[新闻] 桃空职工控追杀罢工组员、缺员严重 长荣

楼主: Aqqqa (Aqqqa)   2019-09-18 11:57:14
[媒体名称] [新闻日期]
联合报 2019-09-18 11:23
[网址]
https://udn.com/news/story/7241/4053820?from=udn-ch1_breaknews-1-0-news
*[1;33m[内文]*[m
2019-09-18 11:23联合报 记者曹悦华╱即时报导
桃园市空服员职业工会今天上午召开记者会,控诉长荣追杀、打压罢工组员,使空服员士
气低迷,8月和9月都出现超过80趟缺员状况,希望交通部和劳动部可以介入处理,交通部
表示会加强监督,劳动部则说针对优待机票恢复制度,会主动促成劳资第五次协商。对此
,长荣表示,是不实指控,派遣符合规范绝不会影响飞安。
桃空职工说,罢工结束至今两个多月,长荣航对罢工成员的打压一件接着一件,包含对工
会司法追杀、取消罢工组员员工机票、取消全勤奖励方案、扣薪又扣假及限缩言论自由,
空服部门人心惶惶、士气低迷,更出现严重的缺员问题,进而有飞安疑虑。桃空职工秘书
长郑雅菱说,据会员回报资料做统计,8月就出现81次缺员,9月截至目前也已有84次缺员
,经严重影响士气和内部向心力,许多会员都依法行使特休,不想和长荣共体时艰。
对此,长荣说,桃空职工今天再次以不实指控,抹黑长荣航空打压劳权,不顾飞安,并找
立法委员联合召开记者会,试图利用政治力影响目前正在进行的司法及劳裁案件,长荣航
空对此深表遗憾。
长荣说,进行司法程序为公司权利,工会不应无限上纲。今年6月20日桃空职工以增设劳
工董事等诉求发起突袭式罢工,造成长荣航空重大损失,也严重影响公司声誉。根据国内
现行法规,董事的选任是股东会权限,非公司管理阶层与工会得迳行协商并同意之事项,
但桃空职工却以此当作罢工诉求之一,进而发动罢工,明显有违法罢工之虞。因此长荣航
空在罢工的第二天即委由律师向台北地方法院递状,对桃空职工及其会务人员、干部等十
余人提告主张因其违法行使罢工权,故应赔偿公司所遭受之相关损失,并未向任何单纯参
与罢工的基层会员提告。
长荣表示,与桃空职工于结束罢工谈判会议中,桃空职工就曾要求公司撤回诉讼,作为结
束罢工条件,但当时即明确表示为了维护13万名股东及员工之权益,无法同意桃空职工的
诉求。此时,桃空职工再次无限上纲要求公司放弃应有的法律权利,并将之扭曲为“对工
会成员司法追杀”,无法接受。
针对缺员问题,长荣说,空服员派遣符合规范绝不会影响飞安,因为飞航安全是长荣航空
的DNA,因此绝不会让任何可能影响飞安的状况发生,近来在国定假日或连续假期,即使
已经加强执勤及待命人力,然因部分空服员申请临时性差假,造成特定日期集中缺勤、导
致部份航班预排人力不足之现象,除尽力由待命人力补足外,为体恤协助调度的空服员,
也发放“缺员津贴”给出勤的空服员作为补偿。但长荣航空要强调的是,各航班之空服员
人数绝对符合民航局核准之派遣要求,并无影响飞安之疑虑,桃空职工所言绝非事实。
长荣说,在罢工事件结束后,一直持续尽力弥平员工间的裂痕,也建立空服员与高级主管
面对面会谈等沟通管道,从来没有歧视罢工组员之情事,但桃空职工却一再诬指长荣航空
对罢工组员“秋后算帐”,误导社会大众,制造事端,挑起劳资间的对立。尤其,桃空职
工针对公司于今年5月8日所公布的罢工期间奖励出勤方案向劳裁会提出的劳裁案,目前尚
在行政裁决的过程中,在裁决结果尚未出炉前,双方皆不应以任何形式影响行政机关做出
裁决的中立性,但桃空职工却高调联合立委召开记者会攻击0508奖励出勤公告的正当性,
企图透过政治力施压来影响裁决结果,实令人感到遗憾。
*[1;33m[心得]*[m
工会摆明就是为罢工而罢工
看来还不想落幕
作者: js52666   2019-09-18 12:04:00
台湾的罢工权被你们玩坏了还不满意?
