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ETTODAY
2.记者署名:
2026年04月12日 12:42 记者施怡妏／综合报导
3.完整新闻标题:
印度移工要来了！美股达人“列3原因”支持：这是必要的
4.完整新闻内文:
劳动部长洪申翰证实，首批印度移工最快今年引进，消息一出，立刻在网络引发热议。美股
投资达人施雅棠坦言，支持引进印度劳工，由于台湾少子化持续加剧，未来劳动力恐难补足
，必须及早因应缺工问题，对于外界关注印度性犯罪议题，他认为不用担心，“外籍移工的
平均犯罪率，往往比本国人还低。”
少子化压力浮现
美股投资达人施雅棠在粉专“美股梦想家”发文，台湾目前面临少子化问题，未来劳动力不
足的情况只会更加明显， 以台湾现在的劳动力结构来看，“引进更多移工是势在必行”，
才能填补制造业、营造业以及长照服务的庞大缺口。
不少人担心印度性犯罪问题，施雅棠表示，“那是发生在印度本土”，移工在赴海外前通常
要经过多重审查，到了工作所在地后，也会因这份工作机会得来不易，而更重视守法表现。
他提到，日本、韩国与新加坡为例都有相关数据显示，外籍移工的平均犯罪率往往低于本国
人，而且印度非常大，不同地区的文化与素质差异极大。
印度东北部Mizoram素质好
施雅棠指出，这次政府锁定的地区是印度东北部的Mizoram（米佐拉姆邦），当地的饮食习
惯上与台湾较接近，社会风气较为平等，识字率与女性劳动参与率高，英语沟通能力佳，能
降低管理门槛，是印度素质很好的一区。
亚洲多国都在抢工
施雅棠提到，台湾过去对外籍劳动力来源过度集中于印尼、越南、菲律宾与泰国，若能增加
印度这个新选项，也有助分散风险，提升在国际劳动市场上的议价空间。他指出，日本、韩
国与新加坡近年都在松绑移工政策、积极抢人，若台湾迟迟不调整脚步，未来想争取优质劳
动力只会更困难，最后受冲击的不只是企业用工，还可能连带影响整体产业竞争力。
他认为，面对人口结构快速变化，社会需要的是更开放、也更专业的管理机制，而不是一味
的拒绝，被刻板印象牵着走。
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