楼主:
estceque (台南何守正)
2014-10-30 13:07:17浮动薪资再美好都掩盖不了一个缺点：士气的影响
就算浮动薪资让球员的薪水比一年调薪制还高好了
当一个球员必须每个月为自己饭碗打拼时
有人会认为这个球员能专注在场上吗？
举个例子：
假设有个球员发现自己月底最后一场必须打两支安打
他才可以领到和上个月同样的薪水
请问你觉得这个球员有办法好好专注在赛场上吗？
光是薪水问题就够他烦恼了
怎么可能会专心在场上
一条打线不用多
只要有两三名球员是领浮动薪资
基本上这支球队的战绩是很难不受到影响的
这就是为什么即使浮动薪资听起来好像像义大说的那样美好
但是职业球队很少有人这样玩的原因
作者:
hu610346 (新莊王æ‹èž)
2014-10-30 13:08:00可是今年义大好像打的比预估的还好欸
就让义大玩看看嘛 搞不好又能让中职独步全球啦~~~
不认为薪水可以让球员烦恼到影响比赛专注度耶如果会影响,那抗压力可能要加强那是不是也等10年后义大变成为长败军时你再来评论呢?
作者: gn00604767 2014-10-30 13:14:00
等看到投手的浮动薪资标准再来评论到时候就可以检视为什么黄胜雄老是想K掉打者而不是
作者:
hu610346 (新莊王æ‹èž)
2014-10-30 13:15:00薪资真的会影响到表现专注力?我才不信咧
作者: theropod (theropod) 2014-10-30 13:15:00
高中没压力，出社会当然会为钱而拼
作者: gn00604767 2014-10-30 13:15:00
以解决打者的投球方式在投了真没影响吗?
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:18:00薪资本来就一定会影响场上的专注度,说没影响的是反串?
作者:
iceyang (追)
2014-10-30 13:19:00看看保险员会不会为了差那50万保额发愁不就知道惹
作者:
hu610346 (新莊王æ‹èž)
2014-10-30 13:20:00拿保险员对比职棒选手…
作者:
iceyang (追)
2014-10-30 13:24:00就有人在职棒搞业绩制 怪我咧
作者: theropod (theropod) 2014-10-30 13:25:00
真的不能拿保险员比，因为职棒的浮动应该是台湾自创的，所以该拿拿一种比都不是
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:25:00要玩浮动薪资还有一个问题是球团能给球员多少上场时间？要打击极大化教练团可能放威廷舍咖啡，要降低失误则反之。有时候
作者: theropod (theropod) 2014-10-30 13:27:00
足球不知道有没有浮动的?
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:27:00不是A球员表现不好所以没上场机会，教练喜好战术考量可能都
就差不多是激励奖金啊,只是把激励范围缩小到1个月算一
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:28:00是原因，如果不让他上场再说他表现持平或表现不好要减薪，不是有点不公平？
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:28:00我对有人竟然能护航浮动薪资这件事感到不可思议XDDDDD
作者:
Minihil ( )
2014-10-30 13:29:00不是爱将上场机会减少，成绩没达到然后没奖金w久了不如打假球这样（？
作者: encorej77107 2014-10-30 13:30:00
你会因为拿不到激励奖金而感到压力大????
作者:
Minihil ( )
2014-10-30 13:31:00你出社会工作了？
作者:
hu610346 (新莊王æ‹èž)
2014-10-30 13:32:00照原PO和众乡民的意思是 以后通通不要有激励奖金了啦
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:32:00没人会因为拿不到奖金压力大，但会因为薪水不够用而发愁，不是每个人都没经济压力自己饱就全家饱的。
作者: encorej77107 2014-10-30 13:33:00
不对吧 咖啡打成这样给11万不能怪薪水不够吧如果这样要算苛刻 要检讨的是台湾整体棒球环境给薪不够的问题
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:34:00除了咖啡呢？其他球员的薪资没人知道是多少，但真的很多人会为钱苦恼的，再加上如果差一支安打就是领11或14的差别，在最后一个打席教练要球员点的话？球员会甘心点吗？不想拼看看
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:37:00永远都在拿咖啡做例子,无视球员工会说现在义大阵中"多数球员"都在领浮动薪资,我就不信每一位的标准都订的很
作者: encorej77107 2014-10-30 13:37:00
上面有新闻说10% 所以是约5人阿 一直讲咖啡是因为最好举例
作者:
Minihil ( )
2014-10-30 13:38:00很多球员都找经纪人处理打球之外的事务以免困扰了
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:38:00爽,新闻讲10%,球员工会的声明是"多数球员"耶......