作者: bockychen727 (吱吱喳喳)   2019-09-18 12:14:00
临时请假害其他姐妹被抓飞、后面班表改动,妳们真棒。
作者: TsukimiyaAyu (ㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎ)   2019-09-18 12:17:00
终于用大绝招了 罔顾飞安本来还在想什么时候会用这句
作者: coolfish1103 (Fish)   2019-09-18 12:23:00
长荣长寿剧剧本可以继续接力啦!
作者: jack10402 (数字)   2019-09-18 12:25:00
缺员就是你们姐妹爱请假抓不到人不是吗?
作者: yoshilin (明明可以靠脸吃饭)   2019-09-18 12:34:00
反正都没全勤奖金跟年终多休假就好只是长荣怎么还没大举招聘空服员啊?
作者: jack10402 (数字)   2019-09-18 12:36:00
本国籍的已经有一梯开始受训了啊
作者: auk9 (auk9)   2019-09-18 12:38:00
寄生长荣~~
作者: chocopie (好吃的巧克力派 :))   2019-09-18 12:43:00
原来特休叫做临时请假or爱请假?某些人又重新定义了特休,呵呵
作者: jack10402 (数字)   2019-09-18 12:46:00
每个人都是特休喔 呵呵空服最爱的就是看到鬼就临请啊呵呵还要发个限时动态说 对不起被抓的学妹
作者: TsukimiyaAyu (ㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎ)   2019-09-18 12:48:00
公主嘛 <3
作者: danic (好运旺旺来)   2019-09-18 12:51:00
长荣加油!即使是追杀 应该拍手叫好的人比较多唷!记得要杀干净一点~ 哈
作者: higenki086 (TTTM)   2019-09-18 13:09:00
拜托快点赶尽杀绝
作者: windsson (小威)   2019-09-18 13:19:00
所以请特休~造成缺员也能怪东怪西~不是都好姊妹吗而且就算缺员也符合法规不是吗?只是比较累一点
作者: oc4r (4444)   2019-09-18 13:26:00
帮小公主们QQ
作者: chikung (kung)   2019-09-18 13:29:00
特休可以临时说请就请?
作者: HisterShen (麋人)   2019-09-18 13:29:00
上面某些人是不是都是全勤乖宝宝啊?不论什么理由请假本来就是员工权益,以此打压员工的公司还可以获得掌声真不愧是奴工之岛
作者: conan805 (^皿^)   2019-09-18 13:33:00
飞安是长荣的DNA 这句特别好笑XDDD
作者: TsukimiyaAyu (ㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎ)   2019-09-18 13:33:00
楼上说的确实没错 那长荣减低派遣人数 也符合法规啊 工会也别哭了吧 一边合法请假 一边派遣人数合法怎么特休是劳权 合法派遣人数是打压也算是岛内不可思议之一 自助餐业者发达嘻嘻
作者: juang8585 (JUANG)   2019-09-18 13:38:00
员工依法请特休 公司依法用最低派遣也正常啊
作者: Tinggggg727   2019-09-18 13:43:00
不想共体时艰怎么要福利要年终要的这么振振有辞呢^ ^
作者: Homeshadow (风里的飞翔)   2019-09-18 13:44:00
其实这才应该是工会要解决的印象中CX如果缺员派遣,其他组员会拿到bonus
作者: jack10402 (数字)   2019-09-18 13:46:00
所以9月的84次缺员都是特休造成的啊?文中有说到有给缺员津贴喔你请特休合法 公司也合法派遣,但这样是公司打压员工呵呵
作者: oc4r (4444)   2019-09-18 13:51:00
双重标准小公主们森77 帮QQ
作者: x5229388 (Jeffery)   2019-09-18 13:55:00
只能合法特休 不能合法人数派遣?? 哪出啊你们
作者: wishling (ο为爱而生ο)   2019-09-18 14:06:00
既然如此,先把申请特休的时间公布出来吧!是临时的还是事先申请的?一目了然。
作者: bill055385 (暮伢)   2019-09-18 14:13:00
这些人到底闹够了没有...转训也不愿意缺工也妳们在讲坚持着这么容易被识破的双重标准真是不简单
作者: superkids5   2019-09-18 14:19:00
连待命也能特休呵呵
作者: sogua (加油囉!!)   2019-09-18 14:35:00
