[台北] 优利代征友邦人寿电话行销人员

楼主: alisonjoy830 (namu)   2016-11-03 14:49:24
job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律,并确知文责自负。本工作确实劳健保!
此两行删除,文章会被删除不另通知。
※请各位资方配合遵守。
【公司名称】
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
原征人公司: AIA友邦人寿AIA友邦人寿保险股份有限公司
人资公司:优利资源股份有限公司
【工作职缺】
电话行销人员 (内部正职,优利仅代招)
【工作内容】
针对公司提供的优质名单外拨,销售短年期保险商品。
1.内勤业务免出外风吹雨打日晒。
2.公司提供优质银行卡友名单,免陌生开发。
3.内部正职保障月薪2万5千元,力拼最新大法官释字740号解释,
给您最完善的工作权保障,享劳保健保劳退,
而非传统保险业零底薪、无劳健保劳退、无工作年资。
【征求条件】
※为保障板友就业机会平等,雇主对求职人或所雇用员工,不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由,予以歧视。
1.高中职以上毕业,无经验可,有相关经验者佳。
2.欢迎业务性格者,挑战高额奖金。
3.需有人身保险业务员证照。
【工作地点】
台北市松山区南京东路四段 (台北小巨蛋附近)
【工作时间】
※没有填写工作时间将会被删文。
周一到周五 09:00~18:00,午休一小时。
每周工时超过40小时,请写加班费
【月休】
※没有填写月休及排班制度 或月休过低将会被删文。
周休二日
【公司福利】
1.优于劳基法之休假制度
2.员工健康生活免费服务 (专业按摩、健身房、生活保健咨询)
3.员工旅游、员工聚餐
请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
【薪资范围】
※行政院劳委会于104年7月1日起调涨基本工资为月薪20,008元
※无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议,薪资不清等水桶一周
保障底薪月薪25000元
奖金制度:新人奖金 + 绩效奖金
(线上人员平均月薪约4万至10万)
时薪工作请贴Part-Time板
月薪未达20008一样会被删文
【需求人数】
3~5人
【联络人/连络方式】
林先生
[email protected]/*
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