同事生产满三个月
因为公司规定较不严格所以同事一周大约回来上三天班
且是带着小孩来上班
但带着小孩势必要喂奶、换尿布、哄小孩
这我都无所谓
但是代理同事工作的就是我
他还在休假期间工作全交给我处理
产假时算是公司淡季、也没有那么忙
但目前已经开始忙碌期了
现场有客人、电话、或是电脑文书类的处理
平常是两个人处理分散工作量
但这次回来后发现在主管不在时他会直接抱起小孩
只用口头提醒我他刚处理的事情（示意他不处理了要去顾小孩）
我因此非常不满跟他说 如果都是我处理 你不如回去顾小孩？
哪有在这上班领全薪还可以只顾小孩的
他隔着电脑萤幕也没有回话也没有要处理一些简单的工作
在我忙碌的时候还要听他哄小孩的声音哄了15-20分
（小孩也没哭闹就是同事想跟他玩而已）
我也是忙到很火 叫他安静让我处理我的事情
他说哄小孩就是这样啊，你小时候也会这样啦
我没有要来讨论小时候的事情
现在我想请半天假被拒绝了
因为没有人力处理我们两人份的工作
我未婚，先前工作的关系也不喜欢小孩
但我不会刻意刁难让人不去照顾小孩
我觉得已经是对孕妇很友善的环境了
却仗着有小孩根本来这里度假
处理这些事情我也没有加薪或多休假之类的
事情处理完了还要被抱怨没有再多帮其他人
我也爬了文觉得其他孕妇都很自律 为什么我的同事会如此
是我真的对同事太过分要求太高吗