TBBT你的问题如果看整季表现的那种激励奖金case上,还不
作者: encorej77107 2014-10-30 13:38:00
T大你举的例子 激励蒋金也会发生阿
作者: encorej77107 2014-10-30 13:39:00
如果打再见安有奖金1万元 结果教练叫球员点状况不
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:39:00但激励奖金是看整季，他是很长期的东西，最多到季末才会开始
作者:
hu610346 (新莊王æ‹èž)
2014-10-30 13:39:00===结论:以后都不要有激励奖金========================
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:40:00算吧，浮动是每个月的，比赛场数就缩小很多，球员心情不受影
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:40:00激励奖金和浮动薪资根本不一样,一个是一个月结算一次
作者:
Minihil ( )
2014-10-30 13:40:00业绩叙薪，不知球员会不会暗咒队友受伤增加上场机会？
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:41:00想也难，更重要的激励奖金是往上加，浮动有可能向下减耶。
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:41:00另一个是一季才结算一次,一个看长期一个短期,差很多唷
TB你到现在还搞不懂,根本没有往下减,是一开始给你多领
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:42:00兴农时期不就有球员家属为胜场奖金吵架？对某些家庭那笔钱是
作者: encorej77107 2014-10-30 13:42:00
拿咖啡来举例就是不浮动=月薪8万
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:43:00非常需要的。
作者: encorej77107 2014-10-30 13:43:00
浮动=11万起跳 打差8万 打好13万 是你你选哪一个
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:43:00咖啡可能是少数反而可以领比较多的,你确定每一位浮动
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:44:00薪资的球员标准都可以订的这么爽????空谢只公布那些过
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:44:00d大，话是那样说但站在球员立场他就是领11万，如果领8万，在
如果有其他球员的例子可以提出来,不要自己在那边脑补
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:45:00球员心态是我本来就只能领八万还是被扣三万？
作者:
Minihil ( )
2014-10-30 13:45:00依合约计薪啊，合约要浮动球员同意ok啊，所以同意了？
作者: encorej77107 2014-10-30 13:45:00
只能等新闻或看爆料 有没有其他例子可以看阿
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:45:00你去请你偶像谢秉育一并公布细节呀,他不讲有人会知道?
作者:
Minihil ( )
2014-10-30 13:46:00如果球员都是真心同意不是被迫怎会有纠纷
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:46:00之前都只讲咖啡和阿牛,球员工会直接打他脸明明就是"多
作者:
iceyang (追)
2014-10-30 13:46:00好奇今天公司说花5W雇你 但是但书实际有可能只会领到3W5
作者: encorej77107 2014-10-30 13:46:00
有纠纷的是二军扣薪.....
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:47:00把这情况换成自己的薪资条就不难懂啦
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:48:00真的有这么好空谢就全部公开呀,细节一并交代清楚呀
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:48:00这不是领多领少的问题，而是球场上很难给大家公平的出场数去
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:49:00拼奖金，恶劣一点的会不会冰球员节流？
你去叫他公开或叫记者问他比较快,在这边脑补这制度多烂
作者:
hu610346 (新莊王æ‹èž)
2014-10-30 13:49:00真的不好怎么没有受委屈的球员跳出来亮合约????
作者: encorej77107 2014-10-30 13:49:00
QOO 你还好吗???
