这就是台湾：搞死小鸭不检讨，还拿“旱鸭子”凑合卖钱
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在香港回台湾的飞机上，我随手翻了一下报纸，有一些关于波士顿红袜队的新闻，红袜赢
得世界职棒大赛冠军已有好几天了，但他们今年传奇的故事可能还会让人津津乐道一段时
间。
我不是棒球迷，也非红袜队粉丝，但可能因为台湾现况，我对起死回生的故事特别有兴趣
。红袜去年在分区垫底，换了总教练，引进一堆新球员，今年就攀上颠峰，他们是怎么办
到的？
首先也是最重要的，是彻底“重建”球队，把太贵的王牌球星送去别队，用空出来的薪资
，换回7位实力中上、但过去在别队无法好好发挥的球员，比如说封王战打下四分打点的
维多里诺，以及季后赛八场救援成功打破纪录的38岁日籍老将上原浩治。
美国职棒这两年受“魔球”思维影响，不再迷信王牌，反而利用科学数据，发掘价值被低
估的好手，创造更好整体“性价比”。魔球起源者运动家队今年战绩仍然很好，但最成功
的东山再起代表则属匹兹堡海盗队。
海盗队是常败军，20年来永远不到五成胜率，但今年差点打入决赛，也是归功于彻底重建
。一个球队如果在好的时候不居安思危，大刀阔斧改革，等到老球员一退休便是衰败的开
始，这正是台湾经济今日的写照。
其次，要讲求“平衡”。红袜队中有参加过2004、2007世界大赛冠军的“老爹”欧提兹，
也有刚加入的新手。令人赞叹的是，每个人都能适时贡献力量，有的人打击熄火，却在最
关键时刻挥出满垒全垒打；今日你状态较佳，明天我表现较好。管理球队如同经营企业，
起起伏伏没有人能永远不坠，球员实力平衡才能持续维持在高峰。
再者，红袜队展现了超强的“团结”。今年波士顿马拉松发生恐怖攻击事件，多人死伤，
重创波士顿，但这反而成为凝聚红袜队士气的力量，球员多人留起胡子，虽然看起来很可
笑，却是一种同仇敌忾的象征。
欧提兹在颁奖典礼致词时表示，这个胜利是献给所有波士顿人的，给那些在哀痛中受苦的
家庭，红袜队今年的口号就是“Boston Strong”。
环境是刺激团结的重要因素，但对台湾来说好像并非如此; 我们习惯把责任怪在政府身上
，却没有检讨自己，团结起来对外。
最后一个成功因素是“领导”。这对红袜队来说特别不容易，因为球队是去年重新组建的
，球员彼此尚无共同作战的默契。
红袜队经理表示，加入有名的球队是一种压力，但也是机会。领导的艺术在于让每一个人
都能认同机会，消除负面思惟，凝聚力量。光靠教练仍不够，像欧提兹这样的老球员还以
身作则，感召新球员，创造了同僚领导的典范。
前红袜队明星曼尼，靠一个人的力量在今年上半年燃起中华职棒狂热，但他走了以后一切
渐渐趋于平静，总冠军战义大犀牛被统一狮横扫。
这证明只有洋玩意儿才能刺激台湾热情，如同黄色小鸭，它荒诞离奇，可爱又可悲，好像
现在台湾的缩影。