※ 引述《m79517nb ()》之铭言：
: 各位版友大家好，小女目前2m
: 一出生就去排新北市汐止的公托，抽到20几号
: 本来想说应该递补不到就在八月初和保母签约
: 托育日期是从9/2开始，当时是有讲好一个月试托期
: 另外签约是按照新北市范本，如要解约要提前一个月告知
: 结果今天公托打来通知我们可以9/7递补
: 想请问一下，签约时还没付订金，如果纯粹按照“法律规定”的话
: 我们是不是可以直接和保母说我们抽到公托不托育了？
: 还是我们因为已经签约，所以要按照契约上写，付保母一个月薪水呢(提前一个月告知解
: 约)？
: 以上想请教各位版友，谢谢！！
谢谢版友的许多建议，结果我自己回复一下
其实我有打电话去问保母协会
如果按照公版的保母契约，是有一个月试托期
在这试托期内双方都可随时解约
是过了一个月试托后，才有解约需要一个月前告知的适用
但毕竟这个保母的确在事前和我们商量很多小朋友的照顾事项，算是洽谈顺利
再来也有可能因为要带我们的小孩而退掉其他托育的损失
另外还有考虑公托可能不适应、假日临托等可能
参考许多版友以及亲戚建议
我们还是给保母一个月薪水解约
虽然保母语气中还是有点无奈
不过最后她也传讯息说恭喜我们抽中公托，并表示如果有机会希望能再服务我们
现在大家经济压力都大，保母一个月的薪水实在也是不无小补
小女真的很幸运是因为幼龄(2m)优先递补
其实想想到届满三岁都送公托，和原本要送保母的话就省了18-20万
法归法，情归情，转换心态，广结善缘
就当做民乐透包个红包给保母“吃红”一下了！