今天收到教育部+卫服部的0-6岁国家一起养DM，就把生育补助懒人包的图表都更新了
图表好读版: https://q82465.pixnet.net/blog/post/218879349
以下补助金额是2021年8月开始唷!
▊ 怀孕与0~6岁补助简介 ▊
https://i.imgur.com/xIwmLu1.jpg
生产后根据妈咪职业投保(劳保/公务员/缴国民年金等)给的两个月投保薪资属于生育给付
而各县市规定父或母设籍多久并把新生儿设籍在当地才可以领的叫做生育津贴，又称为(
一次性)生育奖励金。
育婴留职停薪津贴是爸爸或妈妈暂停工作在家照顾0-3岁幼儿的补贴，每一方可领投保薪
资的8成总共6个月。
托育补助是将宝宝送托公共与准公共托婴/保姆的补助金；自己或爷奶带也有育儿津贴，
每个月都可以领，但有排富。
上公立/非营利/准公共幼儿园的补助称为幼儿园补助，由政府直接给幼儿园，让家长能减
免学费。
▊ 0~5岁育儿津贴 ▊
0-5岁学龄的宝宝都能请领，每个月发放育儿津贴。
不能同时领托育补助，但(8月后)可并领育婴留停津贴。
如果上公共/准公共幼儿园者，因为有幼儿园补助了，就无法领育儿津贴。
不同宝宝的补助是分开计算的，例如可以同时领大宝的育儿津贴+二宝的托育补助。
但家庭所得税率超过20%的话就无法领取了。
补助金额:
https://i.imgur.com/hKmC3Tg.jpg
申请资格:
1. 育有学龄五足岁以下儿童。学龄指的是看开学日是否满5岁，未满则当年度都可领(所
以年尾生的小孩有可能领到5岁多唷!)。
2. 不可与托育补助、幼儿园补助、北市育儿津贴重复领。
3. 家庭综合所得税率未达20%(排富试算)。
申请手续:
备妥以下资料到儿童户籍所在地(乡、镇、市、区)公所社会课办理。审核通过后按月给付
（新生儿出生后60天内完成出生登记并提出申请者，自出生当月发给）
申请表
儿童及申请人身分证明文件
申请人邮局（或地方政府指定银行）存摺影本
其他(如中.低收入户/第2.3名以上子女证明文件)
县市加码育儿津贴: 看这边
相关问答:
Q: 新制度需要重新申请育儿津贴吗?
A: 已申请的话不用再重新申请，会自动调整金额。
Q: 超过2岁后仍然在准公共托婴，却收到了育儿津贴审核通过的消息?
A: 2~3岁的托育补助会拆成育儿津贴+额外补贴，因此会有两笔分开入帐 (2020/12)
▊ 0~3岁托育补助 ▊
将0~3岁的宝宝送托到公共托婴中心/公共托育家园，或是准公共化托婴中心/准公共化证
照保母，每月可领取托育补助。
不能同时领育儿津贴，但(8月后)可并领育婴留停津贴。
(公托除外，因为要父母双方都在职才能读)
不同宝宝的补助是分开计算的，例如可以同时领大宝的育儿津贴+二宝的托育补助。
但家庭所得税率超过20%的话就无法领取了。
补助金额:
https://i.imgur.com/E7y3Inr.jpg
申请资格:
1. 送托到公共托婴中心/公共托育家园，或是准公共化托婴中心/准公共化证照保母
2. 不可与育儿津贴、幼儿园补助、北市育儿津贴重复领。
3. 家庭综合所得税率未达20%(排富试算)。
申请手续:
托婴中心或托育家园通常可代送件。
若需自行申请可备妥以下资料后，至各县市居家托育服务中心办理。
(送托日起15日内提出申请者，补助自送托日起算)
申请表
儿童及申请人身分证明文件
申请人邮局（或地方政府指定银行）存摺影本
已签订之托育契约书
其他(如中.低收入户/第2.3名以上子女证明文件)
县市加码托育补助: 看这边
相关问答:
Q: 产假期间可以请领托育补助吗？
A: 可以 (2018/1)
Q: 亲属有保母证照并加入准公共化，可以领6000吗?
