帮朋友代PO
大家好
目前突然被解雇，想请问大家是否有想法或是建议的方法，感激不尽
事情是这样的
原本我签了A公司的 offer,然后A公司也帮我用H1B 抽签，然后我也中了。结果在今年五
月毕业前，我拿到Ｇ家offer，也决定去报到，所以跟Ａ家公司诚恳的感谢与婉拒
我以为因为没有加入A公司，所以H1B也不会生效（也以为Ａ公司会帮我withdrawal，但也
可能是原本负责我case的律师离职A家请任的事务所，所以掉球了）
原本年底计画回台湾，所以跟学校申请travel signature，结果学校跟我说我的SEVIS被
关闭，因为我现在是H状态（10/16生效）所以OPT结束了
然后我跟Ａ公司请问说是否能拿我的Ｉ-797, 学校承办人员就能跟USCIS re-instantment
然后帮我恢复OPT
因为当初我是使用ＣＮ（不是很确定），且我今年五月到七月有出境，应该会自动是ＣＮ
结果，A公司 immigrant team不给我I-797，然后打电话问USCIS。USCIS 说因为我是受
益人，所以只有Ａ公司或Ａ公司委托的律师事务所能拿到新申请的I-797，所以这条路不
通
我现在任职的Ｇ家目前因为我现在算是非法工作，所以打算解雇我
我的老板现在是建议我委外律师（请问有推荐的吗），然后一方面看我能不能先转调回台
湾
因为事态有点紧急，如果有说明不清楚的地方，还请让我知道，谢谢
//==========我是分隔线=======//
谢谢这个板帮助大家很多，现在这件事已解决，特别来注记，希望大家都不要遇到这个鸟
事
时间线
12/4 被公司解雇、找移民律师聊和再写信给A公司（后来了解H1B要正本才能生效，所以
有特别注记要副本请学校撤销）
12/5 拿到I-797B副本，因为老布什忌辰，DSO/USCIS不上班
12/6 学校advisor申请做data fix
下午请参议员加急
12/7 上午收到通知SEVIS被打开
12/7-12/15跑复职相关流程
12/17 复职

国务院现在常常把CN的人的sevis关闭，造成很多问题G公司没帮你办H1吗？你不应该傻傻的告诉公司你的身分出状况

原PO乍看之下没有OOS，国务院状态显示挂在 A公司下，但原PO从未在 A公司任职过，也没领过 A公司薪水，因此仔细一查就会发现实际上已经变成黑工。

如果新公司有帮你办H1，你就回去办签证就好。现在只能回国远距找工作。然后用免签来面谈。你也可以拼一下，找两个月的工作再回国。拿到offer之后回去等129通过（现在不能加急）

G 公司可能打算先让原PO先用 OPT撑到明年 4月抽签，所以看到 EAD卡就没多问，谁想到国务院来一招关掉 SEVIS目前 H-1B 不给加急，所以 G公司要送 H-1B 也要等两三个月才能替你弄到合法 H-1B；找 Day-1 CPT 的学店，也可能不是卡在 I-539 下不来，就是 AIT觉得是学店不发签证

G家并没有帮忙申请今年H1B,因为拿offer时已经过了乐透抽签这时候A公司去withdrawal我的H1B还有用吗

直接让G拿A申请的H1B收据号码去申请看看

G家法务说无法拿H1B号码申请

目前关键在于 G公司法务愿不愿意承认 A公司申请的 H-1B身份的有效性，如果有效，则根据AC-21， G公司替你申请H-1B后你马上可以开工，困难点在于之前接受 offer 时是用OPT身份接的，突然冒出一个 H-1B 当然要检查一下真假

G直接拿A的收据号码申请是合法的事，看来G大概不要你了

有可能G公司不满意你处理事情的方式，决定借机会把你免职你处理这件事情的确有瑕疵。你当初有详细告诉对方你的身分的状态吗？公司又怎么会知道你的身分出问题？你显然沟通的方式有进步空间现在撤129已经太迟。但有可能可以马上转学到学店去，或是用学店的新生i20搭配原本的美签重新入境

但听起来G家似乎也不会接受这个CPT让他继续工作？可能怕这个个案被盯上，增加其他H1B申请案的风险

当时G家是照实用OPT身份的，也没有收到I-797所以没有认知身份状态改变，所以并没有蓄意隐瞒我猜还有可能是现在是非法身份，现在H1B停止加急不知到何时，继续上工会对公司造成危害（自我安慰），所以解职对公司最safe若申请学店拿CPT, 未来也无法申请OPT, 除非直上H1B, 这个风险也很大

学店本来就不是要拿OPT的,所以你说的风险不存在完全解决了你的工作的问题;你既然失业了那也只能学店蹲著

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