请问大家遇到这状况该如果解决
目前是第二胎老婆即将迈入34周,当初因为血压一直都在200上下,所以老大就提
早剖腹生产
现在怀2宝的状况比怀老大时还不舒服,现在有在跟我讲话时都会喘,在产检时有
跟医生说,医生也说建议休息,不然可能2宝就会更早出来,
诊断书也开了,老婆公司不给请安胎假,还说她的状态是假的,就连医生开的诊断
书都说没有明确说要安胎!平时不给请产检假我也觉得算了,小型公司有他的难度在,现在
连安胎也不给请
跟她们经理谈过(女性),经理还跟我说当初她也是撑到最后才去生产,她说为什
么我老婆就不能
有致电至劳工局,劳工局是说先请假之再去调解,对方也似乎很有经验,请老婆写m
ail给经理,对方不回直接约谈,这样就没有不给请的记录,请问如果我之后用录音方式这样
有违法吗???
https://i.imgur.com/O4EqKHX.jpg
https://i.imgur.com/ffeR3SI.jpg
https://i.imgur.com/rROBZDN.jpg

太夸张，不要进入调解阶段，我6周时出血，医生只写卧床休养，公司就给我请安胎假了，也可以叫医生写严重一点，如果因为公司不给请假而发生什么事，相信公司也承受不了吧

其实就是公司刁难而已 即便我怀二宝时住院安胎2个半月 诊断证明上也不会出现安胎这个词 因为对医生来说确实医学上没有安胎这个词

不给产检假是违法的，直接去投诉吧