A: 不行，三等亲内属于亲属托育，只能改领育儿津贴
Q: 新制度需要重新申请托育补助吗?
A: 原本已申请的话不用再重新申请，会自动调整金额
Q: 超过2岁后仍然在准公共托婴，却收到了育儿津贴审核通过的消息?
2~3岁的托育补助会拆成育儿津贴A+额外补贴B=合计金额不变 (2020/12)
▊ 幼儿园补助 ▊
将2~5岁小朋友送托公共/非营利/准公共化幼儿园的学费补助，由政府直接补助给园所，
降低家长的学费负担。(无排富)
就读以上园所者不可领取育儿津贴，但可并领育婴留停津贴。
补助金额:
https://i.imgur.com/h9Qp7Jh.jpg
申请资格:
就读公共/非营利/准公共化幼儿园。
规则法条: 教育部网站、原住民族委员会、卫服部Q&A
申请手续:
幼儿园会办理。
▊ 生育给付 ▊
妈妈本人是劳工/公务员/有缴纳国民年金，或本人或配偶有农保/是军人的话，
平安生产后就可以申请获得两个月的投保薪资唷!
(此给付与产假期间的薪水无关，产假期间薪水会照算，这是额外的一笔津贴~)
如果是双胞胎的话可以领到两倍~也就是四个月的投保薪资。
补助金额: 生产当月前6个月的平均投保薪资 x 2个月 x 几胞胎
申请资格:
劳保
女性参加保险满280日后分娩或满181日后早产者(20周~37周生产)。注: 只要是已经保险
满280日之后离职，在停保的一年内生产/早产也可以领；或是停保超过一年，但怀孕后再
投保劳保，也可以领到喔。
公保
女性参加保险满280日后分娩或满181日后早产者(20周~37周生产)。
国保
女性保国保时生产/早产或死产(投保时间长短无限制，另如有欠缴国民年金则补助金额会
扣掉欠费)。
农保
男性或女性参加保险满280日后分娩或满181日后早产或/满84天后流产。
军公教
男性的配偶生产或早产/女性年资未满280日分娩或未满181日早产。
申请手续: 劳保可凭自然人凭证线上申报，无须打印文件
国保生育给付申请书/农保请领手续
相关问答:
PS. 若爸爸是军公教人员且薪资高于妈妈，可在妈妈申请自己的给付后由爸爸请领军公教
生育补助差额，补到爸爸的两个月本俸额量。
PS2. 若流产的话，国保可领2个月/农保可领1个月的给付，其他种类则无。
PS3. 如果妈妈有保险就须以妈妈的申请为主，配偶不可重复申请。
先生有劳保太太无劳保，可否请领生育给付？ -> 84年起改为不行 (2014/2)
流产是否可以申请生育给付？ -> 84年起改为不行 (2014/10/3)
女性被保险人怀孕后因故离职退出劳保后分娩，可否请领生育给付？ -> 符合保险日数就
可以 (2016/3)
关于离职后超过一年怀孕，还能领劳保给付吗? -> 孕期中有投保过+累积年资280天即可
(2018/10)
我只参加国保1天就生产了，可以请领国保的生育给付吗？如果我之前怀孕是在参加劳保
期间，也符合请领劳保生育给付的条件，是两边都可以领吗？ -> 两者择一 (2015/12)
我参加农保，我的太太生小孩时，可不可以申请生育给付？ -> 如果太太有国保就不行重
复请领 (2013/05)
若太太劳保的生育给付额大于先生公保的金额，就不能再申请之间的差额了吗? -> 对
(2016/05)
▊ 生育津贴 ▊
新生儿的妈妈或爸爸设籍并居住在某个县市达到规定时间长度，
(从设籍日到新生儿出生当天，中间未迁出，且申请时仍设籍该县市)
办出生登记时将新生儿的户籍设在该县市，就可以请领一笔津贴囉。
申请手续:
至户政事务所报新生儿户口时一并申请即可，记得携带以下资料:
