楼主:
mrnr (险恶的社会)
2025-03-22 10:33:438点准时开店
前置准备作业大概需要20分钟的时间
那这20分钟算工时吗?
谢谢
不算这跟上班打卡制，下班责任制的概念一样，都是老板拿来偷员工工时的方式。
作者:
OAzenO (すごいにゃ～)
2025-03-22 12:23:00法律上算 但实务上老板只认打卡时间
作者:
zyxx (321)
2025-03-22 12:27:00打给劳动局检举
作者:
s910928 (很少人叫我仙贝)
2025-03-22 12:39:00开店时间跟上班时间是不一样的
作者: QQ101 2025-03-22 13:38:00
应该八点上班 八点半开点比较合适 =.=开店-.-
作者:
qroles (kinki)
2025-03-22 13:59:00我觉得算耶，就看上班时间，不是看开店时间。如果8点才上班，管它8点开店怎样的，就八点再到班。
作者:
meowchen (喵劝 ㄟ(|v|)
2025-03-22 15:02:007点40分到 8点开门? 到达时有打卡吗?契约有但书上下班?
作者:
Jacky0806 (A ZA A ZA FIGHTING)
2025-03-23 17:27:00奖金如果够多 有人还会去计较这个吗? 计较这个 从奖金扣回来 争取算工时后 老板变相就奖金变少 好笑
作者:
saltlake (SaltLake)
2025-03-23 18:30:00老板子女好看吗? 老板够老吗? 资产够多吗?
作者:
mrschiu (布莱恩的老婆)
2025-03-24 01:50:00我20多年前在ptt上找的便利商店的工作七点多交接九点打卡五点下班交接到七八点当时劳基法一小时九十多元才给6x元没有任何奖金...本来不对的事情就要改这不是计不计较的问题...最后大家都去当义工算惹...工作就是为了要赚钱要生活..没给钱就是耍流氓...沟通无效最好是找别的工作...欺负人是没有下限的...你要吞那是你的选择但是要逃的话不知道还剩下多少集可逃
当然算 不过有些公司会用未满30分钟 所以不给薪水的理由去掉，但实际上一个月工作22天的话，这样就亏了7个小时多了
最初会那样答复，是清楚原PO是知道状况才这样问的，所以才就很明白的表示，这就是老板故意偷员工工时的方式。这个就是选择不作而已，没别条路...
作者:
lover19 (アキラ)
2025-03-29 00:17:00连锁的会正常付薪水，但大多数不会屌你喔抱歉，说连锁的还是范围太大，应该说那些顶尖的餐饮早班可能9点10点意思就是负责开早的，有些甚至有打烊班