

不可能这样搞 不是钱的问题而已 有人就只想去特定球队那怎么办

这样想去特定球队的就拒绝签约选中球队，还要选秀干嘛…

就听听就好，波拉斯不意外

可以跟其他队谈那选个屁秀啊

我也觉得很不公平 球员受伤球队就什么都没有 球员爽领

给其他球队谈就会有漏洞啊 万一遇到我从小就X迷 其他队不就吃屎

楼上不要告诉我球团低能到签球员的时候没评估过伤兵风险

啊就你下面的客户牺牲尚未进来的球员换取自己的权利啊

去日本玩玩

波拉斯XDDDD

阿既然知道又是劳资协商问题，有人提出应该加入的点不行？

劳工好朋友，给推

这问题搞不定，很多解法都破坏选秀的意义

的确 不然反过来说 如果球团就只开个低价 球员要怎么办

总不能N年内受伤开刀报废就合约作废吧

体检没过就延长时间 找第三方来体检吧 不然这个只是各阵营各说各话而已

这一点波拉斯讲得没错。选秀是拿到“优先议约权”，还是“唯一议约权”，是可以厘清的。体检没过导致无法签约是谁的责任，这也可以从制度归因

这个也加入仲裁就好啦，看是谁的问题来补尝谁

撇除对波拉斯的评价 我觉得这个思考是有讨论空间既然是"谈约" 避免只有一方占优势的想法没有错

劳资谈判本来就资方会占优势(出钱的最大) 如果要保障就像NBA选秀那样把行情都订出来, 但波拉斯...肯定反对XD

突然觉得曾仁和会air

小伦的希望

球员应该要有机会跟其他球团谈判 应该就这点最有争议要玩这点 就要规定签下别人选的会有什么补偿才行

可以无条件洽谈其他球队也不合理 这样变球员太占优应该要是其他球队能开次等合约才对

这好像没什么万全的方法吧... 除非像楼上提的跟NBA一样固定一个价 大家都不用吵

其他洽谈球队也要付出对应明年选秀权如何?

晚签一年第一轮也很伤好吗 不要觉得球团都不痛

如果限制额外谈约的选手只能拿原本顺位slot money的某个比例呢？