作者:
iceyang (追)
2014-10-30 13:49:00硬要把这种制度说成激励奖金只是试图帮球团解套
作者:
Minihil ( )
2014-10-30 13:49:00所以犀牛合约是月签还年签？
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:49:00领的钱变多是好事赶快告诉大家哪些人领的钱变多了呀
作者: encorej77107 2014-10-30 13:50:00
空谢哪时说只有咖啡跟林彦峰阿
作者:
hu610346 (新莊王æ‹èž)
2014-10-30 13:50:00多数到底是指多少 球员工会有说吗? 数学上大于二就算多
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:50:00干嘛一直骗只有两位球员而已???是在怕什么想隐瞒什么?
TBBT你要跳针到什么时候?一般激励奖金就没你讲的状况吗
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:51:00那很好请空谢快点公布所有的细节呀,让大家检视看看嘛
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:52:00到底是谁听不懂我的意思在跳针？D大思考一下ice大的问句吧
作者:
fukobe (环岛阿福在美国)
2014-10-30 13:52:00球团有人数的说法...工会那边的"多数"也可表态来个说法阿.
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:52:00公告10分之1为什么只公布两个人的名字?全部公开呀
作者:
fukobe (环岛阿福在美国)
2014-10-30 13:53:00QOO你在崩溃啥拉..XD..为啥你说要公布合约细节就要公布阿?
作者: encorej77107 2014-10-30 13:53:00
颗颗 只公布2个=骗只有2个??? QOO神逻辑喔5月份就告诉你10分之一 然后一直崩溃别人欺骗你
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:54:00他只公布其中2个球员的名字目的何在??呵呵..........
作者:
fukobe (环岛阿福在美国)
2014-10-30 13:54:00XDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDD
ice大的例子是"没"告诉你原本只有8万,这例子不对啊
e77 如果这个真是好制度 美日韩干嘛不用?一直跳针护航有什么意义
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:57:00美日韩的GM都是白痴啦,空谢是古往今来的睿智者,只有他
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:57:00把它换成自己的薪资条如果D大领8万觉得理所当然，领11万觉得
作者:
fukobe (环岛阿福在美国)
2014-10-30 13:57:00Qoo你哪天嫁女儿还股票赚钱要不要各大版公告一下
作者: encorej77107 2014-10-30 13:57:00
我也不喜欢这个制度阿 直接薪水扣到8万 剩下给激励
作者: jess730612 2014-10-30 13:58:00
说不定谢领队为善不欲人知e77我够意思吧帮你想好了
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 13:58:00感恩，领14万开始祭祖谢神，那我没什么好说的。
作者: encorej77107 2014-10-30 13:58:00
这样简单明了 也少纷争
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 13:58:00呵~我只看到空谢很心虚,好像一直想隐瞒什么东西一样
作者:
hu610346 (新莊王æ‹èž)
2014-10-30 13:58:00月结的激励奖金就是浮动薪资 这样大家听懂了吗?
作者: encorej77107 2014-10-30 13:59:00
搞到那么复杂 还要一个月算一次本来就很奇怪
本来就只能领8万的,如果认为11万是理所当然那就错了
作者:
hu610346 (新莊王æ‹èž)
2014-10-30 13:59:00QOO你就只是脑补阿 没什么好讨论的
作者:
Minihil ( )
2014-10-30 14:00:00如果签合约当下是月薪20万，之后才发现是底10万+奖金
作者:
fukobe (环岛阿福在美国)
2014-10-30 14:00:00我只看到有人脑补到啥都看不到崩溃...心虚都出来惹XDDDDDD
作者: encorej77107 2014-10-30 14:00:00
-----------陈彦风 2014 薪水7万-----------------
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 14:00:00有些人总是可以把话说得很好听，如果大家都可以像D大一样理
作者:
Minihil ( )
2014-10-30 14:01:00或是中途无视合约附加上去，这就不好吧
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 14:01:00智，那社会一定很美好。
作者: jess730612 2014-10-30 14:02:00
电风去年开TJ叙薪7万养伤这很过分吗?为何要提?
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 14:02:00就算他是激励奖金好了，以往季末大家有没有批评某些球团为了
作者:
liunwaiqoo (角头帮小弟-超爱蒋智贤^^)
2014-10-30 14:02:00这么棒制度最好义大全员一体适用,怎么可以只有1/10呢?
