Re: [专栏] 球团无心培养 台湾难出优秀教练

楼主: pujos (lks)   2016-11-30 11:17:38
这篇文章的逻辑挺神奇的
教练怎么会由“球团”培养?
球员有打算未来要转教练
你该自己去找方式
出国进修,培训,直接执教基层..等
等等能增进你的专业能力的方式
球团该做的是由备选名单中
抓出你要的总教头
然后由其组建他需要的教练团
当然中职现在这种球团什么都要管的教练缺
问题很大
但不代表球团要负责养教练啊
养出错误的人
靠北边走
那不就一拖累就是N年?
西瓜西瓜一辈子
教练团该为战绩负责
有什么问题?
现在问题是
这个教练浅碟化
没有什么备选名单
球员你要叫他自己投资自己
去外面蹲
谁肯?
最后就是这种竹竿装菜刀的生态
硬抓打不了球的转教练
没办法
旧的那批更烂
※ 引述《pttpepe (Ptt屁屁)》之铭言:
: 每年球季结束后,各国职棒都开始进行球队战力重整,除了球员之外,运筹帷幄的教练团
: 也是目标之一。在仅四队的中华职棒,各队的目标都只有总冠军,因此几乎每年都有球队
: 更换总教练。今年分居第二、三名的中信兄弟及统一7-ELEVEn狮更是进行大规模的教练团
: 重组,两队一军教练团几乎全部换人,也加入许多新退役的教练。中信兄弟换掉以吴复连
: 为首的教练团,包含李安熙、廖刚池、陈保宏、黄钦智、林明宪及列斯特等都不续约,目
: 前尚未确定总教练人选。统一狮则是郭泰源及陈连宏相继请辞,杨松弦及王子菘则是未获
: 得续聘,不过已确定由黄甘霖执掌兵符。
: 郭泰源及陈连宏接连闪电请辞,黄甘霖将接任狮队总教练。 联合报系资料照
: 不过两队组成这么庞大新的教练团,组成的方法大不相同,但都突显台湾棒球以往对教练
: 的问题。
: 教练无经验 球团没长期培养计划
: 教练团需要经过培养才能成为优秀的教练,即使不像球员一样可以由成绩看出培养的成效
: 。包含总教练、首席教练、体能教练等规划性质教练,需要借由经验的累积,增加临场调
: 度的灵活性,也能够对于每位球员有不同的规划安排。打击教练、投手教练、守备教练等
: 技术导向教练,也需要借由培养及经验,能够协助球员调整及增进能力。
: 这次中信兄弟提拔黄仕豪、许铭杰、陈智弘等人担任教练,统一狮也有郭俊佑、涂壮勋及
: 刘昱辰。其中黄仕豪、许铭杰、郭俊佑则是直接担任一军教练,而且都不是助理性质,他
: 们都没有执教经验,是否能够直接协助球员将会是最大的问号。
: 郭俊佑今年球季还以球员身份在二军出赛,突然就转任一军教练,恐怕会是很大的考验。
: 联合报系资料照片
: 届退球员填满教练团 真是用人唯才?
: 统一狮则是已经确认由二军总教练黄甘霖升任一军总教练,不过尚不确定是否设置首席教
: 练,目前也没有打击及投手教练。另外郭俊佑、涂壮勋、刘昱辰三人则是退役,分别担任
: 一、二军教练。不过问题在于他们担任教练的原因,只是因为没有上场空间所以当教练,
: 似乎只是为了填满教练团编制而不知道是否有适任。
: 而且对于教练的位置安排也让人好奇,曾转战健身房的许峰宾,并未持续被安排在专精的
: 体能教练,反而是动脑较多整合规划的二军总教练;不是以守备见长的郭俊佑,则是被安
: 排在守备教练;打击表现普通的刘昱辰,则被安排为二军打击教练。当然相信他们是认真
: 的球员,也会是认真的教练,但是是否被安排在适合的位置,这不是他们能够决定的,也
: 势必影响他们的表现。
: 美日台不同球风 教练团如何整合?
: 以往中职教练团多是以原队球员陆续退役组成,原则配合许久较少整合问题。近年来越来
: 越多外聘教练,但是多还是维持原有部分教练团。但今年状况不同,中信兄弟目前总教练
: 及外籍投手教练尚未确认,不过原则上会找美系的教练担当,其余教练团已经确定。不过
: 阁揆还没确认,却先有内阁成员,这让人怀疑这个教练团是否沟通无碍?
: 然而已经确定的教练团之中,首席教练丘昌荣在年初曾被球团安排至日本职棒春训学习,
: 而许铭杰及石志伟则是日前也前往学习。然而加上未曾出国的教练,教练团分为美、日及
: 台三种球风,重点是负责统筹、规画、整合的总教练人选还要将近一个月才出炉,相较于
: 已经启动秋训的卫冕军富邦悍将队,尚未整合的情况下,恐怕输人一截。
: 中信兄弟曾派丘昌荣到日本职棒春训学习。
: 每当有教练出缺的时候,无论是职棒球团或是国家队组训,首要几乎都是看有哪些大牌教
: 练或是退役球星可以接手,但其实这只是他们节省培养的时间及金钱的手段。台湾需要有
: 球团愿意信任及培养教练,国家队也应该如此,而且总教练有组织自己团队的能力及权力
: ,这样才真正对一支球队有实质帮助并有提升战力的效果。
: http://udn.com/news/story/7001/2138310
作者: book8685 (快活人生)   2016-11-30 11:19:00
也应该不是培养 都在职业了 应该是球团不要把人当用完即丢的人吧 要让教练了解你的策略
作者: a27647535 (叫我干嘛?)   2016-11-30 11:20:00
杨砍一堆没进修的请专业教练还会被酸是为什么?
作者: book8685 (快活人生)   2016-11-30 11:21:00
说穿了 还是公益野球阿 需要让教练 就业培训
作者: chenhom (安心上路)   2016-11-30 11:37:00
培养教练 退休规划 失业安排~~通通都要球团做~真佛心
作者: omage ( )   2016-11-30 11:47:00
干嘛进修?反正球团用人也不看你进修资历阿就只是塞一个位置给退休球员怕被球迷骂而已
作者: j3307002 (klvrondol)   2016-11-30 12:22:00
球团用人也不看你进修资历?叶君璋就有吧
作者: steven211 (默)   2016-11-30 12:24:00
球团:让你转教练 好不好 拜托 老酱:鼻要 人家还想打
作者: j3307002 (klvrondol)   2016-11-30 12:26:00
因为球员转教练就是降薪,通常没人会同意但球团也不笨,有时候不转教练就是释出XD
作者: CannonLake (等待农药)   2016-11-30 12:30:00
牌子够大 自然会塞个教练缺啊 干嘛出去受苦
作者: Ryan823 (想当当)   2016-11-30 12:43:00
球团的问题在于球团对于总教练才有要求资历,但是其他的教练缺就一点都不重视,把教练缺当作塞老将的最后位置,而这种观念方式很明显的就在国际赛展现出落后以及成绩不佳,我们三级升上成棒的成绩与日韩有的比,但是球员一旦进入职业化后整个就看不到日韩车尾灯,论证可以看看每次找回来的旅外球员普遍不怕日韩职业球员,反而是中职的多数球员被日韩克死死结论就是中职教练无法提升球员实力向上
作者: coffee112 (咖啡奶茶)   2016-11-30 16:33:00
环境差,薪水也输,然后希望球员表现不要输,怎么好像哪里怪怪的……这大香蕉环境,然后希望猴子们能争气赢别人

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