妈妈/爸爸的身分证
印章
户口名簿正本
存摺影本
▊ 育婴留职停薪津贴 ▊
在宝宝满三岁前，爸爸和妈妈各自可以请最长两年的育婴留职停薪。
(本预计2021/7月修法改成爸妈可同时请，但似乎还没通过，目前仅有同时育有两名3岁以
下子女，或是公务员时父母双方才可以同时请育婴留停。)
若在目前公司任职超过六个月，之前总工作时间有达一年以上就可以申请育婴留停津贴，
留停期间的前6个月都可以领有劳保投保金额的八成，补贴家用。
如果已请了一年育婴留停，此时生了第二胎，则能再请两年，以最小的孩子受抚育两年为
限。
PS. 但育婴留停期间如果又怀孕，要先复职才能领八周的产假与薪水。
给假日数: 以最年幼的子女受抚育2年为限
假期工资: 月投保薪资80%，每1名子女最长发给6个月 (父母轮流请领可达12个月)
申请条件: 任职满六个月且小孩满三岁之前可以请，但要保险年资满一年才有八成薪。
申请方法:
备妥以下文件向公司人事申请留职停薪后，再跟公司财务申请育婴留停津贴。
填妥劳保局育婴留职停薪津贴及续保申请书
宝宝的出生证明
户籍誊本
配偶的在职证明
存摺影本
规则法条:
性别工作平等法第16条: 受雇者任职满六个月后，于每一子女满三岁前，得申请育婴留职
停薪，期间至该子女满三岁止，但不得逾二年。同时抚育子女二人以上者，其育婴留职停
薪期间应合并计算，最长以最幼子女受抚育二年为限。
就业保险法第11条: 本保险各种保险给付之请领条件如下: 四. 育婴留职停薪津贴: 被保
险人之保险年资合计满一年以上，子女满三岁前，依性别工作平等法之规定，办理育婴留
职停薪。
就业保险法第19-2条: 育婴留职停薪津贴，以被保险人育婴留停之当月起前六个月平均月
投保薪资百分之六十计算，于被保险人育婴留职停薪期间，按月发给津贴，每一子女合计
最长发给六个月。前项津贴，于同时抚育子女二人以上之情形，以发给一人为限。父母同
为被保险者，应分别请领育婴留职停薪津贴，不得同时为之。
公教人员保险法第35条: 被保险人加保年资满一年以上，养育三足岁以下子女，办理育婴
留职停薪并选择继续加保者，得请领育婴留职停薪津贴。前项津贴，自留职停薪之日起，
按月发给；最长发给六个月。但留职停薪期间未满六个月者，以实际留职停薪月数发给；
未满一个月之畸零日数，按实际留职停薪日数计算。同时抚育子女二人以上者，以请领一
人之津贴为限。夫妻同为本保险被保险人者，在不同时间分别办理同一子女之育婴留职停
薪并选择继续加保时，得分别请领。
例子:
例. 只有一个小孩，妈妈请完6个月换爸爸请6个月，就能拿到总计12个月的六成薪津贴。
之后若妈妈或爸爸要继续请育婴留职停薪，就是无津贴的，可以再请一年(因为一个小孩
只能总和两年)。
例. 双胞胎可以直接请三年吗?
不行，因为育婴留职停薪规定以最幼子女抚育两年为限，一方总共只能请两年。但可以领
两个小孩的留停津贴。
相关问答:
夫妻2人抚育未满3岁子女的育婴假怎么请？津贴怎么领？ (2015/10/14)
申请育婴留职停薪之劳工可以领年终奖金吗? (2016/02/04)
育婴留停期间又怀孕?!该怎么请 (2017/02/03)
正值育婴假期间有年终吗？(2017/01/24)
代理教师可以申请育婴留停吗? (2017/06/29)
有人在怀孕期间请大宝育婴假再接着请二宝产假的吗？ (2013)
吃劳保的约聘可申请育婴津贴吗? (2018/07/23)
▊ 常见Q&A ▊
Q1: 家庭年收入多少会达到所得税率20%? 被排富的家庭还可以领取什么补助?
