看到义大落入这个田地其实也不会令人意外
因为台湾的大企业一向都是用人有问题
譬如手机大厂宏达电
股价短短两年内从1300元跌至138元目前持续下探中
执行长竟然还没有走路
董事长还力挺执行长认为他做得很好
再来是义大的前身兴农牛
杨仁佑在位期间，把冠军战力和人气球队搞成垫底票房毒药
却好像一副无所谓的样子
全本土政策搞得大家都不爽
连说要找洋将找了两年都找不到
最后很不负责任的把球队卖掉拍拍屁股走人
最后还是谈谈义大球团的CEO
其实一开始找悍创的张哲钦是OK的
因为他本身是运动行销专业人员，虽然没投入过职棒球团或运动团队的经营
但依照运动行销搞比赛和活动的经验也是非常丰富
可惜因为悍创和义联有内部纠纷之后
他就成为第一个牺牲品
后来杨森隆就变成决策核心，但他毕竟是管理一般企业的根本就不了解运动行销
所以对球队未来的经营其实一点帮助也没有
老板后来又把谢秉育找来当CEO，杨森隆退到幕后
虽然谢秉育有待过中时，但他毕竟不是时报鹰的人，怎么了解职棒经营
不专业的人在管理球队，就算底下的再专业，因为他的一句话或是一个想法
就可以把专业的人打发掉，所以底下的人就算知道你这样做不对
也不敢说的，长久下来只会恶性循环把球队搞垮而已
有这样的经理人在企业或者是球团都是一样只会经营继续下坡
球队气氛会越来越低迷
球迷也会不爽不想进场
所以大家等著看吧！
花不到6个月的时间从人气球队变成票房毒药的故事
请让我们看下去