政府无能到被你们摆布,那应该也要下架了
作者: lidocaine (Euge)   2019-09-18 14:39:00
不想共体时艰但是要年终和免费票....原来可以这样啊
作者: cityhunter04 (无聊的乖小孩 )   2019-09-18 14:48:00
奴工们又在帮惯老板讲话了,台湾真可怜
作者: sogua (加油囉!!)   2019-09-18 14:52:00
自己要请特休合理,但别人请特休就抱怨缺员不行....这个标准我不懂c大的心中永远只有空服员(不能代表全部劳工(和公司的区别,没有是非对错,有你这种人,也是可悲
作者: lucifero (Evil)   2019-09-18 15:04:00
有些人只想抱着长荣资方大腿 这样不知道是不是也可悲??
作者: jack10402 (数字)   2019-09-18 15:08:00
抱资方大腿? 又没给钱干嘛抱他大腿
作者: sogua (加油囉!!)   2019-09-18 15:10:00
l大,我是知道有些人怨恨资方,却还死抱着资方大腿不肯走你说的是这些人吗?
作者: Borey (Borey)   2019-09-18 15:15:00
空服搞到天怒人怨 死有余辜 不值同情 少拿劳权当挡箭牌工会
作者: m86684686 (bear)   2019-09-18 15:18:00
还好前一任版主下台了,不然又一堆人要被水桶
作者: zeke48   2019-09-18 15:26:00
工会真蚌,无下限。
作者: chocopie (好吃的巧克力派 :))   2019-09-18 15:33:00
连死有余辜都搬出来了... 反罢工水准zzz
作者: seamask (sea)   2019-09-18 15:39:00
支持罢工的水准也没好到哪不支持罢工就说人家奴,你们能骂别人不能骂?
作者: Ashare (老来多健忘)   2019-09-18 15:45:00
罢工结束后,退出工会的比辞职的人数要多..
作者: meimeiamy (难道我的屌是中国货!?)   2019-09-18 15:54:00
有人就是比文组还文组啊呵呵,逻辑差到只靠五官生活没什么好讲的,甜点的东西记得涂奶油一起吃。
作者: Homeshadow (风里的飞翔)   2019-09-18 15:56:00
哪来天怒人怨啊,不就那些人在心里受伤吗XD
作者: policeman180 (555)   2019-09-18 16:04:00
不想共体时艰但乞丐票不能少,这工会真的有趣
作者: writer1116 (婉君中士)   2019-09-18 16:10:00
这群笨蛋还要闹多久
作者: meimeiamy (难道我的屌是中国货!?)   2019-09-18 16:11:00
觉得规定跟法律写在那硬要去要那些其外的东西很奇怪啦
作者: policeman180 (555)   2019-09-18 16:16:00
工会现在风头这么差,还可以鼓励空服请假搞乱班表,这样不是让认真上班的空服更不爽,看来是嫌会员还太多
作者: sh960215 (<<<0.0>>>)   2019-09-18 16:19:00
长荣加油
作者: Griffey168   2019-09-18 16:21:00
“罢工没有一方会是赢家”,这句话现在看来一点都没错。CI罢工,咋看好像劳方大获全胜,但是劳方获得的部分,却是公司未来沉重的负担。飞机无法更新、航线无法扩充。接着就是市占率萎缩,公司亏损后砍航线裁员。BR罢工,咋看之下好像资方大获全胜。但是劳方不甘心,开始出现怠工的情况,又凭借着法令的保护,无法汰除。虽然公司有钱有设备,却没人想搭。同样的,接着就是市占率萎缩 ,公司亏损后砍航线裁员。唯一不受影响的是那些专业罢工师。
作者: coolfish1103 (Fish)   2019-09-18 16:27:00
其实就跟诉讼差不多,能不诉讼谁要诉讼?最大的利益
作者: miname (>.<)   2019-09-18 16:28:00
不是全输,工会干部拿工会薪水爽赚知名度选立委大胜利
作者: coolfish1103 (Fish)   2019-09-18 16:28:00
者绝对不是本身事件中的双方,当事人的选择而已。
作者: miname (>.<)   2019-09-18 16:29:00
诉讼当中最赚的就律师啊,打赢打输都赚
作者: coolfish1103 (Fish)   2019-09-18 16:30:00
好啦一方怠工一方就最低派遣,大不了取消航班咩。
作者: aleckleehaha (哈哈)   2019-09-18 16:49:00
最赚的应该就是律师们了
作者: Hunt (人生嘛~~)   2019-09-18 17:01:00
长荣加油 不爽不要做啦 靠北公司又待着 是有多M 笑死
作者: BioHero (狙击之狼)   2019-09-18 17:07:00
爸妈吵着要离婚,吵了二十几年也没有真的离.
