原文标题：新光银工会批“新新并”资方说辞两面　令人毛骨悚然
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发布时间：2024-12-30 18:27
记者署名：陈怡慈
原文内容：
台湾新光商业银行股份有限公司企业工会（简称新光银工会）今（30）日晚间发布新闻稿
指出，“新新并”的资方，也就是台新金控与新光金控，与该工会正式协商已有五次之多，
但重要事项均未有任何共识，且立场反复、说辞两面，令人毛骨悚然。
以下为新光银行企业工会，针对“新新并”，也就是新光金并入台新金，针对新光金子公
司新光银的员工权益，今晚发布的声明稿全文内容。
就近日新光金融控股股份有限公司（下称新光金控）、台新金融控股股份有限公司（下称
台新金控）与新光金控除银行外其余子公司签署员工安置计画一事，本会回应声明如下：
据悉，新光金控其余子公司均已与新光金控、台新金控签署员工安置计画，惟台新金控与
本会正式协商迄今虽已有五次之多，然于相关重要权益事项（优离优退、留任奖金）均尚
未有任何共识，且资方方案与本会全体成员之期望相距甚远，本会完全未见资方所言全员
留用之诚意与决心。
此外，直至第五次正式协商时，新光金控仍未打算规划合并基准日前员工留任保障措施，
且立场强硬，毫无协商退让之空间，完全未见其照顾员工之诚意，亦与目前资方对外营造
之形象相去甚远。
台新金控与新光金控其余子公司签署之员工安置计画，仅为虚应外界舆论，以营造出协商
气氛融洽之假象，就其突袭之举，本会难以苟同。事实上，其余子公司安置计画之内容，
甚至存在台新金控于协商中不愿妥协之条款，资方立场反复、说辞两面，令人毛骨悚然。
台新金控于第一次正式协商时曾告知本会，未来将以本会谈定版本适用于其他子公司，现
反而抢先与其他子公司私定版本，并由新光金控子公司发布新闻稿，态度反复无常，令人
怀疑是否别有用心，难认其真心与本会协商之诚信。
本会敬告新光、台新金控，请本于诚实信用，审慎看待员工安置计画商议一事，勿以两面
手法愚弄全体员工，徒增纷扰。
心得/评论：
所以我说那个诚意$呢?
赚这么多好歹一个人发个12个月留任不过分吧(x
是我我也要趁这机会优退
※必需填写满30正体中文字，无意义者板规处分

没有人抢了就慢慢来

没差有门神

毛（我）骨（要）悚（更）然（多）

年底鬼故事就是一堆低技术劳工靠北领不够多