各位前辈好
小弟于日前从主管口中知悉今年9月服务满一年后会有轮休(特休?),
但我问主管当兵的役期有无并入休假年资,主管马上跟我说"没有算入",
可是爬文发现有前辈分享是说"可以并入",
且入局第一天也有写"兵役调查表",还是那个表跟休假无关呢？
or各个邮局的算法不同?(我是台中)
恳请各位前辈解惑
谢谢
作者: danleo (情海小过客) 2014-08-18 08:22:00
可以并入
作者:
Gin38 (中个38乐合吧)
2014-08-18 12:39:00不足年的等到满三年时，才有用！
作者:
teddy72 ( )
2014-08-18 14:46:00当11个月兵只要再做一个月不就又有一年了怎会看不到效果?
作者:
yanki826 (无言也是艺术)
2014-08-18 18:59:00有阿 你没看特休表 年资一年十一个月 三年都是特休七天阿
作者:
agiza (大大拥抱第二人生)
2014-08-18 20:04:00今年六月满4年(99进局)，那现在的假到底是10天还是14天啊!?
作者:
BPM (丰弟)
2014-08-18 20:16:00回楼上 是14天，人事全员作业系统里可以看到今年有几天特休
作者:
chunlai (不要找我下棋 = =)
2014-08-18 21:16:00阿怎么上次去问的结果是今年九月我满第二年，再加上11个月，照比例算，所以到今年九月是给我九天?!我台北局的
作者:
dareda (エレビッツ)
2014-08-18 21:22:00可以并入当兵年资 服务3年以上5年未满者:10日服务1年以上3年未满者：7日 我当11个月兵 含2年邮政年资今年满3年就10天了 (11个月加军训)=1年 没有多等一个月喔
作者:
teddy72 ( )
2014-08-18 21:53:00当初写申请表只有11个月 审核下来也是11个月 没有一年
作者:
chunlai (不要找我下棋 = =)
2014-08-18 22:41:00军训会被扣掉，所以只有十一个月，没有一年。
作者: chalin27 (拿信的) 2014-08-19 16:28:00
同事是职军退役，特休瞬间爆增