因为经济不景气公司把业务裁到剩一个，
公司只剩三人，业务、会计、我，
后来怀孕满三个月赶快跟公司报备，
中途业务离职，公司剩两人，
会计跟我只差一个月怀孕，
但一直不肯跟公司说，
结果好像因为电话有被监听，
公司知道了会计怀孕没说，然后老板就发飙了，
在全省视讯会议中，飙骂我们，
说了句，没上进心的妈妈，孩子生出来也是乞丐，
我当场抬头狠瞪他，他才敷衍几句就散会，
我气到直接在电话跟前同事说我要告他，
结果离职前还有人打来劝我不要搞老板，
公司还故意要我们两个北上受训一个礼拜，
坐高铁来回，每天5点半起床，
高铁转捷运转公共汽车，6点下班赶回家，
请产检假时，人事经理还打来说我这样请假，
会造成后面同事不敢怀孕，
会被老板限制之类的话，
然后还怪我不跟公司说会计怀孕，
我告知她我一直都有劝会计要说，
结果她回我，本来我就有告知公司的义务，
而且她觉得会计不说，是因为会计太单纯了，
她没想到会造成分公司没人，
她不怪会计只可能是因为会计也管我们人事，
所以算她的子弟兵，
一整个无言，目前只听过外商公司没有刁难孕妇！
※ 引述《lovesheepdog (2011)》之铭言：
: 感觉台湾职场对孕妇真的很不友善
: 都已经少子化了
: 身边一个高龄孕妇因为公司常让人免费加班
: 工作压力大
: 第一胎ㄧ验到就赶快告诉主管 以免一直被加派工作
: 去看第一次妇产科时医生脸色有点凝重说还不稳
: 开了药要她多休息
: 女主管听了后竟然说：那妳要不要不要生了？
: 黑人问号？现在是叫人自己去拿孩子吗？？？
: 真的觉得超级过分的！
: 还是有名的公司勒

我跟老板说休完产假可以立刻回来上班，结果老板回我：如果代替妳的人很稳定，妳可能会被派到其他分公司，且职位不同薪资也可能不同。当下好心寒～所以产假接着请育婴假后就离职不回去了。