最近的心情-关于育婴留停

楼主: juliahsu (julia￾N￾N ￾N￾  )   2021-06-06 14:32:39
忍不住想上来分享,大家如果鞭打我请小力(妈妈玻璃心)
最近因为疫情加上新的育婴留停福利(八成)内心实在是非常的挣扎
先说说本身我的条件,
公司福利跟薪资算是好的(企业算前十大),职务属于行销性质,年资近十年
一切的一切都只卡在目前的主管(请不要来跟我相认..)
目前的主管四十几岁未婚无家庭(再次说明非战!!)能力很好,属于女强人型
疫情期间,公司其他部门都分流,但我主管不愿意,所以大家照常去
骂人时透过视讯,整间办公室4.50个人都会一起听到,
我最不能忍受的是-常常骂人会带入,你也是当妈妈的,你希望你小孩这样吗?(甘)
那往好的方面讲,公司福利算中上,又是大企业,
就我本身客观条件而言其实没有很好(私大文组),这样的薪资,就行销职务算上了
有薪水爱买虾皮就买虾皮,爱吃UBEREAT就吃UEREAT,吵架也没小声
一直想请育婴假,但其实知道自己没什么耐性,又不会煮菜(想说我跟幼儿互相厮杀..)
拖拖拉拉下,孩子也要两岁了,育婴大钟在敲响了!
最近每个礼拜请一天防疫照顾假,得来的就是-信箱当天一定有新的交办事项(我主管很聪明不会传LINE)
上班时,看着疫情也会越来越恐慌
但又怕请了,主管会直接请人代替我职务(回去请我转业务)
想问问版上新手&老手&智者们,是否能给我个建议呢?
谢谢你们了!
作者: lovelysummer (summer)   2021-06-06 14:43:00
听起来主管个性不好,无法同理有小孩的员工,你曾有转职的想法吗?有的话,育婴请下去,边顾小孩边物色下一份工作。现在疫情期间,很多企业都线上面试唷~比去公司上班的时候还方便安排面试唷!
作者: michellehsie (小蜜)   2021-06-06 15:11:00
是我不会请, 人的问题可以不理也可以用别的方式反击
作者: hsiung120022 (小镁)   2021-06-06 17:12:00
我主管也是这种女人,感受到战场上会为难女人的也是女人...
作者: caramelputin (bobo)   2021-06-06 17:34:00
工作10年没有人在看学历了,到底你的工作能力可不可以让你有更多的选择,不行就只能配合。很残酷但就是有能力就跳到更幸福的企业,主管这样我一定不会留。育儿本是阶段性,我也请过育婴,很多很好的公司根本不在意。

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