下个月即将返回职场，小孩送托时满6M，已找好家里附近的托婴中心。
但是越接近送托的日子，心里的恐慌就越严重，一方面是因为最近出事的托婴案件实在太
多，许多新闻光看标题就让当妈妈的人触目惊心。
我身边有二位亲友在生小孩之前都在幼稚园服务，其中一位还是公幼的公务人员，皆因生
子而放弃原有的工作。她们放弃的理由都差不多，原因就是:别相信幼稚园的老师会对你
的孩子多好~她们提到比方说:如果你的孩子是个爱哭的敏感儿，幼儿园老师一般的做法都
是放任不管，甚至跟班上其它的同学说某某某是爱哭鬼，大家不要跟他玩!用排挤的方式
来打压孩子。
托婴中心更是让人担心，孩子还那么小，无法如实反映在学校的情况。监视器装得再多一
样会有死角。长辈甚至还跟我们说:你看托婴中心那些老师的学历，你真的觉得老师会好
好待你的孩子吗? 我觉得这样的思考方式太偏颇，毕竟学历应该不是影响育婴品质的关键
因素。
因为孩子还蛮爱哭的，在家我常常一抱就抱一整个上午。去托婴中心老师应该不会让她一
哭就抱，情绪被冷处理应该是难免的。
已经答应老板要回去上班，现在也没有退路了，实在非常担忧!
能不能请各位职业妈妈给我一些建议，谢谢!