小弟学士CS毕业，在外商做了一年
现在薪资大概在85/y左右，非常稳定公司很赚钱每年大概调薪8%，且工作时间自主，有时
间看书或出去长程旅游
现在面临一个选择，要继续在这边待着，然后进修在职硕，还是去博弈产业试试，目前有
谈到一个105/y左右的Team lead，工作内容与外商差不多（coding 的部分），薪资差距
不小，但生活与这两三年的规划也许会改变不
少，不知道板上大家有什么看法或建议，硕士在CS究竟是第一份工作的门票还是升迁的加
分条件呢

之前吵成一团了还问，先翻翻旧文吧。我个人是不会为了这么点幅度换公司啦，不过每个人价值观不同囉

板上纪录二年百万被打破了，这一年就百万

最近找工作几乎每个猎人头都在推博弈 Orz

给公司名称？

这差距很小 感觉没必要

看之前的文，比较好奇是哪家外商QQ

求公司名+1

重视稳定就继续待着，反之这个涨幅可以跳

求外商名+1

继续待着+1

一年就有team lead 真神人你再做三年也有105了 博弈能不能活三年还不一定呢

看你欸 我你在别版发文过 有影响到生涯规划就考虑清楚跟摸熟公司跟产品/市场发展可能再说 认识的朋友谈至少是120

博弈慎选，人来来去去乱的很多

当然不跳 博弈会把路走窄了

外商+1...有社会经验的人一看就秒选外商

博弈如果会降价找一年经验当team lead大概也不用去了，除非你在学的时候做过什么大案子

好好,外商稳稳赚有时间研究自己的事不错啊,羡慕,真的

稳定就好啦

才一年有这种成绩算是不错，小心一步错步步错

一年就当leader又是博弈 有点抖抖的

外商

博弈你去，现在职缺介绍给我（误）

学士一年就破百，还唸啥硕士

傻了，一年8%三年就平了还不用背主管责任跟博弈风险，这还要考虑吗

是说博弈基本上也都说自己外商吧

朋友在博弈软件 教召回来RD团队剩下他一个 给你参考

博弈team lead 105太少了

Lead的好处是让你有带人的管理经验，30岁后你还没带人带team的经验就要小心了，之后求职会开始碰壁到时候你后悔也来不及了，至于是不是博弈和薪资高低我认为不是考虑的重点300万讲的话你要用心考虑一下

我说楼上，你每篇都用嘘的是怎样？中午洗手间人太多吗

300万讲的话笑笑就好

推楼上

当然选原单位 一年8%ㄟ 又很赚钱

一年就叫你做leader 还没有产业knowhow 怎么想都很抖

在这说博弈坏话还会被酸不懂这产业

楼上，想办法抖个一年，在上面快要忍不住准备开除你之前，赶快以生涯规划为美名离职，下份工作有带team经验就好谈很多楼楼上

这里没什么黑台湾博弈的吧？ 东南亚博弈就...XD

外商＋1， 能掌握自己的生活最实在

150再换

没有know how的情况下给team lead...lead只领105太少..公司开这种薪水找人..建议可以找人打听公司的情况...不然很不合理可能是屎缺 或者 team有状况之类的

固定8%当然比较好...不过依照你第2年就谈到leader应该是神人级, 还需要念研究所吗

一年经验找我当 tech lead 我听到是会毛毛的啦

一年就敢叫你当team leader,不是你超强，就公司找不到人。我建议不要

固定8%实在太好，我秒选这个