作者: meimeiamy (难道我的屌是中国货!?)   2019-09-18 17:08:00
还好吧,就有钱不拿白不拿短时间也不知能去哪只是这种跟在路上大声说要男友付钱的女友一样蹭知名度跟热度的行为很惹人厌
作者: BioHero (狙击之狼)   2019-09-18 17:08:00
可见双方这些角力都是一种争取筹码的手段.
作者: meimeiamy (难道我的屌是中国货!?)   2019-09-18 17:10:00
两三次都吵着要一样的东西就是无脑了
作者: bestteam (wombat是胖胖熊)   2019-09-18 17:11:00
法规限制这么严 工会也说不出哪违法 怎看都在拨脏水两边都合法啊 长荣不抓人补被骂 抓人补一定也被骂
作者: gama (我是γ)   2019-09-18 17:27:00
班表都是预先排好的,那缺员是谁的问题呢?
作者: Ashare (老来多健忘)   2019-09-18 17:34:00
班表是预排好的没错,但人总是有个各式意外出现,因此临时特休是个好物,但是有没有滥用,我想大家心中都有推测..
作者: jack10402 (数字)   2019-09-18 17:36:00
这样看起来缺员应该不是常态,但工会又出来打预防针说依法行使特休 呵呵
作者: killer1 (光与影)   2019-09-18 17:37:00
收一收好了 吵来吵去 公司被搞到赚钱不如关了
作者: Ashare (老来多健忘)   2019-09-18 17:41:00
8/9月,出现80趟航班,一天长荣航班大概200趟,跟先前吵过夜的逻辑一样,自己算吧,唉
作者: TsukimiyaAyu (ㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎ)   2019-09-18 17:42:00
特休我觉得还好 我也是当天爽休就休 没有违法 但长荣没有违法 却被嫌罔顾飞安 真的呕呕呕
作者: cow9602195 (超级喜欢拉咪哥揉)   2019-09-18 17:42:00
不是就是你们自己临时请假造成的?!
作者: inconspicous (sometimes)   2019-09-18 17:43:00
请特休玩爽爽也好意思拿出来讲喔
作者: delphi5566 (delphi)   2019-09-18 18:01:00
空姐又不会开飞机,真有脸飞安
作者: oc4r (4444)   2019-09-18 18:04:00
手滑餐具甩到机师身上 导致影响飞安?!
作者: fisher128   2019-09-18 18:17:00
空服表示:我全都要
作者: sh960215 (<<<0.0>>>)   2019-09-18 18:54:00
端盘子公主病台女不是很爱搞垮公司,让妳们称心如意了还不满足?
作者: yachun28 (王杰加油!!)   2019-09-18 19:05:00
工会烂透了
作者: Lincoln (林肯)   2019-09-18 19:12:00
工会不要把劳工当作棋子啦!人家好不容易找到高薪工作
作者: jintatsu (Edgar)   2019-09-18 20:23:00
等到财报亏损就等著裁员了,继续秀下限没关系
作者: chawer ((˙(00)˙))   2019-09-18 20:31:00
这工会还有人加?没有集体退会唷?
