军公教加薪吃闷亏的是公立医院，加薪都政府喊，但医院自己出钱。人事成本是成本主要
部分，增加了势必要从营运业绩上成长突破，但依据各类型医院有成长幅度限制，核删大
刀是很恐怖的。
来，冲业绩是吧？护理人员现在吵护病比入法，依照现况，一但入法很快就是强制关床，
然后营收下降，薪水绩效奖金恐需调降。接着就是恶性循环。
建议政府直接拿钱发给医院的公务医事人员好了啦。