※ 引述《yokann (我怕练太壮)》之铭言：
: https://i.mopix.cc/PSFeZC.jpg
: https://i.mopix.cc/7qnp9d.jpg
: 公司新一波的升迁名单 人事命令
: 已经贴出来公告 女主角大吃一惊
: 因为她赫然在名单上
: 只是现在不是都用email公告吗？
: 直接用贴出来像榜单的方式
: 会不会太刺激
: 当然这个漫画创作的年代比较早
: 但是以前真的都是这样子公布吗？
: 会不会有些人心脏无法承受？
朝仓くん ちょっと！
这部漫画是2000年的漫画
原PO想表达的重点应该是：
1. 当事人不知道
2. 以前都是这样公布的吗？
有人问：“以前的人大多都用智障型手机吗？”
然后突然有个87跳出来回：“现在都马智慧型手机”
就
不知道
嗯 反正现在阅读能力嘛 有些人文章一长就看不懂了
回归正题 我其实也搞不懂 照理来说升迁应该都会先跟当事人讨论过
例如年度审核 打考绩的时候 会跟你说你可能会升之类的
像这种连当事人都不知道的 我不知道是不是日本企业的常态
还有 2000年的职场已经是25年前的事了
作者:
jpnldvh (儿子长得像隔壁老王)
2025-12-07 17:10:00当事人怎么可能不事前知道
作者:
laugh8562 (laugh8562)
2025-12-07 17:17:00那他也不用问啊 2000年用公告 有啥好震惊的
作者:
rayven (掷筊才是真正云端运算)
2025-12-07 17:17:00正社员不论升官左迁劝退，为了交接顺利人事本部一定会事先通知本人，会吃惊通常是异动程度比想像中的大
作者:
labbat (labbat)
2025-12-07 17:22:00因为是升机要结果接副部长之类的
其实不意外 我公司的人事升迁真的不先问的 身边已经两只不晓得该恭喜还是该拍拍的了www
作者:
ts1993 (komi1111)
2025-12-07 17:50:00一般都会问有没有意愿阿
作者:
ts1993 (komi1111)
2025-12-07 17:51:00有的人就不想在往上升员工职等 加薪用的 可能会直接升
层级往上升会公告吧，只是没人看而已，发在电子公布栏之类的，职等不会。
作者:
FLAS (君が望む永远)
2025-12-07 17:55:00古久保:我怎么不知道
作者:
andy3580 (嘴砲系型男)
2025-12-07 17:59:00很稀奇吗 公职也都这样公布的，连降职都直接纸本贴公布栏让大家笑电子当然也会公布，有些机关还会跑马灯提醒大家去看
作者: clarkyoona (clarkyoonazang) 2025-12-07 18:11:00
这阅读能力也是......
作者: I400 (伊-400) 2025-12-07 19:14:00
我前公司（8年前）把我从组员升为副组长也没事前知会我啊也是一张纸贴在公布栏上 …