背景: 三年四大审计经验(有一升三)、美国会计硕士、AICPA
P所在面试之前会请你先线上做一个适性测验，这部分影响未知
第一阶段是先跟HR面谈，一开始是自我介绍然后HR会根据履历问问题
大概就是为什么想转到税务部，为什么离开审计部
以前在学成绩表现如何等等都是跟履历相关问题，问到关键点也会延伸，这部分
我觉得P所的HR真的很专业，面谈的过程也没什么压力，就很像在聊天
结束后HR就离开跟主管汇报，大概等了10分钟左右
之后跟主管面谈气氛也满轻松的，我想有可能是因为HR已经在第一阶段了解非常详细，
所以主管也没问什么特别的问题，主要是介绍客户产业，以及需要做的事情等等
隔了一天收到复试的通知，这一次就是跟会计师还有一位协理面试，
会计师题题都问到重点XD，之后问了我觉得我英文程度如何，
后来就说为了了解我的英文程度所以请我用英文自我介绍，
英文介绍有事先打过草稿所以讲得还算顺畅，后来会计师又用英文问了几个问题
像是在研究所期间有什么印象深刻的课程，之前在审计部有没有遇过什么
令人印象深刻的客户，我是如何因应及处里以及我觉得我自己有什么样的人格特质等等
这次时间很快，不到20分钟，目前等待通知中。
我是觉得由于之前待在审计部，税务专业本就不会碰到太多，所以也
不需太担心会被问到专业的问题。只是事务所面试就是在看看你是不是他们要找的人
所以建议大家在面试之前就要想好为什么想来的动机跟理由，
被问到的时候就可以自信的回答~
由于很常来会计版爬文，无论是找工作还是准备考试等等，所以就打了一
篇心得回馈~~~希望有所用处~