[怀孕] 刚回职场,试用期过了却怀孕了

楼主: kally520 (娇娇)   2019-02-09 22:01:23
顺其自然三年迟迟没消息
去年九月大宝上学,我也没事做了,所以最后决定去找工作
面试时主管问我还有没有要再生
我回答:有意外就会生
他说:那能先不要有意外吗,等个两年熟悉工作再生也不迟
但我只是很尴尬的看着他没什么回应
(心里想说不要录取我拜托)
后来他还是录取我了,老公叫我不用想太多,先去做再说吧
十月开始上班,上个月试用期满
三年没回职场,好不容易适应了,同事也都很友善
结果前几天怀孕了!
我的工作很即时性,每天都要更新资料的那种,也要到现场走来走去
第一胎四个月开始宫缩在家卧床安胎
32周开始住院安胎到生产
第二胎会怎样真的是未知数
我的工作停滞除了会增加职代工作量
再来今年底公司国外旅游
我算一算刚好是我怀孕9-10个月
职代从之前就非常期待这个旅行
我很担心因为怀孕影响他,那真的会很亏欠
现在在烦恼是否该因为这些顾虑在跟主管说我怀孕的同时提出离职....
还是就像老公说的先做再说,公司不想用我再说
作者: littleradium (小镭)   2019-02-09 22:04:00
先看看工作性质,再来第二胎的状况不一定要安胎吧~先顺起自然罗。
作者: ritachang708 (Rita)   2019-02-10 01:22:00
其实原po也很诚实告知有意外就会生 对方也是可以理解这点才录取吧?如果真的很在意这部份 当初直接不要录取就好了啊...我是觉得满3个月后告知 离职不用主动提(如果孕期顺利到生产 产后你也打算继续做 就先别提离职) 若对方资遣你也有失业补助能拿是说意外要是能控制就不叫意外了吧XD
作者: syndrome1028   2019-02-10 07:49:00
同whereislove大,还有我是老板会有种被欺骗的感觉,因为意外两个字听起来有在避孕,但能怀孕还是值得让人感到开心的事,怀都坏了先别想太多,稳定了就告诉老板吧!

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