https://www.ettoday.net/news/20230826/2568996.htm
双北逾百校闹代理教师荒　教团：领39K在台北怎么活？
记者杨惠琪、张乃文／台北报导
全国中小学下周三（8/30）开学，北市仍有逾百所国中小学还找不齐代理教师，缺额至少
数百名，从交通便捷的明星校区到山区学校皆开缺。对此，全国代理暨代课教师产业工会
则点出其中问题，以北市为例，虽然开出全年聘期、可以叙薪，“但月薪3.9万要怎么在
台北市活下去？”建议双北教育局应提高待遇，才能留住师资。
开学倒数，全台各县市还有许多学校师资没到位，四处可见各校代理教师招募广告，据了
解，不少是急寻非本科系、没经验的新手教师，可以预见开学将会有一波混乱期。中华民
国中小学校长协会理事长张信务指出，今年代理教师荒，历年最严重，开学不到一周，全
台至少还有数百个缺额。
张信务认为，教育部应放宽退休老师回校兼代课老师的钟点上限，现行规定一周不得超过
9节，换算下来每周薪水才两千多，有些偏远学校连交通费都不够，诱因不足，导致退休
教师回任意愿不高。
全国代理暨代课教师产业工会理事长黄湘仙则说，往年都是偏乡缺代理教师，今年连双北
都缺了，北市虽然开出全年聘期、可以叙薪，“但月薪3.9万要怎么在台北市活下去？连
餐饮业起薪都4万了”，为什么要投入聘期不稳定、工作挑战性高、待遇也没有比较好的
教育工作。她建议双北教育局应提高待遇，才能留住师资。
据了解，全台各县市几乎都是可领12个月全薪、3万9千元的基本薪资，但独有北市可叙薪
，也让外界不解，可叙薪还无法吸引到代理教师的原因，确实有待检讨。
台北市教育局副局长陈素慧坦言，今年在各县市广开正式教师缺额后，北市学校面临很多
“考上又跑掉”的情况，只能鼓励各校透过多元管道去找代理教师，教育局人事室将尽快
调查目前各校的缺额情况，请校长尽快进行相关职务调度，同时也提醒学校老师“要有超
钟点的心理准备”。
陈素慧表示，北市提供代理教师的福利待遇全国最优，大学毕业起薪就有3.9万元，还有
寒暑假、可领12个月全薪，而且六都仅有北市让代理教师可以比照正式教师叙薪及采计职
前年资，欢迎踊跃报考。

导师12堂 ，这学期辅导课社团弹性超钟点共25堂

已经超钟点的情况下 真的不用硬上辅导课

当多数家长收入都比老师高时候，自然会不自觉地不会尊师重道了。

局长再下通牒啊，看看有什么屁用

一堆学校超过基本钟点还请代课不是代理，还有n招后还从缺的勒，我觉得根本不缺人，学校也不在乎吧

830是周三？

我平常是导师+弹性+社团+技艺班，如果都挤在同一周，超过25很容易另外技职的老师出一次段考有三分以上考卷（每次都要出）是很平常的再来职业学校很喜欢找技职老师兼行政

到底领39k都是什么人？

刚毕业且有教师证的大学生

请代理还是请代课不是学校能决定的，是员额编制的问题，前面有版友解释过了。

2023年08月26日 贴去年新闻不会注明吗

去年情况今年继续发生 代表上面的人根本没想解决问题

贴去年的新闻意义是？

难怪内文的开学时间错了，要有人被误导就惨了

教师低薪的问题从去年延续到今年 以后只会越来越严重

钟点费二十几年就调一次

时间不对

推maybe大言论

钟点费导师费等等早就该调了 基本薪资都调多少了政府就是最大的惯老板 继续颟顸不作为全台湾一起沉沦

再继续奴 上面就继续装傻

推maybe大言论 +1

推3楼

推maybe大..这是人性

什么叫作连餐饮业...难过老师让外界讨厌

餐饮业就血汗啊！怎么，讲不得吗？老师多年就被外界不友善看待，不差你一个。别以为你自己多重要！

餐饮业若是跟教师同酬，我会选择去餐饮业，才不用被冠上教育爱或教育热忱那种鬼帽子wwwmaybe大所言极是，但执政党政府本来就不希望社会尊重教师，他们专靠操弄对立赢选票的不是吗www应该说他们靠欺压公教赢得劳工选票才对~

老师的薪水在台北活不下去，这不是存在已久的事实了吗？

不能就别干

继续炒房啊～