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新增到偏乡服务2年可抵实习 薪资比照代理教师 最快107上路
师资培育制度将有重大改革，现行“先实习、后检定”将改为“先通过检定再实习”，另
外新增到偏乡学校服务两年可抵实习，薪资比照代理教师月领38K至40K，可望纾解偏乡找
不到代理教师的困境。
去年联合报系“偏乡教育”愿景工程系列报导引起广大回响，教育部除订偏远学校振兴条
例草案外，部务会议日前通过“师资培育法”修正草案，为偏乡师资浥注稳定来源。草案
已送到行政院审查，完成之后送立法院与立委版本并案审查。
师资艺教司司长张明文表示，如果立院能尽快三读通过，新制将于107学年度实施，当年度
入学的师培新生适用，旧生则有过渡期，可以自由选择新制或旧制。
依据草案规画，现行“先实习、后检定”的师培制度，将改为“先通过检定再实习”。张
明文表示，实习方式除了现行的六个月无给制实习后，师培生也可选择到偏乡学校服务两
年来抵实习，这两年的酬劳比照代理教师的薪资与福利。此外，师培生也可参加TFT（为台
湾而教）的行列，到偏乡教两年书，也是教育部承认的正式实习。
张明文表示，每年毕业的师培生约有五、六千人，只要有1、2趴师培生愿到偏乡实习两年
，对偏乡都有帮助，也希望年轻师培生藉到偏乡服务，激发教育理想及热忱。
TFT理事长刘安婷表示，教育部修法为偏乡浥注师资来源，她很乐见其成，但她希望师培生
到偏乡教书之前，要先理解偏乡教育状况，并知道自己的责任和使命，而且不是只把老师
送到偏乡，也要让他们有后盾，当遭遇困难及挫折时有支持系统伸援。
偏乡哪里缺老师，县市政府最清楚。张明文说，修法也将鼓励师培大学与在地县市政府合
作，例如台东大学与台东县政府合作，为在地偏乡学校找老师。此外，修法后师培大学的
课程及学分将松绑，只要符合教育部规定的核心能力及素养，师培大学可自订课程。