※ 引述《centre0130 (Dracula)》之铭言：
: 一，企业资格审核
: 加盟金：新台币1亿2千万
: 保证金：5年经营保证金新台币3亿6千万。
: 母企业资格
: ●成立5年以上
: ●母企业资本额新台币五亿以上
: ●台湾法律认证的股份有限公司
: ●非台湾籍不得持有资本总额达50%
: ●需向会长提出股份、股本名称、地址及所拥有股份比例
: 个人出资：以特殊个案来进行讨论。
: 企业或个人合资：以特殊个案来进行讨论。 (这个?)
: 新球团经营企划书：
: ●提供主场规划
: ●地方支持：公开支持声明（联名签署）。
: ●母企业基本资料：企业稽核与调查报告、执行长履历书与经营理念。
: ●新球团计画书：符合市场机制的宣传计画、符合三场理论（主场、农场、球场）的经营
: 模式以照顾球员、经营球迷。
: 地方棒球振兴计画
: 1亿新台币（推行基层棒球活动或建设相关设施）。3000万由联盟执行，7000万由母企业
: 提出计画与执行。
: 二，联盟配套措施
: 新人选秀会
: 新球团拥有以下选秀权优势
: ●优先选秀权
: ●额外选秀权
: 扩编选秀会
: 自原四球团补充战力。
: 洋将规定
: 新球团皆比一般球团多一个名额。
: 战力外选手
: 新球团可以与战力外选手优先议约。
: 三，加盟时程
: 第一年
: ●确定新加盟球团
: ●新球团参加第一年中职选秀
: ●新球团参加第一年扩编选秀
: ●新球团与战力外优先议约
: 第二年
: ●新球团加入中职二军赛事
: ●新球团参加第二年中职选秀
: ●新球团参加第二年扩编选秀
: ●新球团与战力外优先议约签约
: 第三年
: ●新球团加入中职一军赛事
三年后新球队才能打一军赛事过久..
第一年1.季末或明年年初1~2月就从原4支球队保护名单25~28人(扣除新人刚签约1年内)
之外可挑走每队7~9人+新球队可找新洋将名额有4~6位.
2.新球队的32~42人,第1年3~5月就可开始参与2军赛事当打交流赛事.
3.季中6月~7月参与中职选秀和扩篇选秀.
4.新球队明年一军洋将名额可以比原4支球队多1~2名额.
5.季末战力外球员,新球队可比原支4队优先议约1个月期间.
第二年 一开季新球队5支就直接都从一军开始打起,上下半季制整合成一个赛季
该年度胜率的第2~3名先打季后赛,胜者再和胜率第1名打总冠军赛.
第三年 新球队洋将名额恢复到和原4支球队都一样.