[经验] 南向第一站 落脚新加坡

楼主: readygogo (哈)   2018-01-20 17:43:30
图文好读版
http://bit.ly/2mVUjV8
第一次来到新加坡就是直接来工作的,这之前所有面试都是Online,也没有来旅游过, 所以
公司在哪也不知道,食衣住行样样都不清楚, 事后有朋友问我怎么会有勇气直接过去呢,我
发现我好像也没多想,主要跟家人女友(老婆)讨论后,大家都OK就出发了,可能当初想飞出
台湾的心太强烈, 至于薪水也没太要求, 想说试试看咬牙撑一下看看,一撑也是2年过了,
来了之后对食衣住行有些心得,分享给想来新加坡的朋友
薪水 
网络上有很多流传说新加坡大学毕业起薪很高啦, 台湾很低啦, 但到底多高是高?
https://blog.seedly.sg/salary-guide-singapore/
这篇2017的各行各业调查参考, 看的出来其实大概是在(SGD 1,800=NTD 40,000), 但如果
是热门行业,好学校毕业,大概是可以到(SGD 3,000=NTD 66,000),范围是蛮广的,也反应为
什么乡民总喜欢批评的平均薪资, 因为平均其实很难反映出社会百态, 而小老百姓还是占
社会大多数
这边结合一下上一篇找东协工作的策略, 市场的需求对应上能力,会直接反映在薪资上,那
进一步讲, 新加坡现在需求什么人力呢? 我们用工作年资来说
毕业生 :最最最竞争的一块,为什么这么说? 因为每年都有一波波的毕业生投入职场,人
民都希望政府多照顾自己国家的劳工, 想想如果小英/马英九口口声声说要调高起薪,增加
就业机会,却另外大举欢迎大陆毕业生来台工作...不难想像反弹会多大, 虽说新加坡公司
相对开放,但也会有相当大的压力雇用当地毕业生. 这件事情反映在所有工作都必须上网
至少14天,? 才能开始找国外员工 (可想而知,有政策,就有对策,如果雇主真的要你,做个
假流程就好,但怎么让雇主就是要你就是另一门学问了)
3~8年工作经验 : 新加坡相当欢迎热门领域这个年资的人才进入新加坡, 主要几个原因,
新加坡会制订一些重点发展产业, 来提升整体社会的竞争力,以及带动产业转型, 这时候
当地毕业生补不上这个缺口, 对应到的人才需求就出现了. 从台湾人的角度出发, 这个年
资也是最好跳动的年资, 可能还没管理职,刚成家, 愿意远赴他乡贡献的,
8年以上工作经验:这很吃实力了, 基本上是中高阶管理职, 很多都是总部外派来的, 或
是希望有一个强力的管理阶层带动公司业绩, 这阶层台湾人极少看到, 以后希望能来讨论
一篇台湾人在国际职场上为什么拼不赢印度人/欧美人
Tax 税务
我发现PTT版上对于新加坡Tax有蛮大的误会,以为新加坡跟大陆一样税务很高,实际上新加
坡根本税务天堂阿, 比台湾还便宜
之前有跟一位网友讨论到他拿大概NTD200万,后来以为税务要40%结果就留在台湾了, 我觉
得因为资料有些偏误有点可惜, 希望能提供更透明的资讯
举例
A. 年薪130万
台湾 -缴9万
新加坡- 缴3万    
B. 年薪210万
台湾 - 缴24万
新加坡- 缴11万     
这点可以看出台湾所得税率对于要吸引高阶人才有多大的不利因素, 大陆税务高,其实高
阶主管都不爱, 但市场/团队在那边所以不得不去,那外商老板主要负责东亚市场, 会怎么
选择台湾跟新加坡呢??
这点可能很多人反驳会说新加坡物价很贵阿etc... 但实际上有些比台北还便宜!?

1. ? 开车:新加坡的确很贵(买起来贵台湾大概2倍), 但老新加坡人或者高阶主管有配车
,
2.? 捷运/公共汽车: 每次起跳大概SGD0.8=NTD 20, 跟台湾差不多?
3.? 出租车 : 起跳SGD3.5=NTD77 ,跟台湾差不多

国际品牌跟台湾一样价钱

1.餐厅:的确偏贵, 因为所得税没扣的,都放在消费税里了, 就是说税可以少缴,但上餐厅
的次数由个人决定, 随便一家意大利面店就SGD35=NTD750 ....想念台湾的意大利面店还
有居酒屋阿
2.啫oodcourt: 就是街头小吃,一般人中晚餐去吃的地方, 一碗面大概 SGD3.5=NTD75 ,但
海南鸡饭也是这个价钱, 相较于台北便当已经接近100块,个人觉得蛮划算的