作者: Griffey168   2019-09-18 20:51:00
当这群会骂顾客贪心、又会在餐点增加营养素的空服员,还在BR的航班上服勤时,出国是不会考虑买BR机票的。
作者: darkangel119 (星星的眷族)   2019-09-18 20:53:00
这工会已经没救了
作者: zesonpso (正義的孩子王)   2019-09-18 21:01:00
还有会员吗? 股价都死在那里了 口联
作者: huang0508 (淳淳)   2019-09-18 21:12:00
被压榨成这样还硬要做耶,到底多奴
作者: cpstrvl   2019-09-18 21:34:00
没台词就把飞安拿出来了
作者: TBOC (花严)   2019-09-18 21:51:00
不想跟公司共体时艰 离职也是个好办法喔! 别人可不觉得艰
作者: jintatsu (Edgar)   2019-09-18 22:14:00
这种工会的存在才是危害飞安
作者: techih (Super)   2019-09-18 22:39:00
特休还可以临时?我以为只有病假可以呢
作者: auk9 (auk9)   2019-09-18 23:02:00
不管啦 叫妈妈出来袒
作者: Ashare (老来多健忘)   2019-09-18 23:09:00
特休假大意是劳工想放就能放,之前长荣其实要求排定休假是不合法的,所以近来改成*想放就放*,就成为临时请特休假了
作者: meimeiamy (难道我的屌是中国货!?)   2019-09-18 23:18:00
猜等等某人又会回来了,再复习一次甜点记得加奶油吃,比较爽。
作者: utaceric (^^)   2019-09-18 23:59:00
支持长荣资遣不懂珍惜的公主们,有些科技业每年固定资遣考绩后3~5%人员,长荣航可以参考一下
作者: zesonpso (正義的孩子王)   2019-09-19 00:06:00
吊车尾的 就砍掉阿XD
作者: victorfm (瀑 布 的 季 节)   2019-09-19 00:44:00
支持砍光要捡回乞丐票的空服。争劳权被滥用实在是 科科
作者: mitchell814 (GMAT认真唸三个月...)   2019-09-19 01:00:00
我要是再上一次当 我就跟理事长姓 无能就无能
作者: rich22084 (Siro)   2019-09-19 01:46:00
在那哭说工会一切合法 请特休也合法的长荣资方做的也一切合法啊 工会在哭三小
作者: aadsl (aaids)   2019-09-19 02:24:00
一边临时有事请假,一边想办法调派,两边都合法,有什么争议点吗求解?
作者: ichiro0805 (森巴)   2019-09-19 03:14:00
可悲
作者: large7787   2019-09-19 12:50:00
到现在还被这工会摆布的空服头脑到底
作者: bigfish0330 (拉拉宇)   2019-09-19 16:06:00
未看先猜某人会进来崩溃,结果还真的XD
作者: braindisable (文)   2019-09-20 00:09:00
长荣说的临时性差假不一定是特休啦就是一种临时性的请假制度,用意是若觉得身体不适,不要硬撑值勤公司本意是好的,结果被部份空服滥用,看到跟很硬的CP或是不喜欢的人一起上班就请假。说实话很多过劳的问题都是源自这种请假制度,公司的好意完全被这些自私的空服员搞歪,以上都是工会不会跟你们说的挺工会的醒醒吧
作者: Griffey168   2019-09-20 12:36:00
可是罢工期间空服员可不是这么说的。空服员说在BR请假非常困难,得把祖宗八代都请出来,BR才可能准假。怎么罢工一结束,就可以请假到影响正常人力呢?
作者: foreverELT (噜噜米)   2019-09-20 13:03:00
观察了记者会召开后这几天社会上的反应结果: 几乎零反应, 舆论也没发酵(≧ω≦)/八卦版连讨论都没有, 只能工会说好惨。已经无法引起任何共鸣, 还要让这烂戏继续吗?
作者: kklighter (ro)   2019-09-21 03:02:00
火车对撞,大家说好不好啊

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