普悠玛事故后，原交通部政务次长张政源降转接任台铁局长，如今已上任满月。他在接受媒体专访时指出，台铁将采企业化经营模式，针对人力部分将增加非特考人员比例，另外，为留住人才，目前台铁1万3千多名员工，最快明年可调薪1~2万，全案已获应行政院同意，预计明年送立院审议。
“绝对有信心不再发生重大事故，会提供民众一条安全回家的路”，张政源接受《中国时报》专访时表示，将暂缓规划20余年的公司化计画，改采企业化经营模式，未来成立区域管理处，整合各地运工机电、增加横向沟通，预计半年内完成草案。这是台铁成立123年来，首度组织结构大重整。
据报导，张政源也透露，将提高非铁路特考人员进用比例，比例从2成提高至5成；薪资部分将比照国营事业待遇，员工薪资平均可调高1至2万，以留住人才。目前该案已向行政院报告，最快明年就有机会调薪。
至于每年30亿元的台铁退休人员退抚支出，张政源说，盼中央能协助负担，让财务就不会过分紧缩，“希望台铁不再是赔钱货”
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