[国小] 合法性?

楼主: youto (123)   2018-07-27 14:39:01
代理学校要求寒暑假聘期内要校上班,
现在临时通知校长说备课日要到校三天(非聘期内,不支薪不给补休)
当然备课日到校可以,只是不支薪不补休,
甚至现在临时通知就要配合,这样的要求合理合法吗?
校内人事说聘期外无法给补休也不支薪,
却要求寒暑假聘期内没学生没会议要到校,这可请教哪个单位?
谢谢
作者: elinsoluck (^^)   2018-07-27 14:45:00
不在聘期内应该不用去,何况没钱领。不过如果你不怕黑,就别去...怕黑,还是配合一下。
作者: mingshian (麦当当....铛铛铛铛~~~~)   2018-07-27 14:48:00
劳工局或教育局选一个去申诉,但不管选哪一个,都会让校长、某些主任和某些老师觉得你很爱计较,然后对你印象不好。没办法,正式无敌,免洗代理怎么和人家比呢?人家可能是公费生毕业,或是应届考上,从没经历过代理代课的种种不公平待遇,所以不认为凹代理代课有什么错,只觉得这是代理代课该做的。不配合?下次就录取别人了!
作者: VictoriaChic (小龙女)   2018-07-27 14:54:00
寒假其实有薪水喔~
楼主: youto (123)   2018-07-27 14:59:00
指的是暑假备课日...不在聘期内
作者: elevenkey (=卡布奇诺之恋=)   2018-07-27 14:59:00
是嘉义吗?我记得当初在嘉义代理时,寒假也有上班,但是学校并不会要求你做什么事,所以当成早起去唸书拼笔试也不错呀如果是指新竹县备课日的部分,我有跟学校反应过应该给代理教师薪水或补休,但碍于法规问题,也无法做任何弥补。
作者: tiv (tiv)   2018-07-27 15:09:00
去年有看过公文要给日薪或补休
作者: elevenkey (=卡布奇诺之恋=)   2018-07-27 15:11:00
请问楼上是哪个县市呢?有公文真是太好了
作者: panzer1224 (panzer1224)   2018-07-27 15:17:00
给满12个月就没这问题了 但是就是不给 哈哈
楼主: youto (123)   2018-07-27 15:18:00
想知道是哪个公文...凹三天没薪水没补休...很过分
作者: truffaut (Bon Vivant)   2018-07-27 15:33:00
要人家暑假备课至少聘期改到开学前一周或两周8/23或8/16
楼主: youto (123)   2018-07-27 15:33:00
前学校给放寒暑假,备课日在非聘期内,还认为合理
作者: piggy0129 (猪猪)   2018-07-27 16:02:00
新北市的国小一直以来都是这样的...只好那三天当成过去认识环境整理教室准备开学的用途
楼主: youto (123)   2018-07-27 16:08:00
请问新北市要求聘期内的寒暑假到校吗?
作者: vaico   2018-07-27 16:56:00
过来人,我最后还是有去备课,毕竟真的跟我课务有关,只能摸著鼻子算了。
楼主: youto (123)   2018-07-27 17:33:00
觉得大可聘期内开学前备课,有薪水也合理些
作者: ngzk99   2018-07-27 17:38:00
把你的不满化为考上正式的动力
作者: piot123 (小柔)   2018-07-27 18:25:00
很不合理,很生气,不想去就请假吧
作者: ttinff   2018-07-27 18:36:00
不在聘期内,要请什么假?
作者: oSCo (SC)   2018-07-27 18:41:00
一堆人好好笑,不公平就不公平还要考上就没事,你考上了问题是解决了没?问题就还在那只是换下一个人来碰而已
作者: piot123 (小柔)   2018-07-27 19:00:00
口头告假
作者: ZincSaga (转瞬之间)   2018-07-27 20:31:00
嘉义县? 我的学校是非聘期备课日会给补休基本上这就是看校长怎么做 你学校的校长太凹
作者: boky520 (寻找幸福)   2018-07-27 20:38:00
1.确实不在聘期内 就合法性来说 个人觉得就不合理2.备课日中 除了备课 就是认识学校伙伴 许多工作的分配如果你一向独来独往 都能自己来 那就没关系但如果日后有求于人 不论是教甄准备或是其他的用那三天的备课 换取日后稳定的工作 轻重缓急可自行评估
作者: zxcv1212 (天天好心情)   2018-07-27 21:22:00
比较令人担心是三天备课日,若上班途中出车祸之类的,没劳保,就不能请劳工伤病给付了....
作者: dajia (dajia)   2018-07-27 21:35:00
三天备课学校都是在开学前三天,应该都已计薪水,没学校在开学当天才计薪吧
作者: laolao (心希望~~实现ing)   2018-07-27 21:59:00
回楼上,有些县市起薪日比较晚哦。还有一些学校要求代理无薪去参加研习的。
作者: Mieke (恸...)   2018-07-27 22:13:00
起聘日还没到就要去备课或返校的,云林也是啊!不一定有补休,个人蛮介意这种做功德的作法。
作者: ps2kila (猪先生)   2018-07-27 22:15:00
之前也是起聘日前就去三天备课跟返校 还被叫去两天研习
作者: email9527 (想也知道)   2018-07-28 00:04:00
不合法阿 一堆学校校务会议当天根本还没起聘明知道这种行为垃圾 但依然吃定你教师会有半个站出来吗 没有正式教师叫来暑辅要死要活叫代理老师来做功德就没半个出声音
作者: an123456781   2018-07-28 00:19:00
很多正式老师,行政主管根本不晓得现在代理老师聘期薪水很多不到一年;再者如果提了有些还会认为你太计较呢!
楼主: youto (123)   2018-07-28 00:23:00
我主管知道我的起聘日
作者: DearPei   2018-07-28 00:24:00
只要打电话来就都直接说我人还在国外,无法过去喔!
作者: dopre (森森小熊)   2018-07-28 02:06:00
最合理公道的解决办法就是给足12个月聘期!这明明很合理,却让代理教师一直拿10个月薪水真的很无言!
作者: lyt40   2018-07-28 08:32:00
直接请假,反正新学年学生不够,教育局裁名额,做得再好一样被说再见;校长主任常放话不给后路,那就录音存盘找议员;真的没人应聘时,其他学校才不会管什么黑名单
作者: m21423 (WSH)   2018-07-28 14:27:00
之前就有代理老师在聘期外 口头请假 隔年就他没被续聘
作者: Dalaia (我是公的别水球我)   2018-07-28 14:40:00
之前就有上课坐着喝口水被校长巡到 隔年不续
作者: sunsad (sunsad)   2018-07-28 19:13:00
口头请假就好了,做个形式罢了。也不用为了续聘把自己搞的很低下,真的没必要。
作者: Relix (该省一点了)   2018-07-28 20:02:00
就请假啊,反正非聘期内,无法统计
作者: oook (笑脸无敌)   2018-07-29 00:24:00
不合法,我会跟他说我很乐意,但我家里有事只有我能解决,所以抱歉没办法。
作者: claudelee (aaaaaa)   2018-07-29 11:53:00
不合作就是黑了
作者: bigffna (那些那些)   2018-07-29 15:46:00
不合法,但不是没意义的活动你可以思考备课日能获得的,在衡量去或不去。不去就向人事请假即可。
作者: m21423 (WSH)   2018-07-29 17:11:00
不在聘期内连假卡都不能写

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