※ 引述《yisky (乳酪三明治饼干)》之铭言：
: 今天第三把结束后
: 主播跟东山讨论找工作的事情
: 有进季后赛的各大战队看起来东山都投过了QQ
: 而剩下的除了HPS以外，实力落差太大
: 目前这几队换人的机率也不高，
: 毕竟战队后勤最爱跟乡民唱反调，
: 我看高机率是固定班底，
: 不过好像是ZOD有提到可以去日本赛区投，
: 而LJL 赛区目前是SHG与他的快乐伙伴
: 这样想想东山蛮有机会去LJL的吧
: 虽然不知道规章有没有写
: 但我记得像LCO就不占外援名单
: 大家觉得东山去LJL赛区有没有料？
: 加哪一队有机会冲击世界赛？
: 讨论一下吧！？
:
嗨嗨你好，窝圈片啦
上个赛季休赛季组完队伍的空档，我有试着联系LJL各队伍
帮忙无偿推销PCS有意愿出外打拼的小将们，这边分享几个实际上碰到的困难点
1.语言
队伍第一件事情通常都是问语言能力如何(欧/美/拉美问英文，日本就是日文)
普遍PCS选手的外语能力都接近于0，给了诚实的答案 通常都是收到对方的I'm sorry
再退个几步来说 - 好(油)一点 有基础的像东山/火龙/Wako - 游戏术语也都是要重新学习
这个就真的很看选手本身语言天赋跟个性，够外向+愿意努力学习对方的语言、文化
大概两个月能搞定游戏内沟通，但这仅止于能"沟通"。
*若没天赋或内向的话，保守估计要半年以上
但通常没有队伍有耐心让你烂一季学语言XD
可即使到了游戏内能正常沟通的状态
距离能完全发挥实力在我自己的经验上来说
第一次从单语队伍切入到多语队伍的选手至少要多三个月磨合期 跟队友同步率才会够
2.韩服Rank
这个就更现实点，LJL/巴西/欧美真的要开福袋也是会先从韩服千分选手由上往下抓
这边PCS选手就超吃亏了...唉
毕竟平常还要扛着50~90 ping在爬 偶尔VPN爆炸还要直接输
(*韩服用8ping的千分选手到台湾打50+ ping一个月后很常都只剩大师2~300 或钻一
案例: Stich/Tank/Bay/Burry) 但这没实际待过台湾打韩服的外国队伍后勤是不会懂的
更不用说还会无预警吃ban 要换新的干净帐号重打
这边碰到的通常都是问完PCS选手韩服分数，疴500~800 浮动 就回个太低 没下文
3.薪资条件
承2. - LCK这几年竞争激烈，各种2.3.4队选手都往海外输送
这些人韩服千分大概只要2~3K 美金一个月就能签下开福袋
你想一下
对于 Wako/东山/火龙/俐凯 这些选手，最顶的时候平均可能都接近或超过10万台月薪
他们会愿意降到2000美金一个月以下去海外打拼/重新学语言/融入文化?
难呀...初步报价都是开10+万台币/月，报出去对方最后都是直接找韩国便宜高分福袋XD
光以上这三点叠在一起，基本上队伍通常评估完都是兴趣缺缺或没下文 QQ
再来我想提
4.经纪人制度 也影响很大
台湾选手有经纪人的不多，且目前貌似只有一家电竞选手经纪公司在营运PCS选手(小毕姊)
这边的问题是当你一个选手要自己出去找海外队伍时你会发现
一. 没太多管道
二. 阿靠X 自己语言都不通了 那怎么去跟对方后勤/教练沟通基本的资料与安排测试?
那即使对方主动来找也真的很想签，谈合约的薪资/奖金/各项福利的时候 也会卡到不行
还可能因为估狗翻译没翻好，词不达意导致不欢而散 唉
*基本上韩国90%以上有意愿旅外的选手都有经纪人 会由他们制作简单的一页式CV(履历)
上面就是一目了然的 历年成绩/名次/韩服帐号与OPGG连结/语言能力/擅长英雄/自我介绍
有的还会有中文/日文/英文三种版本XD *Shadow公司的就做的不错
还有后续合约细部条款的协商(激励奖金/霸王条款调整/保障X月薪资/提前逃脱条款...等)
这些都是单一选手很难去做的
***23:49再补一个 5.签证问题
韩国选手资料由Kespa(不确定是不是这样拼，但有个半官方组织来协助)统一准备好
申请就有 超级齐全 还有直属QA窗口 超赞~!
台港澳的话...不好说不好说，是能申请但要跑流程 东西都要自己准备 QAQ
大家休赛季时间都是世界赛结束到12月中(2个月或更短) 就要确定人选
签证搞不定或很麻烦，也某种程度影响到整个旅外的顺利进行
(有的合约会附带 - 签证没过=没工作权=合约自此失效or不生效 gggggg)
But 拔特!! 这边我看到了一个转机，就是今年PCS季后赛加入LJL前三名后
这让PCS选手能更直接地被其他赛区正确的评估实力
我想明年应该真的有机会看到PCS选手征战LJL XD
以上这些资讯 希望对您各位有帮助~
呼 废文发久了很久没发正经文...好累R