个人觉得不能打 或打不好 或不能适应
及早离开这个环境也好
勉强多留几年
年龄大了 其实要转换跑道也难
趁年轻还有冲劲的时候
做适合自己能力的事没什么不好
台湾只有四支职棒队 就算加上二军 满额顶多50-55人
坦白说是能吃下多少球员
每年都有四五十个球员参加选秀
是有那支球队很佛,只吃不吐的.....
更何况只能领二军那种薪水 想要成家立业 风光过日也很难
这一波四支球队火的球员,就算里头还有能打能投的
可是火到现在也有一些时日了
没有被其他队伍捡走.....
那表示他被火 其实也算火的应该
以上言论可能有些人会觉得不舒服
但这就是现实
日子还是要过的
愿上帝赐福给这些球员
寻找到新的人生舞台 新的生活重心

现在问题是有哪只球队满额了吗？

推

补助一没了就开始叫穷砍人，哪里是认真想经营的样子？

....可是义大砍到选秀全签到也不到50人

顶多50-55人是你定的1+2+伤兵名单 60个刚刚好而已

市场规模就是如此..台湾的市场太小了.满场就是区区2万人

何况二军60场根本偏少，真的要搞，60人都只是刚好用而已

今天你是老板你会怎么做

这样经营要怎样寄望市场变大....

市场小也是自己作小的

台湾不是市场小 是现在喜欢看棒球的人远不如想像的多

日职在育成制度还没出来前~也是只有一军加二军~限额70

是唷 二军那种薪水会不会比你还高?

当然应该为了满额而满额！这样才有可能发展正常的劳资体制

不然永远都会在搞学生球员打工仔这招，台湾特产建教合作

小钱就能混过去，尝到甜头哪个球团会想认真经营二军？最后只是恶性循环而已，永远不会有健全的环境。

政府一堆公务员大家都在嫌了

在满额的基础上，才有可能谈竞争、激励，而不是预算一少就

如果键盘老板认为不该砍的人，没被捡走，究竟是砍人的错

还是不捡的错？？

政府一堆公务员大家都在嫌了

现在不急捡这些自由球员 除狮队外 过几天各队春训营开幕再

邀请都还来得及

政府一堆公务员大家都在嫌了

政府一堆公务员大家都在嫌了

你以为都不会有球员受伤吗

春训的时候需要足够的人手才能打小组比赛

二军的薪水真的蛮低的，练不上去早点转的确不错啦。但有些才练一年就丢掉也太离谱了，起码练个三年练不起来在丢也比较没

留下的人也多出很多比赛训练机会

满额比什么都重要，民间公司不足额是要员工变赛亚人吗？

最好球队可以二军满额甚至建三军 反正钱不是我在出的颗颗

民间公司最好会养板凳.......

把人员减少 再放任球员被骂“竞争意识不足” 超好笑的

台湾style就是要员工都是赛亚人 可是只能拿路人的薪水阿

会被酸资方打手

之前没二军的时候说满额30人 现在加了二军变成满额50人

当球员不会受伤

球员受伤就带伤上场就好了啊 操到不能用了再释出

是有在怕的吗? 每年都有好多新玩具可以玩不停

唉~ =__________________=|||

不就真的是标准台湾企业的奴隶style XD

台湾的标准不就是员工个个是赛亚人?

市场本来就不大 之前的假球又搞到垮 怪谁

先天不足后天失调 根本难救

大坎人集中在补助停止时 明眼人都知道怎么回事

这不就跟以前洪老一样 没现成的珍珠都是沙子 就不养?!

喔

哈哈 连满额都做不到 比赛没得打也没得竞争 最好会进步

目前看不出来二军会有健全的一天