直接看去年所得税核定税率即可！如果因为单方收入超过20%没通过可以去国税局申请“
当年综合所得税核定通知书”再重新申覆后就通过了。
粗略公式：家庭所得未满【1826000 + 双薪家庭可加200000 + 未满5岁小孩人数x120000
+ (抚养未满70岁长辈+小孩)人数x88000 + 抚养超过70岁长辈人数x132000】元就可以安
心不会被排富。
参考文章: 【2019所得税率排富】多少年收入会达到所得税率20%? 育儿津贴/托育补助/
幼儿学前教育特别扣除额的排富政策解析懒人包
被排富的家庭无法请领托育补助与育儿津贴。能申请的是生产后的生育给付与生育津贴，
0-3岁的育婴留停津贴半年，2-5岁幼儿园托育补助与5岁幼儿免学费补助。
Q2:怎么查询托婴中心/保母/幼儿园有没有加入准公共化?
托婴中心(卫服部):
https://cwisweb.sfaa.gov.tw/organtlist.jsp?OWASP_CSRFTOKEN=AJYE-0S3X-NTRG-16RT-1XFW-853V-PRRJ-ULCG
保母(卫服部): https://cwisweb.sfaa.gov.tw/
幼儿园(国教署):https://www.ece.moe.edu.tw/准公共幼儿园
非营利幼儿园(国教署): https://www.ece.moe.edu.tw/archives/8556
Q3: 我产假后会直接请育婴假，这样可以领育儿津贴吗?
可以，育婴留停津贴8月后改为可与育儿津贴并领。
Q4: 给爷奶带可以领托育补助吗?
不行，只能领育儿津贴。
即使爷奶是准公共化保母，但三等亲内视同自行照顾所以也不能领准公共化托育补助。
父母与子女为一等亲，祖父母与孙儿女之间以及兄弟姐妹之间为二等亲，伯叔姑姨和侄（
甥）儿女之间为三等亲。
Q5: 0-5岁育儿津贴是一满5岁就停止吗?
非也，为了衔接幼儿园的大班免学费补助，育儿津贴可以领到满5岁学龄上大班前。
9月2日出生的宝宝可以领到他满6岁的前两天(因为9/1开学日他还差一天满6岁，仍算是5
岁学龄，所以是读大班，只要还没上大班就可以领育儿津贴)
9月1日出生的宝宝只能领到他满5岁的前一天(9/1开学日他刚好读大班，就不能领育儿津
贴了)
但如果是就读公共或准公共化幼儿园，开学后因为有幼儿园学费补助了所以不能并领育儿
津贴哦!
Q6: 原本在准公托领托育补助，退托后要另外自己申请育儿津贴吗?
要喔! 别忘了去申请~
附录: 新闻来源
新闻: 育儿津贴每月加倍至5000元 政院：最快2021年起逐步落实 (2019/11/25)
卫服部新闻: 总统“0到6岁国家跟你一起养”政见，加码托育补助及育儿津贴
(2020/09/15)
新闻: 育儿津贴提高到5000元 教长：明年8/1启动 (2020/09/30)
新闻: 育儿津贴拟加码至五千 教部称分阶段执行 (2020/10/1)
元旦起育儿津贴加倍？卫福部澄清有误 新制尚在规划中 （2020/12/23）
全国幼儿家长呼吁蔡总统2021年落实“0-6岁育儿津贴加倍补助”政策 (2020/12/25)
快讯／育儿津贴加码！今年8月调涨到3500、明年8月翻倍到5000 (2021/02/04)
准公幼学费调涨1千元 全教总批：离真公幼目标越来越远 (2021/03/03)
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