一、性别：女
二、年龄：35
三、职业/工作内容：一般行政内勤
四、保障需求：双实支、重大伤病、意外险、失能、癌症
五、保费预算：3-4万
六、健康告知：
(1)-(8)皆否
七、常用交通工具：捷运/公共汽车
八、预计规划：台寿、全球、富邦或和泰产险
九、现有保险：国泰、远雄
保险公司：

　　　　　

十、预增保险：https://finfo.tw/assortments/d887940a4bb6fe25
现有保单为年纪轻时家人协助保及缴交保费，最近在做保险功课看了版上文章后发现保障
不足，考虑将部分CP值不佳的附约解约或降低保额，挪些预算保新的保单，参考罐头保单
后修改了一些保额，碍于实支仅能三支，国泰实支打算全球/台寿核保后再解约，请版上
各位先进给予建议，还有什么是需要注意的地方吗？谢谢

那些保险是您认为可以动刀的？除远雄外的主约皆已投保超过5年了，真要动还是会犹豫。

回v大，我知道主约可能很难动了，预计将所有年期的附约都解掉，建议这样可吗？

早期保单的费率比较便宜，有些现在可以替代，但是保费吓人；而且大部分都预算都卡在主约，附约保费可能也只是凤毛麟角罢了。除非妳的3~4万预算是专给新契约，不然动刀的意义不大。

预算3-4万是规划纯新契约没错

如果3~4万专给新契约，可能的做法是：1.投保元大实支2.意外、癌症、重大伤病用契约变更附加在远雄MB13.降低RJ1保额，或取消国泰实支4.失能目前仅有安联、康健可以朝保障面规划，需要试算考虑费率是否能承受，或不保证续保能否接受（不推荐）。