已爬文过相关问题，但似乎都不符合我的情况。手机发文，若排版不顺，还请各位前辈见
谅。
我今天有去电劳保局询问，但承办人员只要我到时候送件试试看。我想跟各位请教，能不
能有较明确的解决办法。
我长期在国小当代理教师(符合劳保年资满280天)，但因需调养身体，去年七月办理离职
。期间只要学校需要代课，我都会去帮忙，学校也有依法规帮我办理劳健保。
相关日期如下：
我退保日期在去年的7/1，最后一次经期是11/20，12/15回去学校帮忙代课，到1/9代课结
束并退保。1月7号时去妇产科就诊发现怀孕，医生以我最后一次经期推估是怀孕7周，预
产期为8/26。
想请问依这样的情况，我是否能请领劳保生育给付？如果不能，有没有什么补救方法？(
比如说在临盆前这两个月加入工会劳保之类的?)
毕竟2个月的给付对现在无业要生养宝宝的我来说，是个很大的帮助，先生的压力也会小
一点。
望请各位能给予建议，谢谢