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 14:03:00省钱动手脚？当把这制度改成月结对球队真的不会有影响？
作者:
hu610346 (新莊王æ‹èž)
2014-10-30 14:03:00所以阿...四大球团就取消激励奖金就好了啊
作者: encorej77107 2014-10-30 14:03:00
守备组SS 薪资多少 陈雁风不能当例子吗?
作者:
fukobe (环岛阿福在美国)
2014-10-30 14:04:00因为这个是专门给"原本要减薪但给机会不减"的球员用的
作者:
hu610346 (新莊王æ‹èž)
2014-10-30 14:04:00不然大家都会觉得激励奖金没有诚意 唉
作者: jess730612 2014-10-30 14:04:00
他去年受伤开TJ耶...
作者:
TBBT (一步又一步)
2014-10-30 14:05:00如果他等同激励奖金，义大干麻不直接用激励奖金就好？
作者:
fukobe (环岛阿福在美国)
2014-10-30 14:05:00打点激励奖金会让选手在得点圈有人紧张影响表现,不可取XDD
作者: encorej77107 2014-10-30 14:05:00
不然你说看看守备组SS 薪资多少才合理?????
e77 这篇在讨论什么? 为什么要转移话题阿???
作者: encorej77107 2014-10-30 14:06:00
jimmao02: 咖啡强项本来就不是打击 光他守备给投给投手的安定感
作者: jess730612 2014-10-30 14:07:00
帮个忙要拉救援找个健康的没开刀的养伤7万也嫌...
作者:
iceyang (追)
2014-10-30 14:07:00我也觉得这制度winwin应该推广到全世界 球团可以拉高平均
作者: encorej77107 2014-10-30 14:07:00
→ jimmao02: 就值得拿11万了好吗?一直拿打击率来
作者:
fukobe (环岛阿福在美国)
2014-10-30 14:07:00胜投激励奖金会让选手在五局领先紧张影响表现,不可取
作者:
fukobe (环岛阿福在美国)
2014-10-30 14:08:00救援激励奖金会让选手在九局领先紧张影响表现,不可取打到职业棒球还要球迷帮忙担心没有奖金会紧张,不可取
作者: encorej77107 2014-10-30 14:08:00
因为电风跟咖啡例子最像阿 完全没棒子纯靠守备
作者:
fukobe (环岛阿福在美国)
2014-10-30 14:09:00Jimma是你自己讲不赢救挑错字还跳针吧lol
咖啡是EDA自己FB拿出来说的 球团认为咖啡不值11万这篇文章没提到的陈雁风你拿出来讲 不就是转移话题?
作者: encorej77107 2014-10-30 14:12:00
你自己要说守备组SS值11万 我才举另一个守备组SS出来说 未必阿
打到职业棒球还用浮动薪资 球团不可取 护航的球迷也一样况且我也没说陈雁风的薪资合理 何必要拿他出来救援?如果我任何文章或推文有说陈雁风只值几万 请你拿出来
作者: encorej77107 2014-10-30 14:15:00
值多少 不是比较出来的吗??? 不然由谁认定阿你说有就有?
...你现在不就是用我说的出来比吗?现在又觉得我的认定不对 那你问我干嘛...
作者:
hu610346 (新莊王æ‹èž)
2014-10-30 14:18:00电风和咖啡两个是同一类型的选手 拿出来比较很正常啊
作者: kakarott32 (卡卡罗) 2014-10-30 14:36:00
哈哈哈 原来浮动薪资是先多领喔
连续低潮3个月领低薪不影响才有鬼看看恰恰泰山蛋哥刚开始的成绩...
说薪水不会影响专注的真的出过社会为钱打拼过吗XD?
你出社会了吗? 这种逻辑那所有跑业务的都无法专心工作
护航的现在都吧浮动薪资跟激励奖金挂勾在一起 看了都想笑了 是当球员吃饱撑著没事去找工会投诉
作者:
hu610346 (新莊王æ‹èž)
2014-10-30 14:54:00楼上有何高见呢? 请问哪里不一样了?