国小教甄开大缺》北市招考280人 创5年新高
张潼、李忠一、池雅蓉／综合报导
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图为带着大包小包教具的甄试教师分批报到，等候进入考场应试。（本报资料照片）
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六都国小教师甄试缺额表
国小教甄缺额暴增！少子化影响下，台北市教育局去年未办理国小教师联合甄选，103学
年度也仅招考62人，今年缺额预计11日公布，但据了解，今年将招考280人，创5年新高；
新北市13日公布、预估200人左右，双北开缺500人左右。12年未招考的宜兰县，也将开缺
10人。
北市国小教甄近年缺额分别为100学年度161人、101学年度224人、102学年度141人、103
学年度62人，104学年度则未招考；其中，100学年度161人都是英语科老师，非一般科目
老师。不过，今年国小教甄缺额将大幅增加，且明年还会继续办理招考。
教育局长汤志民证实，今年国小教甄缺额将有280人，250人为一般“单校定点”老师，另
30人则为“多校支援”老师，人数确实是近年最高。
究其原因，汤志民指出，其一，是因表态今年有退休意愿的老师人数达390人，同样也是
101学年度以来最多，且去年并未招考；其二，则是教育局希望将国小代理老师比例从原
本6.89％，降低至5％，以便提升教学稳定度。如此一来，自然需要补充更多正式教师人
力。
另外，105学年度入学的“虎年宝宝”已是学生数谷底，但2年后，“龙年宝宝”将入学，
加上2011年起推动“助妳好孕”政策，学生人数回升，107学年度至112学年度间学生人数
变化基本上皆可维持稳定，所以原本因应少子化，弹性控管老师员额的政策，也可较为松
绑。
值得关注的是，今年宜兰县国小教师普通班预计招考10人，人数虽少，却已是宜兰县相隔
12年后的招考，长期没招考的原因就在于少子化，宜兰县9年级学生约有5700人，今年新
生仅3500余人，担心教师超额、老师无课可上才长期没有招考。
宜兰县政府教育处表示，当学校因为学生数少，面临减班状况时，对于因此产生的超额教
师，会依其意愿安排到其他学校上课，今年会招考原因在于老师退休、年龄逐年增加，才
透过招考注入新血。
另外，过去4年招考人数都在250人以上、甚至去年曾多达363人的新北市，今年教甄缺额
将在5月13日公布，据了解应也会有200人左右。换言之，双北市105学年度教甄缺额总数
可望逼近500人。
(中国时报)
http://www.chinatimes.com/newspapers/20160509000395-260107
还没上岸的老师，大家一起冲吧!!!!!