租房子是在新加坡最最主要的开销, 因为小套房不像台湾一样流行, 台湾人在找房子的时
候可能需要多多研究一下 ,主要是用https://www.propertyguru.com.sg/,依照房间大小
可以分成
1.? HDB whole unit — 新加坡国宅, 大概跟台湾的国宅差不多等级
2. HDB master room/common room — 套房跟雅房(share 共同出入口)
3. Condo whole unit- 一般私人住宅,多半有游泳池,健身房,
4. Condo master room/common room — 套房跟雅房(share 共同出入口)
Condo比较多外国人住, 出入相对单纯些, HDB多是新加坡当地人, 以台湾台北租房NTD9,0
00来租,这边大概只能租到HDB common room?, 预算低一点可能common room 有两张床,
这也是常常可以看到东南亚劳工来工作的话,周末都在公园野餐, 对他们来说租屋只是睡
觉的地方, 外面多空阔阿
总结, 新加坡税务少, 薪水如果可以谈到比台湾高, 省吃减用是可以比台湾多存些钱的,
如果像要在房间舒服的耍废,就要多花些钱了
之后希望再分享新加坡的职场竞争状况, 以及台湾人跟外国人在国际竞争力有什么不同的
优劣势
Wei
作者: plumman (秃头了)   2018-01-20 20:29:00
推分享但别忘记退休金,交通费用跟离家成本。但总的来说出去看看是好的。看在哪个阶段又追求什么。
楼主: readygogo (哈)   2018-01-20 20:47:00
感谢回复! 交通费是指飞机票吗? 退休金,我倒觉得还好,现在的退休金制度很难说可以撑多久
作者: puma8 (解罘放麟)   2018-01-20 23:36:00
之前在那边工作的经验,我会直接把SGD*10当作在台湾消费的感觉 好比薪水3000=在台湾拿三万 吃鸡饭3块=在台湾拿30吃卤肉饭 就是比例的概念 其实新加坡物价不算贵但台湾生活不易阿 薪水30K 便当要100 比例整个跑掉赚新币买精品 感觉上就容易许多了
作者: alphish ( 多么思念 )   2018-01-20 23:46:00
推喔~
作者: swancloud (问题背后的问题)   2018-01-20 23:47:00
作者: miluco (I'm feeling lucky)   2018-01-21 01:54:00
新加坡是低税天堂,湿热气侯地狱,我同事出差回来说热爆了
作者: Mariobrother (马力欧兄弟)   2018-01-21 03:23:00
推,同问8年以上,期待新文章
作者: plumman (秃头了)   2018-01-21 08:40:00
台湾制度再怎么烂,6趴劳退是不会消失的,你去新加坡是外国人CPF是零。只算每月实领小心反而没多存,只是把退休准备先榨出来。
楼主: readygogo (哈)   2018-01-21 08:58:00
@plumman, 感谢回复, 没仔细比较过退休金部分,我观念比较像是自己退休金自己这几年存好
作者: ZERX (I am from Taiwan!!)   2018-01-21 11:16:00
谢谢分享
楼主: readygogo (哈)   2018-01-21 12:02:00
@mario, 8年以上少见,个人觉得是台湾人容易遇到国外职场天花板, 这里面包含蛮多因素的
作者: havanabay (Havana)   2018-01-21 14:03:00
软件工程师我推荐SG>TW,那里机会跟舞台大得多眼前什么存多少退休金根本不必鸟,除非你50岁以上惹
作者: gemilay (Peri)   2018-01-21 15:02:00
推推
作者: lc85301 (pomelocandy)   2018-01-21 16:12:00
推一下朋友意见,因为SG过半年会拿PR,之后也会有类似台湾退休金的部分,所以这个差距其实没那么大
作者: Ramiel0919 (默默的一页一页唸)   2018-01-21 17:25:00
推,另外台湾退休金可以挂工会来保,外派不必担心这个
作者: plumman (秃头了)   2018-01-21 18:16:00
过半年拿PR可能属于运气很好,另外拿PR后的CPF也是逐年才调到位。坦白说如果你是还要分析食衣住行的人的话,说几年存到退休金好像连结不太起来...
作者: roytom007 (Magic~)   2018-01-21 21:28:00
推 分享与比较
作者: havanabay (Havana)   2018-01-21 22:07:00
现在SG半年要拿PR,那你本来条件要hen好喔
作者: MiniDisk (keep forward)   2018-01-22 10:06:00
推~刚来新加坡工作半年的小菜鸟~觉得中肯!
作者: Schilling (c0)   2018-01-22 13:01:00
衣 国际品牌说不定台湾比新加坡更贵...
作者: vanattenhove (van)   2018-01-22 20:30:00
好奇是哪个产业的
楼主: readygogo (哈)   2018-01-22 21:08:00
digital advertising@plu, 可能我没看那么远.. 你觉得具体的损失可能会是如何呢?
作者: plumman (秃头了)   2018-01-22 23:37:00
很简单啊,当你用同样水薪算所得税时,也可以算看同薪水的退休准备。考虑正常的PR时程,原则上过去的头三年你都会亏掉6%劳退新制提拨,拿到PR那年也不过4%。劳健保影响不大。提这个并不是要比较两边制度优劣,我个人觉得星的制度务实多了。但是提醒别光比实领的薪水,以免之后发现后悔怎么没多争取一些。毕竟对星资方来说,请外国人相同薪水又没额外补助时,外国人成本可是低很多呢。
作者: shan28412324 (shan)   2018-01-24 03:41:00
下个月要过去了,谢谢
作者: tmtm39 (TM)   2018-01-24 17:55:00
推~期待分享,希望明年也能过去

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